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首頁(yè) 精品范文 作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)

作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)

時(shí)間:2023-09-04 16:54:42

開(kāi)篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié),希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過(guò)程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

第1篇

及時(shí)成立了局“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室,統(tǒng)籌組織安排全局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年的全面工作。結(jié)合本局的實(shí)際,制定了我局的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作實(shí)施意見(jiàn),給我局此次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)確定了“樹(shù)形象、優(yōu)作風(fēng)”的主題。局長(zhǎng)親自動(dòng)員,強(qiáng)調(diào)制度管理,重塑自我認(rèn)識(shí)。及時(shí)召開(kāi)“作風(fēng)建設(shè)年”主題活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),局黨委副書(shū)記、局長(zhǎng)余朝坤作動(dòng)員講話。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格機(jī)關(guān)制度管理,文明辦公。要求全局同志要以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī),不斷自我批判,找出深藏在背后的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)五個(gè)方面存在的問(wèn)題,與時(shí)俱進(jìn)地培育新的良好風(fēng)氣,維護(hù)好局機(jī)關(guān)的良好形象:政治堅(jiān)定、勤奮好學(xué);真情為民,開(kāi)拓創(chuàng)新;依法行政,公道正派;民主和諧、清廉節(jié)儉。

二、制定學(xué)習(xí)制度,形成良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣

在活動(dòng)一開(kāi)始,我局就制訂了周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃,健全并落實(shí)了個(gè)人自學(xué)、分組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)制度:一是要求大家網(wǎng)上學(xué)習(xí);二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭集中學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會(huì)、省委八屆六次全會(huì)、市委二屆八次全會(huì)和縣委七屆七次全會(huì)、縣人大二次會(huì)議精神,縣委江書(shū)記在縣經(jīng)委七屆三次全會(huì)上的講話、《公務(wù)員法》、“一章四條例”和“四項(xiàng)制度”等;三是以股室為單位每周分組學(xué)習(xí)討論一次,每次學(xué)習(xí)討論時(shí)間不少于3小時(shí),并有記錄。

三、注重制度管理,構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制

作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,活動(dòng)有階段,建設(shè)無(wú)止境,必須始終堅(jiān)持,因此,我局圍繞“立足當(dāng)前,突出重點(diǎn),同時(shí)長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮,堅(jiān)持經(jīng)常”的思路,以解決作風(fēng)建設(shè)中的突出問(wèn)題為重點(diǎn),加強(qiáng)建章立制,用制度管人管事,強(qiáng)化監(jiān)管督查,努力使全局干部在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn),在人民群眾對(duì)機(jī)關(guān)工作的滿意度上有新的提高。

1、實(shí)行個(gè)體崗位考核。根據(jù)高效、統(tǒng)一的原則,對(duì)局內(nèi)每個(gè)股室和每個(gè)崗位在管理過(guò)程中所應(yīng)承擔(dān)的工作內(nèi)容、數(shù)量和質(zhì)量以及完成工作的程序、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限,應(yīng)有的權(quán)利和應(yīng)負(fù)的責(zé)任等進(jìn)行明確的規(guī)定。

2、規(guī)范科室工作流程。實(shí)行“政務(wù)公開(kāi)”、“首問(wèn)責(zé)任制”、“限時(shí)辦結(jié)制”等工作制度。第一個(gè)接待的工作人員必須做好答復(fù)和聯(lián)系工作;凡符合政策規(guī)定、手續(xù)資料齊備的辦事要求,相關(guān)科室應(yīng)當(dāng)即辦結(jié)。各股室對(duì)不能自行處理的工作,及時(shí)向分管副局長(zhǎng)匯報(bào);分管副局長(zhǎng)對(duì)不能自行處理的工作要及時(shí)向局長(zhǎng)匯報(bào);急事隨時(shí)匯報(bào),特殊情況股長(zhǎng)可直接向局長(zhǎng)匯報(bào)。

四、結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)

一是認(rèn)真開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng),針對(duì)甲型h1n1流行病毒預(yù)防工作,組織開(kāi)展了對(duì)××縣生豬定點(diǎn)屠宰場(chǎng)和省活豬儲(chǔ)蓄基地的檢查工作,確保進(jìn)出入商品的安全性。

二是針對(duì)工業(yè)企業(yè)受國(guó)際金融危機(jī)影響,鉛鋅產(chǎn)品價(jià)格下滑導(dǎo)致全縣工業(yè)總體下滑的實(shí)際情況,組織開(kāi)展了鉛鋅生產(chǎn)課題的專題調(diào)研活動(dòng),對(duì)鉛鋅產(chǎn)品整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程、成本核算作了深入細(xì)致的調(diào)查了解,為縣委政府提出了充分的決策參考依據(jù)。

三是在單位內(nèi)部開(kāi)展全方位的交心談心活動(dòng),主要領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)召開(kāi)全局職工大會(huì)交流思想,分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管工作及人員談工作體會(huì)和思想交流,并組織開(kāi)展分管股室各人員之間的交心談心活動(dòng),股室負(fù)責(zé)人開(kāi)展對(duì)股室人員的交心談心活動(dòng),意在通過(guò)交心談心促進(jìn)全局工作的進(jìn)步。

四是組織開(kāi)展對(duì)照檢查活動(dòng),要求局機(jī)關(guān)全體人員每人都要從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、執(zhí)行力、黨性意識(shí)、宗旨觀念、行為規(guī)范等方面,結(jié)合各自崗位職責(zé)進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照自查,分別寫出自查報(bào)告,找出存在的問(wèn)題,并提出整改方案措施。

五是印發(fā)征求意見(jiàn)函,向相關(guān)部門及企業(yè)征求領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員在工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的問(wèn)題和不足,并逐項(xiàng)梳理,反饋給相關(guān)人員,使其有針對(duì)的制定整改措施和方案。

六是在全局范圍內(nèi)組織開(kāi)展公開(kāi)承諾踐諾活動(dòng),主要領(lǐng)導(dǎo)代表單位作出總體承諾,分管領(lǐng)導(dǎo)、股室負(fù)責(zé)人、個(gè)人分別結(jié)合各自工作分工作出承諾。

五、認(rèn)真查找存在的問(wèn)題

通過(guò)深入開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)、聽(tīng)取群眾意見(jiàn),召開(kāi)會(huì)議查找,印發(fā)征求意見(jiàn)函三種形式對(duì)單位和領(lǐng)導(dǎo)成員存在的問(wèn)題進(jìn)行查找。一般干部采取相互查找,股室內(nèi)部查找,會(huì)議查找三種形式進(jìn)行查找。要求全體人員都要寫出自查報(bào)告交機(jī)關(guān)辦公室。通過(guò)梳理,單位總體上還存在三個(gè)問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)不夠,沒(méi)有很好堅(jiān)持機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度,定期集中學(xué)習(xí)少;二是在作風(fēng)上還存在不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀要求的問(wèn)題,工作紀(jì)律還存在軟、散、懶的情況;三是工作思路不夠創(chuàng)新,工作內(nèi)容不夠豐富,對(duì)工業(yè)企業(yè)的宏觀調(diào)控力度不夠。

六、提出整改措施

結(jié)合我局單位工作內(nèi)容和工作目標(biāo),提出了四項(xiàng)整改措施:一是紀(jì)委要加大監(jiān)督檢查力度,對(duì)部門工作紀(jì)律、上班紀(jì)律以及分解到各股室的各項(xiàng)工作任務(wù)按期進(jìn)行認(rèn)真督查,使機(jī)關(guān)作風(fēng)在短期內(nèi)有較大轉(zhuǎn)變。二是要對(duì)各股室、各位職工的崗位分工、工作任務(wù)分解進(jìn)行進(jìn)一步的細(xì)化,明確責(zé)任。按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)部門及局機(jī)關(guān)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),做到任務(wù)有人完成、責(zé)任有人承擔(dān)。三是要求各分管領(lǐng)導(dǎo)要針對(duì)各自分管工作召集一次分管股室的專題會(huì)議,結(jié)合工作實(shí)際,分析研究學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的不足和問(wèn)題,就如何解決存在的問(wèn)題,促進(jìn)工作開(kāi)展拿出具體的辦法和措施。四是要采取有力措施、切實(shí)提高機(jī)關(guān)工作效率,建立機(jī)關(guān)定期學(xué)習(xí)制度,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,以學(xué)習(xí)促進(jìn)職工素質(zhì)的提高和機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,使機(jī)關(guān)工作效率得到提高。

七、認(rèn)真整改落實(shí),機(jī)關(guān)作風(fēng)得到明顯改善

根據(jù)存在的問(wèn)題和不足,按照制定的整改措施認(rèn)真開(kāi)展了整改活動(dòng),在整改中緊扣縣委政府提出的目標(biāo)任務(wù),充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)問(wèn)題“細(xì)節(jié)決定成敗”的特征,重點(diǎn)從六個(gè)方面整改:

一是抓學(xué)習(xí)。制定完善了學(xué)習(xí)制度,解決了“不真學(xué)”、“不深學(xué)”的問(wèn)題。

二是抓紀(jì)律落實(shí)。建立完善了內(nèi)部紀(jì)律監(jiān)督、責(zé)任追究機(jī)制,解決了紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)的問(wèn)題。

三是抓執(zhí)行力。完善了崗位責(zé)任制和監(jiān)督考核評(píng)價(jià)機(jī)制,解決了責(zé)任不明確,干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題。

四是抓黨性修養(yǎng)。結(jié)合單位工作,認(rèn)真開(kāi)展好主題實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了實(shí)踐鍛煉,解決了黨性不強(qiáng)的問(wèn)題。

第2篇

一、多層次、多方位進(jìn)行思想動(dòng)員,多角度、多樣式深化學(xué)習(xí)教育

1、局黨委高度重視,精心部署動(dòng)員。我局對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)高度重視,進(jìn)行認(rèn)真研究,成立了局作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu);印發(fā)了各階段工作實(shí)施意見(jiàn)及安排表,在《安排表》中,詳細(xì)明列了各階段各項(xiàng)工作的時(shí)間、工作內(nèi)容;召開(kāi)了各階段機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。局長(zhǎng)作了動(dòng)員講話,強(qiáng)調(diào)要認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重大意義,嚴(yán)格執(zhí)行省直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案,扎實(shí)推進(jìn)我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),確保活動(dòng)取得實(shí)效;各支部、各科室層層開(kāi)展動(dòng)員,發(fā)動(dòng)干部職工以飽滿的政治熱情和認(rèn)真嚴(yán)肅的態(tài)度,積極投身到機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中來(lái),確保活動(dòng)取得成效。不斷加強(qiáng)輿論宣傳,開(kāi)展形式多樣、生動(dòng)活潑的宣傳發(fā)動(dòng)。運(yùn)用標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄(5期)、內(nèi)部網(wǎng)站等各種宣傳媒介,廣泛深入地開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng),大力營(yíng)造機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)氛圍,使機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)人人皆知,深入人心。為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的深入開(kāi)展和順利推進(jìn)打下了良好的思想基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育,推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向深層次發(fā)展,切實(shí)加強(qiáng)思想教育。“堅(jiān)持加強(qiáng)思想建設(shè)與推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育貫穿始終”是《省直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作方案》提出的四個(gè)“貫穿始終”的要求之一,也是開(kāi)展好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的基礎(chǔ)工作。局理論學(xué)習(xí)中心組充分發(fā)揮了示范作用,多次深入組織全體黨員干部職工學(xué)習(xí)十六大、“三個(gè)代表”重要思想和省委九屆二次、三次全會(huì)精神,突出抓好與時(shí)俱進(jìn)與“三個(gè)解放出來(lái)”、第一要?jiǎng)?wù)與“三個(gè)一切”、“兩個(gè)務(wù)必’’與“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”3個(gè)專題和省直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一編印的《機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)學(xué)習(xí)教育讀本》的學(xué)習(xí),并結(jié)合實(shí)際增加了抗擊非典型肺炎第一線醫(yī)務(wù)工作者的先進(jìn)事跡等,豐富和充實(shí)了學(xué)習(xí)教育內(nèi)容。局各黨支部、各科室按照中央要求和省委、廳黨組部署,把深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想當(dāng)作首要政治任務(wù)來(lái)抓,組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹******總書(shū)記“七一”重要講話,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到講話精神上來(lái),解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),自覺(jué)地把思想認(rèn)識(shí)從那些不合適宜的觀念、做法和體制中解放出來(lái),興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新。各支部、科室集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,收聽(tīng)省委講師的輔導(dǎo)講座錄音與集中討論相結(jié)合,讀原著(《機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)學(xué)習(xí)教育讀本》)、做筆記與撰寫心得體會(huì)相結(jié)合,學(xué)習(xí)交流與總結(jié)經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,重視學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變,把學(xué)習(xí)過(guò)程作為解放思想、更新觀念的過(guò)程,并用于指導(dǎo)實(shí)踐,改變了過(guò)去理論學(xué)習(xí)比較枯燥、單調(diào)、沉悶的現(xiàn)象。到目前為止,共收到學(xué)習(xí)心得50篇。

通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步提高了我局干部職工的思想認(rèn)識(shí),切實(shí)有效地增強(qiáng)了搞好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。特別是通過(guò)興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新,進(jìn)一步明確了興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新的重大意義,深刻領(lǐng)會(huì)了“三個(gè)代表”重要思想的基本精神,全面把握學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想要著力解決實(shí)際問(wèn)題的要求,思想認(rèn)識(shí)得到了進(jìn)一步提高,干部職工積極參加作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的熱情、積極推動(dòng)我局發(fā)展的勁頭十足。通過(guò)學(xué)習(xí)教育,激發(fā)了干部職工昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志,為做好我局各項(xiàng)工作提供精神動(dòng)力。

二、深入開(kāi)展調(diào)查研究,廣泛深入地查找存在問(wèn)題

深入調(diào)查研究,抓好工作落實(shí)。為了深入查找我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問(wèn)題,做到有的放矢,我局領(lǐng)導(dǎo)多次深入北江大堤各管理(處)所等基層單位開(kāi)展調(diào)研,從不同側(cè)面了解局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的問(wèn)題;邀請(qǐng)各管理(處)所領(lǐng)導(dǎo)、各科室(所)領(lǐng)導(dǎo)、離退休老同志、青年、婦女、工會(huì)等群體,分層次召開(kāi)座談會(huì),圍繞服務(wù)我局發(fā)展的全局觀念、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、辦事效率等方面存在的問(wèn)題,共同探討如何加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的具體意見(jiàn)和建議;開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)大家談”活動(dòng),廣泛發(fā)動(dòng)干部群眾暢所欲言;設(shè)立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)意見(jiàn)箱,接受干部職工和基層群眾來(lái)信投訴和反映問(wèn)題;在局內(nèi)部網(wǎng)設(shè)立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)局干部職工積極參與,發(fā)表意見(jiàn)、建議。通過(guò)深入地調(diào)查研究,收集、梳理出了我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問(wèn)題:①工作效率低。工作上存在拖拉現(xiàn)象,特別是部門預(yù)算下達(dá)遲,辦事環(huán)節(jié)多,影響工作的正常開(kāi)展。②體制、制度不完善。主要為北江大堤7個(gè)管理處、所,屬雙層領(lǐng)導(dǎo)單位,人員編制、經(jīng)費(fèi)都存在很大問(wèn)題;探索北江大堤管養(yǎng)分離力度不夠;有的制度不夠健全,有的制度不夠落實(shí),影響了制度管理應(yīng)有的效果。③學(xué)習(xí)調(diào)研不深入,理論聯(lián)系不夠緊密。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)氣氛不濃,研究北江大堤等深層次問(wèn)題不夠,調(diào)查研究存在走馬觀花的現(xiàn)象,掌握基層情況不全面。④信息化建設(shè)進(jìn)程緩慢,無(wú)法帶動(dòng)北江大堤現(xiàn)代化建設(shè),特別辦公自動(dòng)化建設(shè)步伐需加快。⑤黨群、干群關(guān)系不夠密切。關(guān)心職工的學(xué)習(xí)、生活等不夠。從整個(gè)調(diào)查研究的過(guò)程中,使我們進(jìn)一步調(diào)查了解了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題,在未來(lái)的實(shí)踐中更有針對(duì)性地開(kāi)展工作,促進(jìn)了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的開(kāi)展。

三、認(rèn)真抓好整改工作,進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度

在認(rèn)真學(xué)習(xí)、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見(jiàn)、深入查找存在問(wèn)題的基礎(chǔ)上,根據(jù)我局討論研究情況,對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真梳理,明確整改內(nèi)容,落實(shí)整改措施。通過(guò)一系列的調(diào)查研究,查找了一系列影響北江大堤改革與發(fā)展的深層次問(wèn)題,及時(shí)印發(fā)到各科室,并要求各科室在討論中認(rèn)真進(jìn)行了對(duì)照檢查,繼續(xù)查找、補(bǔ)充。收集的意見(jiàn)、建議經(jīng)過(guò)進(jìn)一步的梳理和分類,經(jīng)黨委會(huì)進(jìn)一步討論研究,歸納了三大類10項(xiàng)突出的問(wèn)題:一是如何提高行政審批、審核和核準(zhǔn)事項(xiàng)的工作效率和質(zhì)量,更好地為基層管理所和群眾服務(wù)的問(wèn)題,二是如何創(chuàng)新機(jī)制,抓好政務(wù)公開(kāi),政務(wù)協(xié)調(diào)的問(wèn)題,三是如何堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”,關(guān)心群眾的問(wèn)題。針對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題,制訂了整改方案,明確整改內(nèi)容、措施、責(zé)任人和時(shí)間表。對(duì)于每一個(gè)需要整改的問(wèn)題,都將由一名局領(lǐng)導(dǎo)掛帥,都指定了科室具體牽頭,在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交整改報(bào)告,完善相關(guān)制度。局長(zhǎng)張發(fā)揚(yáng)承擔(dān)整改第一責(zé)任人,負(fù)總責(zé),他經(jīng)常檢查督促并帶頭進(jìn)行整改,寫個(gè)人整改措施。整改中,突出重點(diǎn),抓社會(huì)和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn),切實(shí)解決北江大堤工作中的突出問(wèn)題,取得實(shí)實(shí)在在的成效。對(duì)基層群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,能夠做到的,馬上改,如水政審批、部門預(yù)算、飯?zhí)霉芾淼葐?wèn)題;對(duì)需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的,要說(shuō)明原因,排出時(shí)間表,積極創(chuàng)造條件盡早整改,以實(shí)際行動(dòng)取信于民,如管理制度化、工程建設(shè)、辦公自動(dòng)化等問(wèn)題。堅(jiān)持從制度上鞏固整改成果,進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)制度,探索建立改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。各單位、各部門都能認(rèn)真執(zhí)行,抓好落實(shí),都能按照“有所為、有所不為”的原則,深入調(diào)查研究,調(diào)整和完善工作機(jī)制,持依法行政,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,確保了我們工作不缺位,不越位,不錯(cuò)位。結(jié)合本部門職能轉(zhuǎn)變,按照“需要堅(jiān)持的”、“必須健全的”和“需要建立的”三種情況,清理完善規(guī)章制度,加強(qiáng)制度建設(shè),從制度上保證機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長(zhǎng)期性。經(jīng)過(guò)廣泛調(diào)研、深入查找問(wèn)題、認(rèn)真研究分析,明確整改責(zé)任制,制定整改方案;基本解決了干部職工所關(guān)心的辦公自動(dòng)化、改善職工飯?zhí)谩④囕v停放、管理所職工出路等問(wèn)題。通過(guò)整改,加強(qiáng)了管理,提高了行政審批速度和工作效率,規(guī)范和簡(jiǎn)化了審批手續(xù),改善了職工的生活,基本排除了職工后顧之憂。

四、認(rèn)真總結(jié),搞好評(píng)議,鞏固提高

“評(píng)議總結(jié),鞏固提高”是機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的最后一個(gè)階段,也是檢驗(yàn)開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)取得成效的有效方式。我局對(duì)局各科室(所)進(jìn)行了評(píng)議。評(píng)議本著按照省委提出的“六個(gè)抓”(即抓理論武裝、精神狀態(tài)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、素質(zhì)提高、督促檢查、制度建設(shè))的要求,以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心,堅(jiān)持實(shí)事求是、評(píng)改結(jié)合、以評(píng)促改,把我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)引入規(guī)范化、制度化的軌道,樹(shù)立“立黨為公、執(zhí)政為民”的嶄趕形象為指導(dǎo)思想,認(rèn)真總結(jié)前三個(gè)階段的經(jīng)驗(yàn),對(duì)照整改的情況和成效,在局各科室(所)進(jìn)行評(píng)議。評(píng)議分為兩種方式進(jìn)行。一是自評(píng),即本單位機(jī)關(guān)自行評(píng)議。自評(píng)通過(guò)①召開(kāi)評(píng)議工作動(dòng)員大會(huì),②局黨委工作人員和各科室(所)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)局黨委的整體作風(fēng)進(jìn)行討論、總結(jié)、評(píng)議,③評(píng)議人填寫評(píng)議表,④收集匯總評(píng)議表四個(gè)步驟實(shí)施,采取無(wú)記名方式進(jìn)行。二是他評(píng),即由***機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織各市直機(jī)關(guān)、省直企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等組成的評(píng)議組對(duì)我局進(jìn)行評(píng)議。評(píng)議后,根據(jù)評(píng)議結(jié)果,評(píng)選出了為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)科室。為了做好作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的全程總結(jié)工作,各科室(所)對(duì)開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行了全面書(shū)面總結(jié),我局召開(kāi)了局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)表彰大會(huì),總結(jié)工作,交流經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn),鞭策后進(jìn),進(jìn)一步分析存在問(wèn)題,鞏固整改成果,建立長(zhǎng)效機(jī)制,把我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)引入規(guī)范化、制度化的軌道,為順利實(shí)施我省城鄉(xiāng)水利防災(zāi)減災(zāi)工程建設(shè)提供作風(fēng)保證。

通過(guò)四個(gè)階段(第一階段:學(xué)習(xí)動(dòng)員、統(tǒng)一思想;第二階段:敞開(kāi)大門、查找問(wèn)題;第三階段:認(rèn)真整改、完善制度;第四季度階段:評(píng)議總結(jié)、鞏固提高)廣泛深入地開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),進(jìn)一步提高了廣大黨員、干部、職工的思想認(rèn)識(shí),促進(jìn)了機(jī)關(guān)職能的轉(zhuǎn)變,提高了服務(wù)水平和辦事效率,形成了干凈干事的新氣象,使我局各方面工作都邁上了新臺(tái)階。作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中好的做法,在完善制度的基礎(chǔ)上建立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,不斷改進(jìn)我局的作風(fēng),把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng);轉(zhuǎn)化為與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài);轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)而奮斗的理想信念,進(jìn)一步提高我局機(jī)關(guān)依法行政、辦事高效、作風(fēng)廉潔、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的良好形象。

第3篇

一、注重動(dòng)員教育,重塑自我認(rèn)識(shí)

根據(jù)區(qū)委區(qū)府部署,我局及時(shí)成立了局“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子,統(tǒng)籌組織安排全局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年的全面工作。結(jié)合本局的實(shí)際,制定了我局的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作實(shí)施意見(jiàn)和局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)工作日程安排,給我局此次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)確定了“樹(shù)形象、優(yōu)作風(fēng)、創(chuàng)三型”的主題。

1、局長(zhǎng)親自動(dòng)員,抓會(huì)風(fēng)會(huì)議紀(jì)律。及時(shí)召開(kāi)“作風(fēng)建設(shè)年”主題活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)周義定作動(dòng)員講話。會(huì)上,周局傳達(dá)了區(qū)委書(shū)記壽永年、區(qū)委副書(shū)記鄭德兵在區(qū)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話以及甬鄞黨[]12號(hào)文件的精神,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)要從改進(jìn)會(huì)風(fēng)和文風(fēng)做起,嚴(yán)格控制會(huì)議規(guī)模和數(shù)量,精簡(jiǎn)各類文件,提倡開(kāi)短會(huì)、講短話,說(shuō)實(shí)話,并提出了會(huì)風(fēng)和文風(fēng)改進(jìn)的評(píng)判辦法。

2、領(lǐng)導(dǎo)帶頭剖析,重塑自我認(rèn)識(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)在動(dòng)員會(huì)議之后,又召開(kāi)了全局形象認(rèn)識(shí)會(huì),振奮全局同志投入活動(dòng)的精神。會(huì)議要求全局同志不能躺在人事局過(guò)去“勤政、務(wù)實(shí)、熱忱、高效”的良好形象上不思進(jìn)取,而是要以為起點(diǎn),以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī),不斷自我批判,找出深藏在背后的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)五個(gè)方面存在的問(wèn)題,與時(shí)俱進(jìn)地培育新的良好風(fēng)氣,樹(shù)好并維護(hù)好人事局良好形象:政治堅(jiān)定、勤奮好學(xué);真情為民,開(kāi)拓創(chuàng)新;依法行政,公道正派;民主和諧、清廉節(jié)儉。

二、注重學(xué)習(xí)教育,形成良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣

在活動(dòng)一開(kāi)始,我局就制訂了周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃,健全并落實(shí)了分組學(xué)習(xí)、每周一課等學(xué)習(xí)制度,運(yùn)用網(wǎng)站、討論、請(qǐng)老師、自己上臺(tái)講等多種形式,切實(shí)做到了5次集中學(xué)習(xí),1次集中討論,由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)專門就作風(fēng)建設(shè)講課1次;局領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮了帶頭作用,局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)周義定親自講課,帶頭學(xué)習(xí)。

1、建設(shè)兩個(gè)平臺(tái)。一個(gè)是網(wǎng)上學(xué)習(xí)平臺(tái),在局黨建網(wǎng)上開(kāi)辟局“作風(fēng)建設(shè)年”主題活動(dòng)專欄,所有活動(dòng)文件由專人及時(shí)更新,辦公室第一時(shí)間局活動(dòng)動(dòng)態(tài)。一個(gè)是小組學(xué)習(xí)天地,把全局按科室分成四組,每周舉行學(xué)習(xí),形成學(xué)習(xí)互動(dòng)小環(huán)境。通過(guò)這一個(gè)多月的運(yùn)行操作,網(wǎng)上平臺(tái)成為局人人每日必點(diǎn)的欄目,小組學(xué)習(xí)天地真正做到暢所欲言,學(xué)其所好,在增強(qiáng)組織感的同時(shí)也讓同志們?cè)谳p松的氛圍里學(xué)習(xí)到知識(shí),兩個(gè)平臺(tái)成為局學(xué)習(xí)制度的最好詮釋。

2、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,人人講課。局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)周義定帶頭作了“傳達(dá)市區(qū)黨代會(huì)精神”講座,在傳達(dá)過(guò)程中他還特地針對(duì)報(bào)告中提出的人事人才工作任務(wù),進(jìn)行了詳細(xì)分解,要求各科室把這些工作貫徹落實(shí)到科室任務(wù)中去。開(kāi)展“一人一講”活動(dòng),新添置了投影儀等設(shè)備,由公管科一名副科長(zhǎng)給全局同志講了“《公務(wù)員法》實(shí)施,我們應(yīng)該如何操作”,并在課后進(jìn)行了當(dāng)堂測(cè)試。目前,我局已經(jīng)排好“一人一課”課程,今年年內(nèi)將有10名干部參與講授10課,內(nèi)容涉及人事人才工作的各個(gè)方面。

3、邀請(qǐng)講師團(tuán)成員講課。邀請(qǐng)了兩位區(qū)“作風(fēng)建設(shè)年”講師團(tuán)成員給全局干部講課,區(qū)直機(jī)關(guān)黨工委徐常煜作了“加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)”的講座,深入淺出地講解了思想道德的意義和干部個(gè)體是打造和諧機(jī)關(guān)的重要因素,使得全局同志清醒認(rèn)識(shí)到無(wú)論是和諧社會(huì)還是和諧機(jī)關(guān)都是每個(gè)個(gè)體努力的結(jié)果;邀請(qǐng)區(qū)委黨校教研室主任、高級(jí)講師劉智老師,給全局同志上了一堂題為“關(guān)注民生問(wèn)題、構(gòu)建和諧社會(huì)”講座,課后同志們達(dá)成一種共識(shí),作為和諧社會(huì)的享受者,我們應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩,而作為建設(shè)和諧社會(huì)的一分子,我們應(yīng)該認(rèn)清自己的責(zé)任,用勤奮和關(guān)愛(ài)造就社會(huì)的和諧。同時(shí)我局還以雙休日培訓(xùn)超市為平臺(tái),組織黨員參加北京家和業(yè)咨詢有限公司的高級(jí)培訓(xùn)師程社力主講的“職業(yè)生涯管理”。

4、組織討論。4月13-18日以科室為單位,自由組織“多想全局、多做貢獻(xiàn)”小型討論,每次討論都有分管領(lǐng)導(dǎo)參與;4月20日在局領(lǐng)導(dǎo)、局機(jī)關(guān)干部中開(kāi)展了一次“多想全局、多做貢獻(xiàn)”的大討論,6名來(lái)自局各科室的代表結(jié)合本科室業(yè)務(wù)工作開(kāi)展情況,談?wù)摿吮究剖以凇白黠L(fēng)建設(shè)年”第一階段中的收獲和想法。一位發(fā)言同志從“作風(fēng)”二字的字義解釋說(shuō)起,逐條對(duì)區(qū)委、區(qū)政府要求的五種作風(fēng)要求進(jìn)行了一一對(duì)照,一些同志則在發(fā)言中把作風(fēng)建設(shè)和工作業(yè)務(wù)相結(jié)合,通過(guò)分析作風(fēng)建設(shè)的重要性來(lái)查找工作上的不足,并一一列舉。一些同志感覺(jué)到自己離一個(gè)“三型”人事干部的標(biāo)準(zhǔn)還有差距,并表示在今后工作中會(huì)不斷調(diào)整,真正做到“樹(shù)立良好形象、優(yōu)化工作作風(fēng)、創(chuàng)建三型機(jī)關(guān)”。

5、全局寫征文。發(fā)動(dòng)全局,人人撰寫作風(fēng)建設(shè)專題征文,要求他們圍繞作風(fēng)建設(shè)主題,談體會(huì)、提建議、發(fā)評(píng)論,共收到征文22篇,收到文章將陸續(xù)上網(wǎng),通過(guò)公開(kāi)評(píng)審,選出3篇優(yōu)秀文章報(bào)送區(qū)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

三、注重蹲點(diǎn)調(diào)研,找準(zhǔn)活動(dòng)與工作結(jié)合點(diǎn)

圍繞局“四個(gè)結(jié)合”要求,在活動(dòng)開(kāi)展中切實(shí)做到:把開(kāi)展活動(dòng)與深入調(diào)研相結(jié)合,把開(kāi)展活動(dòng)與競(jìng)聘上崗雙向選擇有機(jī)結(jié)合,把開(kāi)展活動(dòng)與梳理現(xiàn)行制度相結(jié)合,把開(kāi)展活動(dòng)與創(chuàng)建“三型”機(jī)關(guān)結(jié)合起來(lái),切實(shí)圍繞人事人才工作的要求和特點(diǎn),在做好上級(jí)部署的工作任務(wù)同時(shí),不斷動(dòng)腦筋,找突破,用過(guò)硬的作風(fēng)力求“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)取得實(shí)效。

1、局領(lǐng)導(dǎo)參加“聯(lián)鎮(zhèn)帶村推進(jìn)月”活動(dòng)——決策:在華中理工大學(xué)搞智力項(xiàng)目對(duì)接。按照區(qū)委有關(guān)部署,我局班子成員抽出一個(gè)星期時(shí)間,主要到聯(lián)系鎮(zhèn)企業(yè)開(kāi)展蹲點(diǎn)調(diào)研,重點(diǎn)蹲點(diǎn)了寧波康強(qiáng)電子有限公司、寧波華安建材冶煉有限公司等企業(yè),通過(guò)開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別訪談、走進(jìn)車間等形式深入了解情況,聽(tīng)取意見(jiàn)建議,共同探討推進(jìn)企業(yè)人才工作發(fā)展的新思路和新辦法。在蹲點(diǎn)中發(fā)現(xiàn),蹲點(diǎn)企業(yè)都是高度重視人才求發(fā)展,注重培訓(xùn)育人才,但還是急需解決企業(yè)難題的高層次人才和智力。在此次走訪基礎(chǔ)上,局領(lǐng)導(dǎo)多次商議,最后形成“借助武漢人才招聘活動(dòng)機(jī)會(huì),在華中理工大學(xué)搞智力項(xiàng)目對(duì)接”的決策,為企業(yè)和學(xué)校搭建交流的平臺(tái),讓企業(yè)帶著技術(shù)難題到學(xué)校找智力和人才支持。

2、實(shí)施局“三聯(lián)”活動(dòng)——決策:畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月和國(guó)外農(nóng)業(yè)智力項(xiàng)目引進(jìn)。在三聯(lián)活動(dòng)中,注重圍繞職能“聯(lián)”出自身的特色。到鎮(zhèn)、村,開(kāi)展了扶貧解困活動(dòng),走訪貧困學(xué)生,共走訪學(xué)生6名,發(fā)放慰問(wèn)金3000元;在走訪期間,重點(diǎn)就學(xué)生就業(yè)、農(nóng)業(yè)引智開(kāi)展了調(diào)查,共發(fā)放兩類表格200余份,促成了開(kāi)展首屆畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)的想法和計(jì)劃下半年就水果栽培方面引進(jìn)國(guó)外智力2人的思路。開(kāi)展了科室聯(lián)企業(yè)活動(dòng),由負(fù)責(zé)人才引進(jìn)和人才培養(yǎng)的兩個(gè)科室組成兩小組,在半個(gè)月的時(shí)間對(duì)到企業(yè)調(diào)研人才工作,并形成了兩篇具有一定水準(zhǔn)的調(diào)研報(bào)告;著手實(shí)施干部聯(lián)人才活動(dòng),以區(qū)高層次人才協(xié)會(huì)為平臺(tái),舉行了外地人才巡禮鄞州、醫(yī)學(xué)組送醫(yī)下鄉(xiāng)活動(dòng),在活動(dòng)基礎(chǔ)上,全局干部多交人才朋友,了解人才需求。在三聯(lián)活動(dòng)之外,我局以區(qū)人事人才網(wǎng)為平臺(tái),積極權(quán)威人事人才信息,解答各類人事人才咨詢。

四、注重建章立制,構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制

我們始終認(rèn)為,作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,活動(dòng)有階段,建設(shè)無(wú)止境,必須始終堅(jiān)持,因此,我局圍繞“立足當(dāng)前,突出重點(diǎn),同時(shí)長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮,堅(jiān)持經(jīng)常”思路,以解決作風(fēng)建設(shè)中的突出問(wèn)題為重點(diǎn),加強(qiáng)建章立制,利用網(wǎng)絡(luò)建構(gòu)局內(nèi)管理平臺(tái),用制度管人管事,強(qiáng)化監(jiān)管督查,努力使全局干部在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn),在人民群眾對(duì)機(jī)關(guān)工作的滿意度上有新的提高。

1、實(shí)行個(gè)體崗位考核。建立電腦考勤制度,嚴(yán)格工作紀(jì)律。用硬制度把關(guān),全面起用局域網(wǎng),并在此基礎(chǔ)上建立網(wǎng)上考勤系統(tǒng)。局內(nèi)每位同志當(dāng)日請(qǐng)假、外出、出差、長(zhǎng)假、有關(guān)事項(xiàng)公告、局內(nèi)通知一目了然。實(shí)行一月一評(píng)制度,狠抓各崗位職責(zé)的落實(shí)。根據(jù)精簡(jiǎn)、高效、統(tǒng)一的原則,對(duì)局內(nèi)每個(gè)科室和每個(gè)崗位在管理過(guò)程中所應(yīng)承擔(dān)的工作內(nèi)容、數(shù)量和質(zhì)量以及完成工作的程序、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限,應(yīng)有的權(quán)利和應(yīng)負(fù)的責(zé)任等進(jìn)行明確的規(guī)定。每位同志每月自覺(jué)填報(bào)本人當(dāng)月工作任務(wù)及重點(diǎn)工作完成進(jìn)度,按時(shí)完成各階段任務(wù)和局領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)。

2、規(guī)范科室工作流程。實(shí)行“政務(wù)公開(kāi)”、“首問(wèn)責(zé)任制”、“限時(shí)辦結(jié)制”、“情況匯報(bào)制”等工作制度。在樓道口放置醒目的辦事指南小冊(cè)子,及時(shí)添?yè)Q;第一個(gè)接待的工作人員必須做好答復(fù)和聯(lián)系工作;凡符合政策規(guī)定、手續(xù)資料齊備的辦事要求,相關(guān)科室應(yīng)當(dāng)即辦結(jié)。各科室對(duì)不能自行處理的工作,在接到各單位、干部群眾的工作要求之日起,在3個(gè)工作日內(nèi)向分管副局長(zhǎng)匯報(bào);分管副局長(zhǎng)對(duì)不能自行處理的工作要及時(shí)向局長(zhǎng)匯報(bào);急事隨時(shí)匯報(bào),特殊情況科長(zhǎng)可直接向局長(zhǎng)匯報(bào)。

3、不斷更新完善工作制度。在個(gè)體崗位考核上,我局將結(jié)合本次活動(dòng)成效和區(qū)委有關(guān)要求,實(shí)行工作周報(bào)制度,通過(guò)人人報(bào)告一周工作情況和成效,達(dá)到運(yùn)轉(zhuǎn)加快、降低運(yùn)行成本,把周報(bào)納入到個(gè)人考核體系中;根據(jù)區(qū)目標(biāo)管理考核要求,擬訂新的局個(gè)體考核文件,并將個(gè)體考核與目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)掛鉤;在局制度手冊(cè)上,將添加文風(fēng)和會(huì)議評(píng)議制度,即減少文件和會(huì)議數(shù)量,盡量少發(fā)文件,開(kāi)短會(huì),每次發(fā)文和會(huì)議前后都要求匿名填寫有效性和必要性并投票,沒(méi)達(dá)到一定指數(shù)的會(huì)議類型將不再舉行,并在網(wǎng)上公告;完善信息宣傳調(diào)研制度,要求人人參與寫信息,并加大獎(jiǎng)勵(lì)力度,讓人人都來(lái)參與營(yíng)造良好人才工作環(huán)境。

在“作風(fēng)建設(shè)年”第一階段活動(dòng)中,我局每位同志都以轉(zhuǎn)變和優(yōu)化作風(fēng)、促進(jìn)工作、推動(dòng)工作為目標(biāo),對(duì)五個(gè)方面作風(fēng)進(jìn)行了認(rèn)真對(duì)照和深入思考,自覺(jué)向我局提出的良好形象靠攏,努力做到人事工作上規(guī)范、公正,人才工作創(chuàng)新、實(shí)效。第二階段我們將采用多種形式和方法,征求意見(jiàn),把準(zhǔn)局機(jī)關(guān)作風(fēng)上存在的問(wèn)題,并制訂切實(shí)可行的整改措施,確保活動(dòng)落在實(shí)處,取得實(shí)效。

一、以第一階段活動(dòng)總結(jié)為契機(jī),爭(zhēng)取在思想認(rèn)識(shí)上有再提高。

通過(guò)總結(jié),挖掘有效做法和特色亮點(diǎn)工作。進(jìn)一步加大宣傳力度,以總結(jié)為手段,使全局干部對(duì)于作風(fēng)建設(shè)在認(rèn)識(shí)上再提高,行動(dòng)上更自覺(jué),確保第二階段工作的順利開(kāi)展。

二、找準(zhǔn)活動(dòng)載體,扎實(shí)開(kāi)展第二階段作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。

1、通過(guò)“金點(diǎn)子”征集活動(dòng),反思工作和自身,查找不足。

開(kāi)展“雙百”意見(jiàn)征求活動(dòng),依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),廣泛征求意見(jiàn)。

2、提出局機(jī)關(guān)整改方案,深入整改。

3、加強(qiáng)反饋,落實(shí)到實(shí)際工作中。

創(chuàng)建群眾滿意“三型”機(jī)關(guān)活動(dòng);

第4篇

3月19日上午,我區(qū)隆重召開(kāi)“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)暨‘三提升一注重’活動(dòng)”動(dòng)員會(huì)議。建設(shè)局也組織了相關(guān)學(xué)習(xí)。我個(gè)人為:

1、“三提升一注重”活動(dòng)是“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”和“干部作風(fēng)建設(shè)年”兩項(xiàng)活動(dòng)的深化與延續(xù)。我區(qū)在全市“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”要求的基礎(chǔ)上,增加了“注重結(jié)果”,既豐富了活動(dòng)的內(nèi)容,又加強(qiáng)了活動(dòng)的針對(duì)性,還注重活動(dòng)結(jié)果的實(shí)效性。要使整個(gè)活動(dòng)緊緊圍繞的經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)開(kāi)展,圍繞的跨越發(fā)展來(lái)開(kāi)展。

2、“三提升一注重”活動(dòng)是對(duì)“作風(fēng)”的再?gòu)?qiáng)化、再提高。從本質(zhì)上看,“高、快、實(shí)”作風(fēng)和“三提升”的目標(biāo)是統(tǒng)一的、要求是相同的、結(jié)果是一致的,是一個(gè)有機(jī)的整體。深入開(kāi)展“三提升一注重”活動(dòng),必將深化“作風(fēng)”的內(nèi)涵,在推進(jìn)全區(qū)干部隊(duì)伍作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、素質(zhì)大提升和經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展的過(guò)程發(fā)揮出更大的作用。

3、“三提升一注重”活動(dòng)是推進(jìn)全區(qū)實(shí)現(xiàn)“跨越發(fā)展”的重要舉措。要樹(shù)立向一流水平看齊的標(biāo)準(zhǔn)和戰(zhàn)略思維,朝著既定目標(biāo),以更快的速度推進(jìn)工作落實(shí),努力搶占新一輪發(fā)展制高點(diǎn),實(shí)現(xiàn)“彎道超車”和跨越式發(fā)展。

4、要在“三提升一注重”活動(dòng)中取得實(shí)效。一是要善于學(xué)習(xí)。關(guān)鍵是處理好四個(gè)關(guān)系,即:處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系;處理好博學(xué)與專攻的關(guān)系;處理好學(xué)習(xí)與實(shí)踐的關(guān)系;處理好請(qǐng)進(jìn)來(lái)與走出去的關(guān)系。二是要善于對(duì)標(biāo)定位。全區(qū)各級(jí)各部門要敢于放眼全市、全盛全國(guó),去找準(zhǔn)發(fā)展定位、確立發(fā)展目標(biāo);要敢于去與市、盛國(guó)家一流標(biāo)準(zhǔn)去對(duì)標(biāo),與行業(yè)高端和強(qiáng)勢(shì)企業(yè)去對(duì)標(biāo),并以此為依據(jù),制定跟進(jìn)、趕上、超越的計(jì)劃表或“路線圖”。三是要善于管理時(shí)間。最簡(jiǎn)單的時(shí)間管理辦法,就是做好計(jì)劃、抓好落實(shí)、檢驗(yàn)效果。去年的城建重點(diǎn)工程中,我們?cè)跁r(shí)間短、任務(wù)重的情況下,不但圓滿地完成了各項(xiàng)工程任務(wù),而且有些項(xiàng)目還是提前完成的,受到了市里的表彰。這就是善于管理時(shí)間的結(jié)果。四是要善于應(yīng)用“二八法則”。在實(shí)際工作中,要善于抓關(guān)鍵人員、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵項(xiàng)目、關(guān)鍵崗位。抓住主要矛盾,把團(tuán)隊(duì)帶好了、把能力發(fā)揮出來(lái)了、把效率提高了、把落實(shí)做到位了,就會(huì)創(chuàng)造出80%以上的業(yè)績(jī)。

第5篇

一、明確要求,突出重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展黨的十七大精神主題宣傳教育活動(dòng)

這次黨的十七大精神主題宣傳教育活動(dòng)總的要求是:以學(xué)習(xí)宣傳貫徹十七大精神為主線,緊密結(jié)合區(qū)四屆二次黨代會(huì)提出的“兩城三區(qū)”戰(zhàn)略,以“高舉旗幟、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”為主題,聯(lián)系各地各部門實(shí)際,切實(shí)解決改革發(fā)展穩(wěn)定和人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,為全面建設(shè)小康社會(huì),開(kāi)創(chuàng)路橋現(xiàn)代化建設(shè)新局面,提供理論支撐、思想保證、輿論氛圍和文化條件。根據(jù)以上要求,在組織實(shí)施過(guò)程中,要重點(diǎn)把握好以下三個(gè)方面:

(一)遵循四個(gè)階段。這次主題宣傳教育活動(dòng)從20*年1月開(kāi)始到20*年6月底告一段落,具體分為四個(gè)階段。一是精心籌劃作部署階段,從1月開(kāi)始至2月上旬結(jié)束,主要是深入調(diào)研,組建機(jī)構(gòu),制定計(jì)劃,做好宣傳發(fā)動(dòng)。二是駐點(diǎn)宣講摸實(shí)情階段,從2月中旬開(kāi)始至3月中旬結(jié)束,重點(diǎn)要開(kāi)展“百名領(lǐng)導(dǎo)作宣講、千名干部下基層”活動(dòng)。三是解難題求實(shí)效階段,從3月下旬開(kāi)始至5月中旬結(jié)束,主要是針對(duì)前段時(shí)期收集到的問(wèn)題和困難,采取切實(shí)有效的措施,認(rèn)真加以解決。四是總結(jié)提高謀發(fā)展階段,從5月下旬開(kāi)始至6月底結(jié)束,重點(diǎn)是鞏固成果,建立長(zhǎng)效機(jī)制。區(qū)里將在6月中旬前后,對(duì)全區(qū)各地各部門主題宣傳教育的開(kāi)展情況進(jìn)行檢查考核。

(二)把握六個(gè)層面。這次主題宣傳教育活動(dòng)主要在農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)、學(xué)校、機(jī)關(guān)和事業(yè)單位以及外來(lái)務(wù)工人員等六個(gè)層面開(kāi)展。要針對(duì)不同群體,明確重點(diǎn),分類指導(dǎo),分層施教。在農(nóng)村,要重點(diǎn)結(jié)合社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,推進(jìn)農(nóng)民群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新來(lái)開(kāi)展。在企業(yè),要重點(diǎn)結(jié)合轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)開(kāi)展。在社區(qū),要重點(diǎn)結(jié)合提高公民道德素質(zhì)、培育文明風(fēng)尚與創(chuàng)建和諧人際關(guān)系來(lái)開(kāi)展。在學(xué)校,要重點(diǎn)結(jié)合育人為本、德育為先,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人來(lái)開(kāi)展。在機(jī)關(guān)和事業(yè)單位,要重點(diǎn)結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng),大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),牢固樹(shù)立執(zhí)政為民理念,努力提高服務(wù)能力和服務(wù)水平來(lái)開(kāi)展。對(duì)外來(lái)務(wù)工人員也要采取各種方式開(kāi)展宣傳教育活動(dòng),增強(qiáng)他們對(duì)“第二故鄉(xiāng)”的認(rèn)同感,進(jìn)一步激發(fā)和調(diào)動(dòng)他們投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐、創(chuàng)造美好生活的積極性。

(三)明確六項(xiàng)任務(wù):一是始終堅(jiān)持學(xué)習(xí),在提高開(kāi)展主題宣傳教育的主動(dòng)性上下功夫。要把學(xué)習(xí)貫穿主題宣傳教育的始終,采取研讀原文、專題培訓(xùn)、深入宣講、典型宣傳、文藝演出等多種形式,繼續(xù)全面深入學(xué)習(xí)十七大報(bào)告、《(修正案)》和省、市、區(qū)黨代會(huì)精神,真正做到學(xué)深、學(xué)透、學(xué)到位,真正使十七大精神和省市區(qū)委有關(guān)決策部署深入人心、家喻戶曉。應(yīng)該說(shuō)參加今天會(huì)議的同志都是有任務(wù)的,尤其是鎮(zhèn)街道的駐村干部既有學(xué)習(xí)的任務(wù)又擔(dān)負(fù)著向其他群眾宣講的任務(wù),你如果自己都沒(méi)有領(lǐng)會(huì)十七大精神,你又怎么去向農(nóng)村的黨員群眾宣講呢。二是牢牢把握主題,在堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義道路上下功夫。要通過(guò)主題宣傳教育,進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)黨的十七大的主題,進(jìn)一步明確黨在改革發(fā)展關(guān)鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的發(fā)展目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)等重大問(wèn)題,把全區(qū)廣大黨員干部群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到十七大確立的共同理想、奮斗目標(biāo)和行動(dòng)綱領(lǐng)上來(lái),不斷增強(qiáng)全區(qū)人民堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的決心和信心。三是始終貫穿主線,在增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性上下功夫。要通過(guò)主題宣傳教育,使廣大黨員和干部群眾進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題,切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。四是明確主要任務(wù),在深刻領(lǐng)會(huì)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)上下功夫。要通過(guò)主題宣傳教育,進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)“增強(qiáng)發(fā)展協(xié)調(diào)性”,“擴(kuò)大社會(huì)主義民主”、“加強(qiáng)文化建設(shè)”、“加快發(fā)展社會(huì)事業(yè)”、“建設(shè)生態(tài)文明”等五個(gè)方面,是黨的十七大適應(yīng)國(guó)內(nèi)外形勢(shì)的新變化,順應(yīng)各族人民過(guò)上更好生活的新期待,在十六大確定的全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)的基礎(chǔ)上對(duì)我國(guó)發(fā)展提出的新的更高要求,必須堅(jiān)定信心、埋頭苦干,清醒而頑強(qiáng)地為之奮斗。五是立足路橋?qū)嶋H,在凝心聚力推進(jìn)新一輪創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新上下功夫。要通過(guò)主題宣傳教育,進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)區(qū)委提出的“兩城三區(qū)”戰(zhàn)略的具體內(nèi)涵和主要任務(wù),切實(shí)增強(qiáng)為之奮斗的使命感和責(zé)任感。以創(chuàng)新的理念、改革的思路、開(kāi)拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌,全面推進(jìn)個(gè)人、企業(yè)和其他各類組織的創(chuàng)業(yè)、再創(chuàng)業(yè),全面推進(jìn)理論、制度、科技、文化、社會(huì)管理和黨的建設(shè)等各方面的創(chuàng)新,在全區(qū)上下進(jìn)一步形成創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍。六是著力解決問(wèn)題,在注重主題宣傳教育的實(shí)效性上下功夫。要緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門的實(shí)際,緊密聯(lián)系廣大黨員和干部群眾的思想實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用、用以促學(xué)。要把開(kāi)展主題宣傳教育活動(dòng)與貫徹落實(shí)省、市、區(qū)黨代會(huì)精神結(jié)合起來(lái),與破解難題、推動(dòng)發(fā)展結(jié)合起來(lái),與關(guān)心群眾生活、解決群眾困難結(jié)合起來(lái),從解決具體問(wèn)題著手,以解決問(wèn)題的實(shí)際成效,扎實(shí)推進(jìn)黨的十七大精神和省、市、區(qū)委戰(zhàn)略部署的貫徹落實(shí)。

二、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)開(kāi)展黨的十七大精神主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)的責(zé)任感

黨的十七大是在我國(guó)改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開(kāi)的一次十分重要的會(huì)議,學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。要完成好這項(xiàng)政治任務(wù),我們必須避免就十七大精神講十七大精神,而是要虛功實(shí)做,真正做到用十七大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展。正因?yàn)槿绱耍∥岢觥皠?chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)省”戰(zhàn)略,全面建設(shè)惠及全省人民的小康社會(huì);市委提出實(shí)施“三個(gè)*”戰(zhàn)略,打造長(zhǎng)三角地區(qū)創(chuàng)新活力最足、創(chuàng)業(yè)環(huán)境最佳、民富程度最高、社會(huì)和諧最好的城市之一。也因?yàn)槿绱耍瑓^(qū)委在原來(lái)建設(shè)“現(xiàn)代商貿(mào)城和現(xiàn)代汽車城”的基礎(chǔ)上,提出打造“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新先行區(qū)、生態(tài)經(jīng)濟(jì)先導(dǎo)區(qū)、和諧生活先進(jìn)區(qū)”的構(gòu)想,努力推動(dòng)我區(qū)再創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、爭(zhēng)取新發(fā)展、實(shí)現(xiàn)新跨越。所以,“兩城三區(qū)”戰(zhàn)略就是我們貫徹落實(shí)黨的十七大精神的重大舉措和實(shí)際行動(dòng),推動(dòng)黨的十七大精神在路橋的貫徹落實(shí)就是要扎實(shí)推進(jìn)“兩城三區(qū)”建設(shè)。為此,區(qū)委決定,一方面按照省委、市委的統(tǒng)一部署,今年上半年在全區(qū)開(kāi)展以“高舉旗幟、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”為主題的黨的十七大精神宣傳教育活動(dòng),在前階段廣泛開(kāi)展十七大精神學(xué)習(xí)宣講的基礎(chǔ)上,把主題活動(dòng)的落腳點(diǎn)放到做好對(duì)“兩城三區(qū)”戰(zhàn)略的解讀和認(rèn)同上來(lái),進(jìn)一步把廣大黨員干部群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委的決策部署上來(lái);同時(shí)結(jié)合路橋率先發(fā)展的需要,全年開(kāi)展以“先鋒引領(lǐng)、創(chuàng)業(yè)實(shí)干”為主題的“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng),促使廣大黨員干部振奮精神、改進(jìn)作風(fēng)、率先垂范,帶動(dòng)全區(qū)人民群眾齊心協(xié)力、艱苦奮斗、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,努力營(yíng)造奮力爭(zhēng)先、勇創(chuàng)一流的濃厚氛圍,為“兩城三區(qū)”建設(shè)注入強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

我們一定要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展黨的十七大精神主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)的極端重要性和現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,切實(shí)增強(qiáng)抓好主題宣教和推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感,以良好的精神面貌和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),推動(dòng)十七大精神在路橋的貫徹落實(shí),推動(dòng)我區(qū)作風(fēng)建設(shè)再上新水平,切實(shí)把兩個(gè)活動(dòng)的成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的科學(xué)思路和強(qiáng)大動(dòng)力,為我區(qū)“兩城三區(qū)”建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

三、認(rèn)真總結(jié),鞏固提高,強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)

黨的作風(fēng)體現(xiàn)黨的宗旨,關(guān)系黨的形象和人心向背。加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè),努力以良好的作風(fēng)來(lái)不斷推進(jìn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),歷來(lái)是我們黨的自身建設(shè)的永恒主題。省委在今年元旦后的第一個(gè)工作日也就是1月2日,召開(kāi)了全省的“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)總結(jié)大會(huì),以抓作風(fēng)建設(shè)開(kāi)局,表明省委堅(jiān)持不懈的抓作風(fēng)建設(shè),促科學(xué)發(fā)展的決心。會(huì)上趙洪祝書(shū)記提出了全省今年作風(fēng)建設(shè)的總要求,部署了深入開(kāi)展“九個(gè)一”系列活動(dòng)的具體任務(wù),并強(qiáng)調(diào)把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作常抓不懈、一抓到底、抓出成效。歷屆區(qū)委、區(qū)政府高度重視抓作風(fēng)建設(shè),特別是通過(guò)去年的“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),我區(qū)的作風(fēng)建設(shè)上了一個(gè)新的水平,機(jī)關(guān)單位和黨員干部的作風(fēng)面貌都有了比較大的變化。這充分說(shuō)明作風(fēng)建設(shè)抓與不抓大不一樣,主動(dòng)抓與被動(dòng)抓大不一樣;這也充分說(shuō)明,抓作風(fēng)建設(shè)必須持之以恒,常抓不懈才能出成效。因此,今年我們開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng),必須總結(jié)去年經(jīng)驗(yàn),分析新的形勢(shì),進(jìn)一步解決新的問(wèn)題,爭(zhēng)取新的成效,為路橋經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供更強(qiáng)大的動(dòng)力。

(一)認(rèn)真總結(jié)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)取得的成績(jī)與不足。“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)開(kāi)展一年來(lái),各地各部門按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,精心組織,動(dòng)真碰硬,取得了顯著成績(jī),主要有“四大成效”。

1、風(fēng)紀(jì)整肅取得明顯成效。針對(duì)前期調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題,重點(diǎn)抓好治理,機(jī)關(guān)中存在的“四類現(xiàn)象”,即我去年在“作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員大會(huì)上列出的政令執(zhí)行不到位、執(zhí)法行為不規(guī)范、工作作風(fēng)不扎實(shí)、規(guī)章制度不落實(shí)等四類現(xiàn)象,不同程度地得到了解決。特別是狠剎了違規(guī)兼職取酬、私駕私用公車、鋪張浪費(fèi)等長(zhǎng)期以來(lái)備受干部群眾詬病的“七股歪風(fēng)”,收到了良好效果。①狠剎違規(guī)兼職取酬歪風(fēng),17名兼職的領(lǐng)導(dǎo)干部全額清退違規(guī)雙重領(lǐng)取的獎(jiǎng)金計(jì)86.98萬(wàn)元,12名保留公務(wù)員身份到企業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)干部基本上已回原單位工作。②狠剎索要、攤派、拉取贊助費(fèi)歪風(fēng),查處了一起行政執(zhí)法單位利用職權(quán)侵占企業(yè)利益16萬(wàn)元的案件。③狠剎私駕私用公車歪風(fēng),全面推行了公車亮牌監(jiān)督管理,開(kāi)展事業(yè)單位車輛定編、黨政機(jī)關(guān)公車清理,加強(qiáng)對(duì)公車購(gòu)置、使用和費(fèi)用報(bào)銷等環(huán)節(jié)的監(jiān)督和規(guī)范,共清理、收繳、拍賣車輛113輛,公車支出費(fèi)用(包括購(gòu)置費(fèi))較去年減少近1000余萬(wàn)元。④狠剎鋪張浪費(fèi)歪風(fēng),嚴(yán)格控制干部職工外出考察開(kāi)會(huì),堅(jiān)決制止各種變相公款旅游行為,嚴(yán)禁相互吃請(qǐng)或者用公款進(jìn)行高消費(fèi),特別是對(duì)“吃年夜飯”的問(wèn)題作出了明令限制;全面清理違規(guī)用公款購(gòu)買小靈通(全靈通)58部,小靈通捆綁單位固定電話134部。⑤狠剎濫發(fā)獎(jiǎng)金福利歪風(fēng),開(kāi)展了行政資產(chǎn)和考核獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼清理工作。⑥狠剎公職人員賭博歪風(fēng),已對(duì)1名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、6名一般干部賭博案件立案查處。⑦狠剎收受現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證歪風(fēng),查處18名黨員干部收受禮金、禮卡和有價(jià)證券折合人民幣122萬(wàn)元的行為。

2、難題破解取得明顯成效。積極開(kāi)展了“樹(shù)新形象、創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)和“走進(jìn)矛盾,破解難題”專項(xiàng)行動(dòng),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)村入戶、蹲點(diǎn)調(diào)研,訪問(wèn)民情、排憂解難,既幫助群眾解決了一些涉及生產(chǎn)生活的問(wèn)題,又進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系,促進(jìn)了社會(huì)和諧。蹲點(diǎn)調(diào)研期間,區(qū)四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)共走訪村居(社區(qū))46個(gè),企業(yè)48家,農(nóng)戶571戶,召開(kāi)民主懇談會(huì)28次,作形勢(shì)報(bào)告28次,開(kāi)展訪貧問(wèn)苦送溫暖活動(dòng)共慰問(wèn)152人,為群眾解決實(shí)際問(wèn)題56個(gè)。在“走進(jìn)矛盾,破解難題”專項(xiàng)行動(dòng)中,全區(qū)共確定難題項(xiàng)目222個(gè),其中區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)破難項(xiàng)目24個(gè),鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子破難項(xiàng)目198個(gè),目前已有包括數(shù)碼城周邊停車亂收費(fèi)等219個(gè)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題得到了解決,進(jìn)一步展示了各級(jí)黨委政府的新作風(fēng)、新面貌、新氣象,贏得了群眾的信任和贊賞。此外,全區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān)也紛紛創(chuàng)新工作方法和機(jī)制,如路橋街道的“駐村約談”制度、蓬街鎮(zhèn)的“駐村百曉”活動(dòng)、橫街鎮(zhèn)的績(jī)效公示制度等等,轉(zhuǎn)變了干部的作風(fēng),拉近了與群眾之間的距離。

3、效能提升取得明顯成效。通過(guò)外聘的方式建立了一支過(guò)硬的作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查隊(duì)伍,強(qiáng)化對(duì)黨政機(jī)關(guān)及其工作人員在依法履職、工作效率、服務(wù)態(tài)度等方面的監(jiān)督檢查,開(kāi)展明查暗訪20余次,受理辦結(jié)效能投訴72件,查實(shí)違反“四條禁令”等各類違紀(jì)違規(guī)48人次,并按照規(guī)定進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,其中辭退5人,通報(bào)批評(píng)并扣發(fā)獎(jiǎng)金39人次。通過(guò)組織評(píng)議活動(dòng),對(duì)20個(gè)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)132名有執(zhí)法或公共服務(wù)職能的科室中層正職進(jìn)行了民主評(píng)議,并將評(píng)議結(jié)果作為干部使用交流的重要依據(jù)。通過(guò)“撤一建一”、“并一建一”和“掛牌”等方式,實(shí)施了行政許可職能歸并;歸并后全區(qū)已有381個(gè)行政許可、審批事項(xiàng)進(jìn)入辦事中心受理、辦理,占全區(qū)4*個(gè)事項(xiàng)的93.33%,項(xiàng)目集中度提高了56.13個(gè)百分點(diǎn),授權(quán)到位率也有大幅提高。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的不懈努力,部分機(jī)關(guān)干部“庸、懶、散、慢”的工作作風(fēng)得到了有效扭轉(zhuǎn),服務(wù)質(zhì)量與工作效率有了顯著提升,黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。

4、制度規(guī)范取得明顯成效。區(qū)里建立了《關(guān)于切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)的若干規(guī)定》、《影響機(jī)關(guān)效能行為責(zé)任追究辦法(試行)》等一批制度,這些制度既使治理的成果得到了及時(shí)鞏固,也將為我區(qū)作風(fēng)建設(shè)的深入推進(jìn)發(fā)揮長(zhǎng)期而有效的作用。各地各部門也探索建立了一批改進(jìn)機(jī)關(guān)服務(wù)的制度,如區(qū)財(cái)政局建立健全以聯(lián)系薄弱村、聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)、聯(lián)系城鄉(xiāng)困難戶為主要對(duì)象的“三聯(lián)”制度;區(qū)檢察院出臺(tái)了群眾點(diǎn)名約訪接待檢察官制度等。

總體上看,去年“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)措施實(shí)、亮點(diǎn)多、成效大,“正風(fēng)、強(qiáng)責(zé)、提效”的主題得到了充分貫徹。但是,對(duì)照上級(jí)的要求、發(fā)展的形勢(shì)和群眾的期盼,我們?nèi)匀淮嬖谝恍﹩?wèn)題和不足:一是思想認(rèn)識(shí)不夠到位。有少數(shù)干部對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足;更有甚者,怕作風(fēng)建設(shè)影響到他們的既得利益,存在抵觸情緒。二是宣傳聲勢(shì)不夠浩大。特別是對(duì)正面典型的挖掘、宣傳不夠深入,“人人談作風(fēng)、事事看作風(fēng)”的社會(huì)氛圍尚未形成。三是工作開(kāi)展不夠平衡。少數(shù)單位“強(qiáng)調(diào)在嘴上,停留在紙上,落實(shí)在會(huì)上”,工作流于表面,存在敷衍了事現(xiàn)象。四是人心思齊不夠一致。一些黨員干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神、艱苦奮斗的激情和拼搏爭(zhēng)先的干勁不強(qiáng),缺乏有效的工作壓力和動(dòng)力,不遵守規(guī)章制度、不嚴(yán)格依法行政和依法辦事等現(xiàn)象仍然不同程度地存在。這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以解決。

(二)深入開(kāi)展以“先鋒引領(lǐng)、創(chuàng)業(yè)實(shí)干”為主題的“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)。今年全區(qū)作風(fēng)建設(shè)的總體要求是:堅(jiān)持以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照省委、市委新一年推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的要求,緊緊圍繞“兩城三區(qū)”的戰(zhàn)略目標(biāo),以“先鋒引領(lǐng)、創(chuàng)業(yè)實(shí)干”為主題,鞏固和擴(kuò)大“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)成果,全面激發(fā)全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部創(chuàng)業(yè)的勇氣、創(chuàng)新的銳氣和創(chuàng)優(yōu)的志氣,以一流的工作作風(fēng)、一流的工作標(biāo)準(zhǔn)、一流的工作業(yè)績(jī),為“兩城三區(qū)”建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。重點(diǎn)要做到五個(gè)“勇創(chuàng)一流”:

1、突出抓狀態(tài),在解放思想、振奮精神中勇創(chuàng)一流。同志說(shuō)過(guò),人總是需要一點(diǎn)精神的。在客觀物質(zhì)條件已經(jīng)具備的前提下,對(duì)于成就一項(xiàng)事業(yè)來(lái)說(shuō),精神的力量往往具有決定性意義。區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)不僅要比土地、資金、項(xiàng)目,更重要地是比一種精神。只要人的精神狀態(tài)上去了,方法總比困難多。當(dāng)前,我們要把思想從不適應(yīng)、不利于科學(xué)發(fā)展的認(rèn)識(shí)中解放出來(lái),必須強(qiáng)化三種意識(shí):一要強(qiáng)化憂患意識(shí)。總書(shū)記在黨的十七大報(bào)告中要求全黨同志一定要居安思危、增強(qiáng)憂患意識(shí),這對(duì)我們具有很強(qiáng)的針對(duì)性。提出增強(qiáng)憂患意識(shí)不是否定以往取得的成績(jī),而是要更多看到成績(jī)背后存在的問(wèn)題,從而爭(zhēng)取獲得更大的成績(jī)。過(guò)去路橋曾有過(guò)體制機(jī)制的先發(fā)優(yōu)勢(shì),更有我們黨員干部“三口小碗創(chuàng)大業(yè)”的精神志氣,*年開(kāi)始的市對(duì)縣市區(qū)考核路橋也一直走在前列,但現(xiàn)在全市各地呈現(xiàn)出你追我趕的發(fā)展態(tài)勢(shì),路橋原有的地位和優(yōu)勢(shì)正逐步喪失。我們一定要堅(jiān)決破除固步自封、安于現(xiàn)狀的思想,樹(shù)立強(qiáng)烈的發(fā)展危機(jī)感和能力危機(jī)感,牢牢把握住重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期,爭(zhēng)當(dāng)*經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的排頭兵。二要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。負(fù)責(zé)任是我們對(duì)待工作、對(duì)待生活的態(tài)度,是一種人生的精神境界。事業(yè)心、責(zé)任感也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)。沒(méi)有事業(yè)心、責(zé)任感,一切都無(wú)從談起,所謂“有能力”也是假的。去年區(qū)委、區(qū)政府下了那么大的決心和氣力,肅紀(jì)正風(fēng),啃下了幾個(gè)難啃的硬骨頭,為什么要去碰,就是三個(gè)字:負(fù)責(zé)任。要在廣大黨員,,干部中開(kāi)展“重品德、講操守、增本領(lǐng)、提效率、轉(zhuǎn)作風(fēng)”作風(fēng)建設(shè)專題教育活動(dòng),堅(jiān)決破除懼怕困難、畏首畏尾的思想,進(jìn)一步錘煉黨員干部務(wù)實(shí)為本、落實(shí)為責(zé)的意識(shí)和本領(lǐng),真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。今后,對(duì)于不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象和人,光是批評(píng)、教育還不行,還要加上組織處罰的手段。對(duì)那些在其位不謀其政、不盡其責(zé)的人,要堅(jiān)決調(diào)整。三要強(qiáng)化有為意識(shí)。當(dāng)前,面對(duì)新一輪創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的大好時(shí)機(jī),面對(duì)新挑戰(zhàn)和不斷涌現(xiàn)出來(lái)的新問(wèn)題、新矛盾,正是需要我們大有所為的時(shí)侯。我們要積極開(kāi)展“我為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作貢獻(xiàn)”大討論活動(dòng),堅(jiān)決破除事不關(guān)己、無(wú)所作為的思想,理直氣壯、旗幟鮮明地以業(yè)績(jī)來(lái)判斷是非,以業(yè)績(jī)論英雄,鼓勵(lì)黨員干部奮發(fā)有為,創(chuàng)造性地、高效率地工作,創(chuàng)造業(yè)績(jī),有所作為,有所建樹(shù)。

2、突出抓治理,在鞏固成果、深化整治中勇創(chuàng)一流。作風(fēng)建設(shè)不是一勞永逸的,而是一個(gè)不斷深化、不斷改進(jìn)、不斷創(chuàng)新的過(guò)程。“作風(fēng)建設(shè)深化年”作為“作風(fēng)建設(shè)年”的延伸和拓展,要繼續(xù)在鞏固和擴(kuò)大整改成果上下功夫,在治理突出問(wèn)題上見(jiàn)成效。一要鞏固既有成果。要繼續(xù)深化“七股歪風(fēng)”整治:堅(jiān)決執(zhí)行禁止違規(guī)兼職取酬,拉取、索要、攤派贊助費(fèi)、慰問(wèn)費(fèi),濫發(fā)獎(jiǎng)金福利等有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員的工資、津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn);加強(qiáng)職務(wù)消費(fèi)管理,推行公務(wù)用車“一車一臺(tái)賬”,定期公開(kāi),不斷完善公車使用管理制度,嚴(yán)禁公車私駕私用;嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定,嚴(yán)內(nèi)部門、單位相互吃請(qǐng),堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象;從嚴(yán)規(guī)范外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng),堅(jiān)決防止以公務(wù)活動(dòng)為名進(jìn)行公款旅游等行為的發(fā)生;進(jìn)一步減少評(píng)比達(dá)標(biāo)活動(dòng),精簡(jiǎn)會(huì)議,活動(dòng)和文件,降低行政成本,建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。二要豐富新的內(nèi)容。開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)不是搞形式,而是希望每年都有一個(gè)新的變化。因此,必須根據(jù)不同階段的不同特點(diǎn),在面上鋪開(kāi)的同時(shí),有重點(diǎn)地加以推進(jìn)。要圍繞“抓作風(fēng)建設(shè)、促創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的要求,把廣大機(jī)關(guān)工作人員是否在崗、在行、在狀態(tài)作為今年糾治的重點(diǎn),大力開(kāi)展治庸提效行動(dòng),深入治理群眾反映強(qiáng)烈的“庸、懶、散、慢”等機(jī)關(guān)病。三要?jiǎng)?chuàng)新方式方法。要在堅(jiān)持去年開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)中行之有效的成功做法基礎(chǔ)上,從自身的實(shí)際出發(fā),大膽拓展活動(dòng)的內(nèi)涵,創(chuàng)新載體,改進(jìn)方法,不圖形式,不走過(guò)場(chǎng),一切服從于活動(dòng)的效果,一切服從于整改的需要,一切服從于問(wèn)題的解決。

3、突出抓實(shí)踐,在為民辦事、干在實(shí)處中勇創(chuàng)一流。作風(fēng)建設(shè)實(shí)不實(shí)、好不好,關(guān)鍵在實(shí)踐,關(guān)鍵在群眾的滿意度。因?yàn)槿罕姷难酃庾钋宄罕姷母惺茏钪苯樱罕姷脑u(píng)判最真實(shí)。我們必須把改善民生放在更加突出的位置,從群眾反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題抓起,切實(shí)解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。一要深懷愛(ài)民之心。繼續(xù)深化和完善領(lǐng)導(dǎo)干部“蹲點(diǎn)調(diào)研”、“懇談日”等活動(dòng),積極走進(jìn)基層、走進(jìn)群眾、走進(jìn)矛盾,真誠(chéng)傾聽(tīng)群眾呼聲,真實(shí)反映群眾愿望,真情關(guān)心群眾疾苦。二要多辦利民之事。重點(diǎn)實(shí)施好“農(nóng)(居)民安居工程”、“社會(huì)保障工程”、“公益利民工程”、“道路暢通工程”、“平安穩(wěn)定工程”、“潔凈家園工程”、“市民健康工程”、“教育普惠工程”等民生工程,切實(shí)為群眾辦好事辦實(shí)事。三要常行為民之舉。重點(diǎn)開(kāi)展好“服務(wù)創(chuàng)業(yè)、再增感情”,“推動(dòng)創(chuàng)新、再破難題”專項(xiàng)活動(dòng),努力解決事關(guān)人民群眾切身利益的具體困難,以實(shí)際行動(dòng)和解決問(wèn)題的實(shí)際成果取信于民。

4、突出抓典型,在開(kāi)拓進(jìn)取、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)中勇創(chuàng)一流。作風(fēng)建設(shè)需要抓“兩頭”,既有榜樣可學(xué),又有教訓(xùn)可鑒。要抓“亮點(diǎn)”,善于發(fā)現(xiàn)和樹(shù)立一批先進(jìn)典型。要大力推行一線工作法,選調(diào)一批優(yōu)秀的中層干部、后備干部到重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目中和艱苦復(fù)雜的地方鍛煉,讓干部在一線服務(wù),決策在一線落實(shí),問(wèn)題在一線解決。要全面推行行政執(zhí)法部門、公共服務(wù)單位中層干部“公述民評(píng)”制度,繼續(xù)組織開(kāi)展人民滿意基層站所(辦事窗口)評(píng)議活動(dòng)。要在一線黨員干部中培養(yǎng)、樹(shù)立、宣傳、學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,運(yùn)用典型的示范作用和精神力量教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人,推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。要抓“追究”,認(rèn)真受理群眾投訴,嚴(yán)肅對(duì)待和處理投訴件,決不能降低處罰或“大事化小,小事化了”,特別是對(duì)那些投訴屬實(shí)的典型案例要予以曝光。要拓寬監(jiān)督渠道,加強(qiáng)明查暗訪,嚴(yán)肅查處和糾正各種損害群眾利益的不正之風(fēng),重點(diǎn)解決社會(huì)影響廣泛、群眾意見(jiàn)集中的突出問(wèn)題。

5、突出抓制度,在健全機(jī)制、長(zhǎng)治久效中勇創(chuàng)一流。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)既要注重解決當(dāng)前干部作風(fēng)中存在的突出問(wèn)題,更要注重加強(qiáng)制度建設(shè),用制度管人管事管權(quán),推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)的制度化、規(guī)范化和常態(tài)化。要加強(qiáng)對(duì)制度的清理。各地各部門要對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行全面梳理,對(duì)不符合黨的十七大和省、市、區(qū)黨代會(huì)精神,不適應(yīng)新形式新要求新任務(wù)的規(guī)定和做法予以廢止;對(duì)那些不夠完善的制度要進(jìn)一步修改完善;對(duì)屬于執(zhí)行不到位的,必須采取有力措施確保落實(shí)。要在制度建設(shè)上多出成果。要注重把一些好的經(jīng)驗(yàn)和做法上升為新的制度,建立健全學(xué)習(xí)教育、為民辦實(shí)事、效能提升、作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督評(píng)議、作風(fēng)建設(shè)預(yù)警、作風(fēng)建設(shè)獎(jiǎng)懲激勵(lì)等一批長(zhǎng)效機(jī)制,努力優(yōu)化制度環(huán)境,不斷鞏固和擴(kuò)大作風(fēng)建設(shè)的成果。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,全面確保黨的十七大精神主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)順利開(kāi)展

主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)的任務(wù)和要求已經(jīng)明確,現(xiàn)在的關(guān)鍵是要迅速行動(dòng),抓好落實(shí)。各地各部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大力度,扎實(shí)推進(jìn),全面確保黨的十七大精神主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)在全區(qū)順利開(kāi)展。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各地各部門要把主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)作為今年的兩項(xiàng)重要工作,切實(shí)負(fù)起責(zé)任,穩(wěn)步抓好落實(shí)。為加強(qiáng)十七大主題宣傳教育實(shí)踐活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),區(qū)委成立了以我為組長(zhǎng)、區(qū)委副書(shū)記金志同志為常務(wù)副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室和農(nóng)村、企業(yè)、學(xué)校等六個(gè)指導(dǎo)組,負(fù)責(zé)對(duì)主題教育實(shí)踐活動(dòng)的具體指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。各鎮(zhèn)街道作為主題教育實(shí)踐活動(dòng)的責(zé)任主體,都要及時(shí)建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為加強(qiáng)對(duì)“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),“區(qū)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”更名為“區(qū)作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”,繼續(xù)做好對(duì)全區(qū)作風(fēng)建設(shè)的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作。要堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各部門協(xié)同抓,要做到定領(lǐng)導(dǎo)、定部門、定崗位、定人員,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

(二)精心組織,強(qiáng)化督導(dǎo)。各地各部門要緊密結(jié)合自身實(shí)際,按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,抓緊啟動(dòng)開(kāi)展十七大精神主題宣傳教育和“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)。主題宣傳教育活動(dòng)的六個(gè)指導(dǎo)組要發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),針對(duì)不同群體,認(rèn)真擬訂實(shí)施方案,精心組織開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)。兩個(gè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)對(duì)各自活動(dòng)開(kāi)展情況的督查指導(dǎo),真正做到統(tǒng)一行動(dòng)、形成合力。對(duì)特色工作、典型做法要予以及時(shí)宣傳推介;對(duì)一時(shí)未取得成效,但有實(shí)際作用的創(chuàng)新做法,要予以支持和鼓勵(lì);對(duì)進(jìn)度緩慢的單位,要分析存在問(wèn)題及原因,有針對(duì)性地提出意見(jiàn)和建議;對(duì)工作不力的單位,要給予通報(bào)批評(píng),并要求限期整改,推動(dòng)兩個(gè)活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展。

(三)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范對(duì)于廣大黨員干部具有強(qiáng)大的導(dǎo)向作用。無(wú)論是主題宣教還是作風(fēng)建設(shè),都需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮模范帶頭作用,為廣大黨員干部做好表率。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭宣講,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶頭抓好貫徹落實(shí)。要深入基層,多采取群眾的語(yǔ)言、多用事實(shí)和數(shù)據(jù)說(shuō)理、多用群眾信服的典型說(shuō)話;要深入實(shí)際,實(shí)實(shí)在在地解決事關(guān)人民群眾切身利益的民生問(wèn)題和他們關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。要用自身的一言一行去影響、帶動(dòng)和教育廣大黨員干部以良好的精神狀態(tài)和優(yōu)良的作風(fēng)推進(jìn)新一輪創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

第6篇

一、 學(xué)習(xí)方面

學(xué)習(xí)是學(xué)生的第一任務(wù),大學(xué)生也不例外,但大多數(shù)同學(xué)似乎是對(duì)這突如其來(lái)的寬松學(xué)習(xí)環(huán)境不適應(yīng),上課早退甚至是曠課現(xiàn)象嚴(yán)重,晚自習(xí)出勤率較低,即使出勤也多是為了應(yīng)付輔導(dǎo)員制定每周不少于三次的晚自習(xí)出勤的硬性規(guī)定。

二、 班級(jí)思想作風(fēng)建設(shè)和班委建設(shè)

本學(xué)期雖然校團(tuán)委開(kāi)展了以端正同學(xué)們思想作風(fēng)的一系列團(tuán)日活動(dòng),但大多流于形式,同學(xué)們積極性較差,尤其是班委建設(shè)方面,大多班委工作懶散,工作熱情較低,缺乏在同學(xué)之中的榜樣作用,致使班委建設(shè)極不完善,班級(jí)工作開(kāi)展較為困難。

三、 班級(jí)活動(dòng)方面

班級(jí)活動(dòng)目的在于加強(qiáng)同學(xué)們之間的友誼和班級(jí)凝聚力,充實(shí)同學(xué)們的精神世界,調(diào)動(dòng)廣大同學(xué)的參與集體活動(dòng)的積極性。本學(xué)期雖然舉行了一些活動(dòng),但活動(dòng)大多流于形式,在組織過(guò)程中存在較大失誤,活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序較亂。活動(dòng)之后,工作總結(jié)無(wú)法及時(shí)反饋。

針對(duì)以上總結(jié),特總結(jié)出以下幾點(diǎn)建議:

一、 學(xué)習(xí)方面

1. 強(qiáng)化晚自習(xí)出勤率。讓同學(xué)們了解到晚自習(xí)是消化當(dāng)天學(xué)習(xí)知識(shí)預(yù)習(xí)第二天課程的重要時(shí)間段。同時(shí),班委堅(jiān)持每天晚上簽到簽走,不遲到不早退,有事必須提前請(qǐng)假

2. 積極完善上課點(diǎn)到制度,確保同學(xué)不曠課,及時(shí)到達(dá)上課地點(diǎn),缺席時(shí)必須提前請(qǐng)假

二、 班級(jí)思想建設(shè)與班委建設(shè)

1. 生活委員及信息委員應(yīng)多注意同學(xué)們思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。充分發(fā)揮班級(jí)qq群的作用,及時(shí)反饋同學(xué)們對(duì)班委意見(jiàn)建議,爭(zhēng)取每學(xué)期評(píng)選優(yōu)秀班干部的獎(jiǎng)項(xiàng)

2. 定期召開(kāi)班委會(huì)議,討論工作中的問(wèn)題,總結(jié)開(kāi)展工作的經(jīng)驗(yàn),明確各班委的職責(zé),加強(qiáng)班委配合

3. 與兄弟班級(jí)負(fù)責(zé)人溝通,定期交流工作,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短

三、 班級(jí)活動(dòng)方面

1. 活動(dòng)前應(yīng)制定更加明確細(xì)致的方案書(shū),加強(qiáng)發(fā)揮每個(gè)班委成員的力量,將活動(dòng)細(xì)化,確保每一個(gè)環(huán)節(jié)不出錯(cuò)。活動(dòng)中要指派專人維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,保證現(xiàn)場(chǎng)不會(huì)出現(xiàn)混亂局面。活動(dòng)后應(yīng)指定人寫好班級(jí)活動(dòng)總結(jié),及時(shí)對(duì)活動(dòng)作出反饋,并及時(shí)召開(kāi)班委會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

第7篇

2010年入春以來(lái),縣行政服務(wù)中心管理辦認(rèn)真按照縣委、縣政府關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的工作部署和要求,組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng),進(jìn)行廣泛動(dòng)員,周密部署,精心組織,采取有力措施,深入推進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。通過(guò)動(dòng)員學(xué)習(xí),廣大干部不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和效能意識(shí),進(jìn)一步端正服務(wù)態(tài)度,改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,提升工作效率,積極為全縣各級(jí)各類企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者提供更優(yōu)質(zhì)、更高效、更方便、更快捷的服務(wù)保障。現(xiàn)將創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段工作總結(jié)如下:

一是完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),確保活動(dòng)開(kāi)展順利實(shí)施。認(rèn)真把握縣委、縣政府創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)相關(guān)精神,始終把“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動(dòng)列為今年重點(diǎn)工作來(lái)抓緊抓實(shí)。根據(jù)今年“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動(dòng)的形勢(shì)、特點(diǎn)、任務(wù)等要求,及時(shí)調(diào)整了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,專門成立寧都縣行政服務(wù)中心管理辦公室創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng):楊日紅,副組長(zhǎng):賴傳珍、溫英平、李小核,成員:鄢隆翔、溫平生、張鵬、李熠楠、溫小榮等。設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)專門的活動(dòng)場(chǎng)所,抽調(diào)精干人員專職從事材料收集、活動(dòng)開(kāi)展臺(tái)賬登記等具體工作,以強(qiáng)有力的組織保障深化創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的順利開(kāi)展。

二是方案制定到位,確保精神實(shí)質(zhì)落到實(shí)處。1月4日,召開(kāi)管理辦班子成員創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)專題部署會(huì),認(rèn)真貫徹傳達(dá)上級(jí)精神。緊緊圍繞“創(chuàng)業(yè)服務(wù)為什么”和“創(chuàng)業(yè)服務(wù)做什么”,針對(duì)工作實(shí)際,及時(shí)研究制定了《寧都縣行政服務(wù)中心開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案》,進(jìn)一步明確了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)指導(dǎo)思想、工作重點(diǎn)、方法措施、時(shí)間步驟、責(zé)任要求,為“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動(dòng)的開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ)。活動(dòng)共分學(xué)習(xí)動(dòng)員、組織實(shí)施、總結(jié)考核三個(gè)階段,對(duì)五項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)作了具體的部署。同時(shí),注重創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)配套工作的狠抓落實(shí),落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)管理協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制,進(jìn)一步建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,積極搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái),深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

三是思想動(dòng)員到位,確保干部全員參與。3月18日上午,召開(kāi)了2009年度機(jī)關(guān)效能活動(dòng)總結(jié)表彰暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),對(duì)縣委、縣政府關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神進(jìn)行傳達(dá),對(duì)我縣行政服務(wù)中心開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)進(jìn)行廣泛動(dòng)員。學(xué)習(xí)了《寧都縣開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案》之后,縣行政服務(wù)中心管理辦主任楊日紅對(duì)全體干部作了動(dòng)員講話。活動(dòng)期間組織開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)服務(wù)大討論”活動(dòng),對(duì)創(chuàng)業(yè)服務(wù)開(kāi)展進(jìn)行思想再動(dòng)員,全中心上下統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),明確目標(biāo)任務(wù),突出工作重點(diǎn),積極行動(dòng)起來(lái),深入到開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)中去。

四是信息宣傳到位,確保活動(dòng)開(kāi)展有聲有色。為進(jìn)一步搞好宣傳發(fā)動(dòng),形成濃厚的創(chuàng)業(yè)服務(wù)氛圍,我辦大力宣傳創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)工作動(dòng)態(tài),在服務(wù)大廳門前顯眼處懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)橫幅3條,制作創(chuàng)業(yè)服務(wù)宣傳專欄1期,加大創(chuàng)業(yè)服務(wù)的宣傳力度。同時(shí),在寧都縣政務(wù)信息公開(kāi)網(wǎng)站及時(shí)公開(kāi)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作動(dòng)態(tài),編印了《寧都縣行政服務(wù)工作簡(jiǎn)報(bào)》,并及時(shí)向社會(huì)宣傳我縣行政服務(wù)中心創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)推進(jìn)情況。通過(guò)加強(qiáng)信息宣傳,進(jìn)一步提高了全體干部對(duì)活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí),營(yíng)造了為創(chuàng)業(yè)者服務(wù)的濃厚氛圍。

五是認(rèn)真組織全體干部開(kāi)展考試,鞏固學(xué)習(xí)成果。組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市、縣創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話,學(xué)習(xí)了中央、省、市、縣有關(guān)支持創(chuàng)業(yè)方面的政策文件以及有關(guān)法律法規(guī)等,做到機(jī)關(guān)干部人手一份《省實(shí)施方案》,并于3月份開(kāi)展了一次考試,檢測(cè)中心干部的學(xué)習(xí)情況,增強(qiáng)了大家的責(zé)任感和自覺(jué)性。

第8篇

市農(nóng)機(jī)局開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)第一階段小結(jié)

根據(jù)《__市20__年開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案》(康辦字20__23號(hào))和《__市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)主要工作安排》(康效能辦字20__1號(hào)文件的要求,我局高度重視、周密部署、精心組織,扎實(shí)有效地開(kāi)展了學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的工作,現(xiàn)將有關(guān)情況小結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。為確保農(nóng)機(jī)系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)有序開(kāi)展,我局高度重視,成立了以局長(zhǎng)__同志為組長(zhǎng),副局長(zhǎng)__同志為副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員的“__市農(nóng)機(jī)系統(tǒng)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”。下設(shè)辦公室,由__同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)農(nóng)機(jī)系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的具體工作。

二、制定實(shí)施方案。全市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案下達(dá)后,我局緊密結(jié)合農(nóng)機(jī)工作實(shí)際,于2月4日制定下發(fā)了以“認(rèn)真做好‘兩提高、兩優(yōu)化、兩個(gè)一’規(guī)定工作和大力做好‘兩培育、兩重點(diǎn)、兩平臺(tái)’自選動(dòng)作”為主要內(nèi)容的有農(nóng)機(jī)工作特色的《__市農(nóng)機(jī)系統(tǒng)20__年開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案》。

三、精心組織實(shí)施。市委、市政府召開(kāi)全市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后,我局迅速行動(dòng),于2月5日,召開(kāi)了農(nóng)機(jī)系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),學(xué)習(xí)傳達(dá)了省、__市和我市機(jī)關(guān)效年活動(dòng)總結(jié)暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神,學(xué)習(xí)了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)講話精神;宣讀了我市農(nóng)機(jī)系統(tǒng)20__年開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案,并對(duì)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)進(jìn)行了全面的動(dòng)員部署。

四、開(kāi)展公開(kāi)承諾。為開(kāi)展好“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動(dòng),搞好機(jī)關(guān)(來(lái)源:文秘站 )作風(fēng)建設(shè),提高行政效能,確保服務(wù)社會(huì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾取得實(shí)效,促進(jìn)我市農(nóng)機(jī)化事業(yè)又好又快發(fā)展,我局向社會(huì)開(kāi)展了公開(kāi)承諾。內(nèi)容為:一是著力抓好農(nóng)機(jī)新技術(shù)、新機(jī)具推廣工作。年內(nèi)推廣水稻聯(lián)合收割機(jī)、插秧機(jī)等新機(jī)具臺(tái)(套)以上,農(nóng)機(jī)總動(dòng)力增長(zhǎng)15%以上;耕種收綜合水平增長(zhǎng)4個(gè)百分點(diǎn)。二是實(shí)行農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼政務(wù)公開(kāi)。對(duì)購(gòu)機(jī)補(bǔ)貼資金的使用,實(shí)行陽(yáng)光操作,全過(guò)程公開(kāi)透明。向社會(huì)公示補(bǔ)貼范圍與對(duì)象、補(bǔ)貼產(chǎn)品目錄、補(bǔ)貼額度與程序。凡符合購(gòu)機(jī)補(bǔ)貼條件的對(duì)象,可隨時(shí)前來(lái)辦理補(bǔ)貼手續(xù),實(shí)行定點(diǎn)差價(jià)購(gòu)機(jī)。三是加強(qiáng)農(nóng)機(jī)技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。切實(shí)抓好農(nóng)機(jī)技術(shù)培訓(xùn)。培訓(xùn)好各類農(nóng)機(jī)技術(shù)操作人員,建立健全農(nóng)機(jī)維修供應(yīng)網(wǎng)絡(luò),認(rèn)真組織協(xié)調(diào)好農(nóng)機(jī)具及零配件等農(nóng)機(jī)物資的供應(yīng)、維修和售后服務(wù)工作。四是建立農(nóng)機(jī)監(jiān)理限時(shí)辦結(jié)制度。拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)行駛證、號(hào)牌、登記證書(shū):受理后3個(gè)工作日審批辦理完畢。五是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任過(guò)錯(cuò)追究制。對(duì)不履行職責(zé)、不作為的;對(duì)執(zhí)行上級(jí)決策、命令不力的;對(duì)不按規(guī)定時(shí)限辦結(jié)事宜的;對(duì)亂收費(fèi)、亂罰款的,分別視其情節(jié)予以嚴(yán)肅處理。并公布了監(jiān)督電話:__;電子郵箱:__。

五、強(qiáng)化宣傳造勢(shì)。為營(yíng)造創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的濃厚氛圍,于2月23日,制定下發(fā)了以“三個(gè)明確”為主要內(nèi)容的《__市農(nóng)機(jī)系統(tǒng)20__年開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)宣傳工作方案》。同時(shí),在本單位大門口醒目位置制作并懸掛了一條“深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境”的橫幅標(biāo)語(yǔ),在機(jī)關(guān)大樓前設(shè)立了一個(gè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)宣傳專欄,專欄設(shè)置有特色,主題突出明顯。

六、撰寫心得體會(huì)。動(dòng)員大會(huì)后,機(jī)關(guān)全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的有關(guān)文件,學(xué)習(xí)了中央、省、__市和我市有關(guān)創(chuàng)業(yè)服務(wù)方面的政策文件以及有關(guān)法律法規(guī)等,并撰寫了以“如何推進(jìn)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)之我見(jiàn)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)我該怎么做”等為主要內(nèi)容的5000字以上的讀書(shū)筆記和字以上的心得體會(huì)文章。

七、開(kāi)展思想討論。我局于2月8日,在全市農(nóng)機(jī)系統(tǒng)開(kāi)展了一次以“你創(chuàng)業(yè)、我服務(wù)”為主題的思想大討論活動(dòng),機(jī)關(guān)全體干部職工、部分農(nóng)機(jī)經(jīng)銷企業(yè)負(fù)責(zé)人、農(nóng)機(jī)專業(yè)合社負(fù)責(zé)人、農(nóng)機(jī)大戶共計(jì)45人參加了討論活動(dòng),討論活動(dòng)氣氛熱烈、暢所欲言,圍繞農(nóng)機(jī)創(chuàng)業(yè)發(fā)展,抓住農(nóng)機(jī)發(fā)展關(guān)鍵,就服務(wù)發(fā)展、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)環(huán)境方面存在的突出問(wèn)題及改正措施進(jìn)行了廣泛的討論。

第9篇

***縣紀(jì)委監(jiān)察局

 今年以來(lái),***縣認(rèn)真踐行群眾路線,深入開(kāi)展“百企評(píng)部門、千人評(píng)機(jī)關(guān)、萬(wàn)人評(píng)窗口”(以下簡(jiǎn)稱“百千萬(wàn)”)活動(dòng),把評(píng)議權(quán)交給群眾,發(fā)揮群眾的監(jiān)督力量,提高行政效率,提升服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)造最優(yōu)發(fā)展環(huán)境。

一、開(kāi)門評(píng)議,讓群眾拿“尺子”

強(qiáng)化群眾評(píng)議導(dǎo)向,敞開(kāi)大門,邀請(qǐng)社會(huì)各屆對(duì)涉企的39家縣直部門、三大類76家機(jī)關(guān)單位及30個(gè)職能部門及服務(wù)單位派駐政務(wù)服務(wù)中心工作窗口的作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行綜合評(píng)議。

1、多途徑公開(kāi),擴(kuò)大群眾的知情權(quán)。在廣泛征求社會(huì)各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,討論通過(guò)了《***縣“百企評(píng)部門、千人評(píng)機(jī)關(guān)、萬(wàn)人評(píng)窗口”實(shí)施方案》,下發(fā)全縣各鎮(zhèn)、縣直各單位和相關(guān)企業(yè)。召開(kāi)“百千萬(wàn)”活動(dòng)千人動(dòng)員大會(huì),在全縣開(kāi)展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”大討論活動(dòng)近百場(chǎng)次,在***電視臺(tái)和《***網(wǎng)》開(kāi)辟“百千萬(wàn)”活動(dòng)專題專欄,對(duì)各參評(píng)單位開(kāi)展活動(dòng)的進(jìn)展情況和主要的做法、經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行跟蹤報(bào)道。同時(shí),通過(guò)標(biāo)語(yǔ)、短信、評(píng)論、出租車顯示屏等方式全方位宣傳“百千萬(wàn)”活動(dòng)。

2、多形式評(píng)議,提高群眾的參與度。一是抽樣調(diào)查電話評(píng)。對(duì)參評(píng)單位及窗口都進(jìn)行了電話抽樣調(diào)查,電話調(diào)查各類群眾代表、“兩代表一委員”和工商代表2020人。二是窗口即時(shí)評(píng)。服務(wù)對(duì)象對(duì)各窗口單位現(xiàn)場(chǎng)滿意度測(cè)評(píng)1161人次。三是群眾集中評(píng)。組織109家企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)39家涉企服務(wù)部門進(jìn)行集中評(píng)議;邀請(qǐng)各類代表1100多人在8個(gè)鎮(zhèn)分8個(gè)會(huì)場(chǎng)對(duì)76家縣直機(jī)關(guān)單位進(jìn)行集中測(cè)評(píng)。四是網(wǎng)民網(wǎng)上評(píng)。網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)30多萬(wàn)人次。

3、多層面推進(jìn),確保群眾的評(píng)判權(quán)。加強(qiáng)日常考查,將行風(fēng)監(jiān)督員分成三個(gè)組,對(duì)各參評(píng)單位和服務(wù)窗口的工作和作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行督辦和檢查,發(fā)現(xiàn)有違反作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的,每人次扣0.5至1分,日常工作不到位的一次扣0.1分。科學(xué)抽樣調(diào)查,將抽樣調(diào)查委托第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)(縣統(tǒng)計(jì)局民意調(diào)查中心)進(jìn)行,確保抽樣的公平、公正。固化分值構(gòu)成,參與“百企評(píng)部門”和千人評(píng)機(jī)關(guān)”的單位,綜合評(píng)議得分為抽樣調(diào)查得分、集中測(cè)評(píng)得分各占50%,另加日常考查扣分;參與“萬(wàn)人評(píng)窗口”的窗口單位綜合評(píng)議得分為抽樣調(diào)查得分占70%、網(wǎng)絡(luò)投票得分占30%,另加日常考查扣分。

二、評(píng)糾并舉,幫部門照“鏡子”

把整改提高作為評(píng)議工作的重中之重,把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿于評(píng)議工作的全過(guò)程,多形式、多渠道查找被評(píng)議部門工作中存在的不足和問(wèn)題,推進(jìn)部門整改提高。

1、調(diào)研走訪找問(wèn)題。各參評(píng)單位邀請(qǐng)各方代表召開(kāi)座談會(huì)30余場(chǎng),走訪基層站所400個(gè),走訪服務(wù)對(duì)象2000人,發(fā)放問(wèn)卷1500份,征求的意見(jiàn)和建議663條。對(duì)這些意見(jiàn)和建議,各相關(guān)單位分別作了深刻剖析,并制定相應(yīng)措施整改落實(shí)。縣紀(jì)委監(jiān)察局春季、秋季兩次開(kāi)展調(diào)研走訪活動(dòng),調(diào)研走訪全縣53個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目和122家企業(yè),共征求7個(gè)方面30余條意見(jiàn)和建議,協(xié)調(diào)解決問(wèn)題120多個(gè),對(duì)5家職能部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了約談。

2、電視問(wèn)政促整改。7月,舉辦首期“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”電視問(wèn)政節(jié)目,9家縣直單位負(fù)責(zé)人被請(qǐng)上問(wèn)政臺(tái),與群眾面對(duì)面質(zhì)詢。對(duì)電視問(wèn)政中反映的問(wèn)題,向各單位發(fā)送整改函,并組織新聞媒體對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤采訪報(bào)道,各單位積極整改,社會(huì)反響較好。

3、明查暗訪督落實(shí)。不定期開(kāi)展明查暗訪,通過(guò)明查暗訪,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題49個(gè),對(duì)63名違反工作紀(jì)律的黨員干部進(jìn)行問(wèn)責(zé),5人受到黨紀(jì)政紀(jì)處分,1人被免職、6人調(diào)離工作崗位,其他人員分別被給予通報(bào)批評(píng)、扣除績(jī)效分等處罰。

三、競(jìng)質(zhì)提效,把評(píng)議當(dāng)“鞭子”

以公開(kāi)為鏡子,把評(píng)議當(dāng)鞭策,讓部門在評(píng)議中增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng),提升服務(wù)效能。

1、公開(kāi)承諾曬服務(wù)。76家參評(píng)單位分成兩類,其中30家單位通過(guò)***電視臺(tái)、46家單位通過(guò)《***網(wǎng)》向社會(huì)公開(kāi)承諾,曬職責(zé)、曬流程,800多名黨員干部曬崗位、曬責(zé)任,實(shí)行崗位承諾,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、席位意識(shí)和宗旨意識(shí),接受群眾監(jiān)督。

2、延伸服務(wù)轉(zhuǎn)作風(fēng)。全面推行領(lǐng)導(dǎo)掛牌服務(wù)制和部門聯(lián)點(diǎn)服務(wù)制,實(shí)行一個(gè)項(xiàng)目、一名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)責(zé)任部門、一套班子、一套方案、一抓到底。公安、國(guó)土、規(guī)劃、環(huán)保等相關(guān)部門每季度到開(kāi)發(fā)區(qū)召開(kāi)一次現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì),協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)難題66個(gè)。工商、國(guó)土、電力等11家涉企職能部門將服務(wù)窗口延伸到了畈湖化工工業(yè)園,部分項(xiàng)目可以在工地上審批。實(shí)行代辦服務(wù)制,對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目有關(guān)審批手續(xù)由相關(guān)職能部門全程代辦。縣環(huán)保局為保證嘉麟杰項(xiàng)目順利建設(shè),安排專班服務(wù),協(xié)調(diào)上下關(guān)系,保證了項(xiàng)目提前審批,并將手續(xù)辦好送到客商手上。

3、強(qiáng)化整改促提高。強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,對(duì)每類評(píng)議得分低于70分的,對(duì)其主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行誡勉談話或予以組織處理,評(píng)議結(jié)果在全縣通報(bào),并將評(píng)議結(jié)果與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核掛鉤。對(duì)評(píng)議中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,堅(jiān)持“四不放過(guò)”,即問(wèn)題沒(méi)有查清不放過(guò),沒(méi)有處理結(jié)果不放過(guò),沒(méi)有整改措施不放過(guò),整改措施落實(shí)不到位不放過(guò)。今年6月,有企業(yè)反映,縣質(zhì)監(jiān)局違反零收費(fèi)制度,收取代碼費(fèi)。經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí),我們責(zé)令縣質(zhì)監(jiān)局限期整改,局長(zhǎng)親自到企業(yè)登記道歉,當(dāng)事的工作人員被調(diào)離原工作崗位。針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的農(nóng)村低保工作透明度不夠的問(wèn)題,縣民政局積極開(kāi)展農(nóng)村低保陽(yáng)光工程,轉(zhuǎn)變審批方式,社保名額由居民代表“評(píng)審團(tuán)”投票決定,并張榜公示,群眾的認(rèn)可度明顯提高。

四、建章立制,使權(quán)力進(jìn)“籠子”

針對(duì)活動(dòng)中企業(yè)、群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)長(zhǎng)效,著力加強(qiáng)制度規(guī)范,加大監(jiān)督管理力度。

1、清理行政權(quán)力。圍繞解決職責(zé)不清、作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)質(zhì)量不高,以及不作為、亂作為等問(wèn)題,積極開(kāi)展行政權(quán)力清理工作。根據(jù)現(xiàn)行法律、法規(guī)和“三定”方案的規(guī)定,對(duì)縣直各部門行使的行政權(quán)力逐項(xiàng)清理、核定,按照行政審批(行政許可)、行政處罰、行政征收、行政強(qiáng)制、行政確認(rèn)、行政裁決、行政給付、其他行政權(quán)力共計(jì)8個(gè)大類對(duì)行政權(quán)力事項(xiàng)進(jìn)行分類,各部門分別制定行政權(quán)力清單,編制權(quán)力運(yùn)行流程圖。

2、規(guī)范執(zhí)法行為。從今年9月開(kāi)始,全面啟動(dòng)規(guī)范基層執(zhí)法工作,在清理規(guī)范縣級(jí)行政權(quán)力和政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法行為,進(jìn)一步完善行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度,對(duì)行政審批、行政處罰、行政征收等執(zhí)法領(lǐng)域的自由裁量權(quán)進(jìn)行細(xì)化、量化,壓縮自由裁量權(quán)彈性空間。健全行政執(zhí)法信息共享機(jī)制,依托電子政務(wù)辦公平臺(tái),將行政執(zhí)法項(xiàng)目、依據(jù)、流程、結(jié)果和文書(shū)等事項(xiàng)及時(shí)公開(kāi),接受社會(huì)監(jiān)督,保證行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行。

第10篇

堅(jiān)持用發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,緊緊圍繞縣委、縣政府提出的目標(biāo)任務(wù),把解放思想作為破解難題的武器,把轉(zhuǎn)變作風(fēng)作為推動(dòng)工作的動(dòng)力,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高工作效率,激發(fā)工作熱情,以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的十勝利召開(kāi)。

二、活動(dòng)原則

(一)突出針對(duì)性。活動(dòng)的重點(diǎn)對(duì)象是招商辦機(jī)關(guān)、下屬副科級(jí)事業(yè)單位、外貿(mào)總公司。重點(diǎn)內(nèi)容是查找解決工作作風(fēng)上庸、懶、散,領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上假、浮、蠻,個(gè)人作風(fēng)上私、奢、貪等問(wèn)題;堅(jiān)持與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題教育活動(dòng)相結(jié)合,與“十要十戒”主題教育活動(dòng)相結(jié)合,與推動(dòng)工作相結(jié)合。

(二)體現(xiàn)實(shí)效性。通過(guò)開(kāi)展主題教育活動(dòng),形成比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍,為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大幅提速,以招商系統(tǒng)在完成招商引資三大經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在全市排名的貢獻(xiàn)度來(lái)檢驗(yàn)主題教育活動(dòng)的成效。

(三)富有持久性。把解放思想,轉(zhuǎn)變作風(fēng)作為永恒的主題,確保目標(biāo)追求一年高過(guò)一年,工作標(biāo)準(zhǔn)一年嚴(yán)過(guò)一年,工作激情一年好過(guò)一年,為實(shí)現(xiàn)“兩年?duì)庍M(jìn)位、三年上臺(tái)階、五年大跨越”注入不竭的動(dòng)源泉。

三、目標(biāo)任務(wù)

(一)著力治“庸”,解決定位不高的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決工作目標(biāo)定位低、工作要求標(biāo)準(zhǔn)低、干事創(chuàng)業(yè)眼界低,工作只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,不求有功、但求無(wú)過(guò)等問(wèn)題,形成“攀高比強(qiáng)、爭(zhēng)先進(jìn)位”的共識(shí)。

(二)著力治“懶”,解決熱情不夠的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決萎靡不振、消極懈怠,回避矛盾、怕?lián)?zé)任,敷衍塞責(zé)、效能低下,不作為、慢作為等問(wèn)題,形成“只爭(zhēng)朝夕、激情干事”的共識(shí)。

(三)著力治“散”,解決合力不強(qiáng)的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決紀(jì)律渙散、自由散漫,有令不行、有禁不止,強(qiáng)調(diào)部門利益、小團(tuán)體利益,上有政策、下有對(duì)策等問(wèn)題,形成“目標(biāo)同向、行動(dòng)同步”的共識(shí)。

(四)著力治“假”,解決執(zhí)行不力的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決弄虛作假、欺上瞞下、報(bào)喜不報(bào)憂,做表面文章、玩文字游戲,虛假執(zhí)行、應(yīng)付執(zhí)行等問(wèn)題,形成“實(shí)事求是、真抓實(shí)干”的共識(shí)。

(五)著力治“浮”,解決作風(fēng)不實(shí)的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決學(xué)風(fēng)不濃、玩風(fēng)太盛,心浮氣躁、急功近利,沉不下身子、耐不住性子,說(shuō)一套、做一套,習(xí)慣于文山會(huì)海和繁文縟節(jié)等問(wèn)題,形成“腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)”的共識(shí)。

(六)著力治“蠻”,解決態(tài)度不好的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決工作方法簡(jiǎn)單粗野、野蠻,對(duì)待群眾態(tài)度蠻橫,行政服務(wù)語(yǔ)氣生硬、漫不經(jīng)心、態(tài)度傲慢,趨利執(zhí)法、以罰代管等問(wèn)題,形成“真心為民、細(xì)心服務(wù)”的共識(shí)。

(七)著力治“私”,解決動(dòng)機(jī)不純的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決干部私心雜念嚴(yán)重,利用手中權(quán)力和職務(wù)便利謀取私利或不正當(dāng)利益,變通手法搞公共利益部門化、部門利益?zhèn)€人化等問(wèn)題,形成“群眾至上、事業(yè)至上”的共識(shí)。

(八)著力治“奢”,解決要求不嚴(yán)的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決貪圖享受、生活奢侈,公款消費(fèi)大手大腳,講排場(chǎng),超標(biāo)準(zhǔn)配車,豪華裝修辦公場(chǎng)所等問(wèn)題,形成“勤儉節(jié)約、艱苦奮斗”的共識(shí)。

(九)著力治“貪”,解決為政不廉的問(wèn)題。重點(diǎn)查找解決違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定,收受禮金紅包、有價(jià)證券和支付憑證,對(duì)工作服務(wù)對(duì)象“吃、拿、卡、要”,不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問(wèn)題,形成“公道正派、清正廉潔”的共識(shí)。

四、方法步驟

本次主題教育活動(dòng)從2月份開(kāi)始,貫穿全年。

(一)學(xué)習(xí)調(diào)研階段(2013年2月1日至3月15日)

1、集中動(dòng)員部署。認(rèn)真研究制定實(shí)施意見(jiàn),成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),確保活動(dòng)有計(jì)劃、有組織地推進(jìn)。組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),搞好思想發(fā)動(dòng),對(duì)開(kāi)展主題教育活動(dòng)進(jìn)行專題部署。

2、組織參觀考察。組織班子成員及部分科室同志到外地參觀考察,感受發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)理念,借鑒發(fā)展思路,尋找發(fā)展良方,在橫向?qū)Ρ戎邪l(fā)現(xiàn)差距,在開(kāi)闊眼界中解決思想。

3、進(jìn)行專題調(diào)研。著重就影響干部干事創(chuàng)業(yè)、影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展、加強(qiáng)干部執(zhí)行力和作風(fēng)建設(shè)等方面進(jìn)行專題調(diào)研,通過(guò)調(diào)研了解實(shí)際情況,找出問(wèn)題產(chǎn)生的根源,使活動(dòng)更具針對(duì)性、操作性、實(shí)效性。

(二)組織實(shí)施階段(2013年3月16日至10月31日)

重點(diǎn)組織和實(shí)施好“三個(gè)一”活動(dòng):

1、組織開(kāi)展一次大討論活動(dòng)。各機(jī)關(guān)工作人員要以“‘爭(zhēng)進(jìn)位、過(guò)十億’我該做什么、能做什么、怎么去做”為主題開(kāi)展大討論,找差距、尋原因、議措施、定目標(biāo),通過(guò)大討論活動(dòng),攪動(dòng)干部思想,激發(fā)工作熱情,激活發(fā)展?jié)摿Α?/p>

2、組織開(kāi)展一次“五查五比五看”活動(dòng)。開(kāi)展以“查宗旨觀念、查工作態(tài)度、查服務(wù)效能、查落實(shí)能力、查工作成效,比黨性意識(shí)、比奉獻(xiàn)精神、比工作效率、比社會(huì)評(píng)價(jià)、比工作業(yè)績(jī),看理想信念是否堅(jiān)定、看工作作風(fēng)是否踏實(shí)、看服務(wù)意識(shí)是否強(qiáng)烈、看群眾反映是否滿意、看工作任務(wù)是否落實(shí)”為主要內(nèi)容的“五查五比五看”活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展“五查五比五看”活動(dòng),在全辦上下?tīng)I(yíng)造比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍,以一流的作風(fēng)、一流的服務(wù)爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)、樹(shù)立一流的形象,為實(shí)現(xiàn)“爭(zhēng)進(jìn)位、過(guò)十億”的目標(biāo)任務(wù)獻(xiàn)智出力。

3、組織開(kāi)展一次治庸治懶治散專項(xiàng)整治活動(dòng)。為把“五查五比五看”活動(dòng)落到實(shí)處,見(jiàn)到成效,開(kāi)展一次治庸治懶治散專項(xiàng)整治活動(dòng),抓典型,抓曝光,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。

(三)整改落實(shí)階段(2013年11月1日至12月31日)

1、認(rèn)真整改落實(shí)。針對(duì)主題教育活動(dòng)中查找出來(lái)的突出問(wèn)題,按照“貼近實(shí)際、務(wù)實(shí)管用、便于操作”的思路,制定整改措施,明確整改重點(diǎn),確定整改時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任,切實(shí)解決一批實(shí)際問(wèn)題,防止解決問(wèn)題大而化之、流于形式。

2、全面客觀總結(jié)。開(kāi)好主題教育活動(dòng)總結(jié)會(huì),看工作作風(fēng)是否真正轉(zhuǎn)變,看工作任務(wù)是否真正落實(shí),看工作成效是否明顯,看基層和人民群眾是否滿意,并交流活動(dòng)體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。

3、建立長(zhǎng)效機(jī)制。在逐項(xiàng)落實(shí)整改措施的基礎(chǔ)上,認(rèn)真梳理完善各種行之有效的工作方法,有針對(duì)性的建立健全各方面的規(guī)章制度,確保解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)長(zhǎng)期推進(jìn)。

五、保障措施

第11篇

省集團(tuán)公司:

11月29日,省集團(tuán)公司召開(kāi)了電視電話會(huì),決定從12月份開(kāi)始利用一個(gè)月時(shí)間在全系統(tǒng)黨員干部職工中開(kāi)展一次警示教育活動(dòng)。按照省集團(tuán)公司的安排,縣局領(lǐng)導(dǎo)班子從本局實(shí)際情況出發(fā),在認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神實(shí)質(zhì),充分認(rèn)識(shí)搞好警示教育活動(dòng)重要性的基礎(chǔ)上,全面動(dòng)員,周密部署,在全局開(kāi)展了扎實(shí)有效的警示教育活動(dòng),圓滿完成了警示教育活動(dòng)各個(gè)階段的工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密安排,搞好思想發(fā)動(dòng),深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展警示教育活動(dòng)的重要意義。

為了確保警示教育活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展,收到實(shí)效,縣局成立了以支部書(shū)記田治宏為組長(zhǎng)的“鳳翔縣電力局警示教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”,印發(fā)了《鳳翔縣電力局警示教育活動(dòng)安排意見(jiàn)》,于20__年12月5日召開(kāi)了警示教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),田治宏書(shū)記作了動(dòng)員講話,充分闡述了開(kāi)展警示教育活動(dòng)的迫切性和必要性,提出了本局開(kāi)展警示教育活動(dòng)的指導(dǎo)思想、方法步驟,提出了對(duì)黨員、干部和全局職工的六點(diǎn)要求,杜小華局長(zhǎng)從三個(gè)方面提出了對(duì)開(kāi)展好這次警示教育活動(dòng)的意見(jiàn),保證各項(xiàng)工作良好運(yùn)轉(zhuǎn),保證教育活動(dòng)扎實(shí)有效。

通過(guò)認(rèn)真安排和思想動(dòng)員,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了全局干部職工自覺(jué)地把自身崗位職責(zé)、工作目標(biāo)和實(shí)際行動(dòng)統(tǒng)一到縣局的總體要求和任務(wù)中來(lái),緊緊圍繞中心工作抓好落實(shí),投入到構(gòu)建和諧企業(yè)、推進(jìn)文明建設(shè)工作的積極性和參與警示教育活動(dòng)的積極性,堅(jiān)定了搞好警示教育活動(dòng)的信心。

二、統(tǒng)籌兼顧,務(wù)求實(shí)效,認(rèn)真做好各階段的工作

在引導(dǎo)全局黨員干部和全局職工統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識(shí)警示教育活動(dòng)重要性和必要性,增強(qiáng)搞好警示教育活動(dòng)的責(zé)任意識(shí)和使命感的基礎(chǔ)上,縣局警示教育領(lǐng)導(dǎo)小組就教育活動(dòng)進(jìn)行了部署,在每個(gè)階段,均組織全局黨員干部和機(jī)關(guān)人員召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),動(dòng)員和引導(dǎo)全局干部職工,將警示教育和安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理及思想政治建設(shè)、反腐倡廉等工作有機(jī)結(jié)合,全面貫徹省地電公司的部署,堅(jiān)持電力為人民服務(wù),為構(gòu)建和諧社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),為企業(yè)改革發(fā)展的大局服務(wù)。

在第一階段的學(xué)習(xí)動(dòng)員和第二階段的思想剖析過(guò)程中,我們?cè)诒WC每周一集體學(xué)習(xí)的同時(shí),確定了學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)形式及相關(guān)要求。引導(dǎo)全體黨員干部和全體職工,將警示教育和安全生產(chǎn)、保證穩(wěn)定及思想政治建設(shè)、反腐倡廉等工作有機(jī)結(jié)合,全面貫徹省地電公司的部署,營(yíng)造良好的企業(yè)文化,在發(fā)展中完善,在創(chuàng)新中提高。為了營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)教育氛圍,縣局辦了警示教育學(xué)習(xí)專欄和宣傳專版,編印了《警示教育學(xué)習(xí)材料》55冊(cè)下發(fā)各部門,并建立學(xué)習(xí)考核制度,把集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合,每周一晚為統(tǒng)一學(xué)習(xí)時(shí)間,組織黨員、干部和機(jī)關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《警示教育學(xué)習(xí)材料》。在學(xué)習(xí)形式上,我們針對(duì)實(shí)際情況,采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合等方式,進(jìn)行學(xué)習(xí)與交流,并邀請(qǐng)縣紀(jì)檢委和縣檢察院的同志,向全局黨員干部和機(jī)關(guān)人員作了預(yù)防職務(wù)犯罪和反腐倡廉的專題講座,觀看了警示教育專題錄像,全體干部職工在學(xué)習(xí)中認(rèn)真筆記,學(xué)習(xí)后寫體會(huì),經(jīng)我們檢查,每位參學(xué)人員的筆記均不少于5000字,書(shū)面心得體會(huì)不少于2篇,并實(shí)行每次學(xué)習(xí)前點(diǎn)名和考勤考核制度,從制度保證了學(xué)習(xí)的統(tǒng)一性和積極性,并結(jié)合職工思想教育實(shí)際,辦警示教育專刊兩期,辦學(xué)習(xí)專欄兩期。從第二階段開(kāi)始,縣局在教育動(dòng)員全局黨員干部在鞏固和運(yùn)用好警示教育學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的成果的基礎(chǔ)上,按照省集團(tuán)公司關(guān)于警示教育活動(dòng)的要求和縣局安排,利用系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的腐敗案例,采取征求意見(jiàn)、自查和互查相結(jié)合的方式,認(rèn)真總結(jié)反思。全局黨員干部和全體職工通過(guò)這次案件反映出的問(wèn)題進(jìn)行深刻的剖析,結(jié)合本部門以及個(gè)人在工作中和思想上的不足,重點(diǎn)從案件中總結(jié)教訓(xùn),深刻反思。

在思想剖析階段,我們重點(diǎn)抓了兩個(gè)環(huán)節(jié)的工作。一是正視和深刻剖析存在問(wèn)題,實(shí)事求是地認(rèn)識(shí)自己、估價(jià)自己,以構(gòu)建和諧企業(yè)為前提,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),進(jìn)行思想交流,做到坦誠(chéng)相見(jiàn)、找準(zhǔn)問(wèn)題、化解矛盾、形成共識(shí)、互相幫助、共同提高。二是撰寫個(gè)人剖析材料,對(duì)照案件和自己的工作實(shí)際,檢查存在問(wèn)題,從世界觀、人生觀、價(jià)值觀方面剖析思想根源,開(kāi)展“五查五看”,找準(zhǔn)存在的突出問(wèn)題,提出具體整改措施,進(jìn)一步改進(jìn)思想、工作作風(fēng),做好全局安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)服務(wù)和文明建設(shè)等工作。在此基礎(chǔ)上,縣局警示教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)了《關(guān)于做好警示教育活動(dòng)思想剖階段工作的 通知》,進(jìn)一步明確了析思想剖析階段相關(guān)工作的具體要求和時(shí)間安排,為保證全面完成思想剖析階段的任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。12月8日至15日,每位同志本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度,進(jìn)行個(gè)人思想剖析,撰寫書(shū)面剖析材料,查找部門和個(gè)人在企業(yè)管理、遵章守紀(jì)、理想信念、“三觀”樹(shù)立和廉政建設(shè)等方面存在的問(wèn)題,剖析思想根源,明確努力方向。從縣局領(lǐng)導(dǎo)到職工,人人文秘站版權(quán)所有撰寫了個(gè)人思想剖析書(shū)面材料,共撰寫思想剖析材料456份。

在學(xué)習(xí)動(dòng)員和思想剖析兩個(gè)階段工作的基礎(chǔ)上,縣局于12月16日召開(kāi)了思想剖析階段工作小結(jié)和整改階段的動(dòng)員會(huì)。動(dòng)員會(huì)后,辦公室對(duì)學(xué)習(xí)動(dòng)員和剖析階段查找出的問(wèn)題和征求到的意見(jiàn),在認(rèn)真歸類整理的基礎(chǔ)上,對(duì)縣局班子、班子成員、部門負(fù)責(zé)人需要整改的問(wèn)題,明確了整改時(shí)限。同時(shí),縣局領(lǐng)導(dǎo)小組一是結(jié)合電力企業(yè)的實(shí)際,教育每個(gè)干部職工認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任和使命,以飽滿的政治熱情,良好的精神狀態(tài),求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),深刻反思,進(jìn)一步加強(qiáng)管理,健全制度,認(rèn)真落實(shí)了黨風(fēng)廉政責(zé)任制。二是切實(shí)糾正不正之風(fēng),提高服務(wù)水平,不斷增強(qiáng)為“三農(nóng)”和電力客戶的意識(shí),規(guī)范服務(wù)“窗口”,杜絕“吃、拿、卡、要”等不良習(xí)氣。并結(jié)合冬季安全檢查工作,局領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)部門和人員分成四個(gè)小組,深入基層,檢查了供電所警示教育開(kāi)展情況和冬季安全用電及防火防盜工作,督促各基層站所搞好冬季及雙節(jié)期間電力供應(yīng)與服務(wù),搞好警示教育活動(dòng)。三是按照“提高員工素質(zhì),加強(qiáng)企業(yè)管理、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求,針對(duì)全局黨員干部、各部門自身存在的問(wèn)題和黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)方面的問(wèn)題以及影響企業(yè)改革、發(fā)展、安全、穩(wěn)定的問(wèn)題,逐一進(jìn)行歸納,集中解決,抓落實(shí)、見(jiàn)實(shí)效,扎實(shí)搞好整改。全局干部職工按照縣局的安排和整改階段的要求,針對(duì)本部門和自身存在的問(wèn)題,提出了切實(shí)可行的整改措施,進(jìn)行了認(rèn)真的整改。四是在對(duì)已有的規(guī)章制度進(jìn)行完善的同時(shí),建立了警示談話制度、局務(wù)會(huì)成員集體議事制度、警示教育學(xué)習(xí)制度,供電所所務(wù)公開(kāi)制度、工程招標(biāo)及材料采購(gòu)管理制度,健全了輸配電線路設(shè)備作業(yè)安全管理制度和工作程序,重新修訂了車輛管理制度,完善了警示教育長(zhǎng)效機(jī)制和符合縣局實(shí)際的懲治與預(yù)防并重的反腐敗工作體系,通過(guò)抓制度建設(shè),促使全體干部職工在各種不良風(fēng)氣、不規(guī)范行為面前,遵規(guī)章、守法度,為規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為提供了可靠保證。五是對(duì)全局干部職工中征求到的意見(jiàn)進(jìn)行認(rèn)真歸類整理,建立了整改立項(xiàng)制度、整改責(zé)任制度、落實(shí)了班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和本局警示教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的督查督辦責(zé)任。對(duì)每個(gè)部門和縣局班子需要整改的意見(jiàn)分四個(gè)大類,明確了整改標(biāo)準(zhǔn)、整改時(shí)限和整改責(zé)任人,以《農(nóng)電簡(jiǎn)報(bào)》形式列表向全局職工通報(bào)公布。

在檢查驗(yàn)收階段,縣局領(lǐng)導(dǎo)小組要求各部門一要結(jié)合本部門工作實(shí)際,對(duì)警示教育活動(dòng)前三個(gè)階段尤其是對(duì)思想剖析和整改階段的工作開(kāi)展情況作好自查和回頭看,檢查本部門人員是否都作了符合本人思想實(shí)際的深刻剖析,對(duì)存在問(wèn)題是否整改到位。二是對(duì)職工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查。通過(guò)檢查,每個(gè)同志的學(xué)習(xí)筆記都達(dá)到了規(guī)定的8000字,各部門年終各項(xiàng)工作收尾和其它常規(guī)性工作以及20__年度計(jì)劃都按時(shí)完成。并以部門為單位寫出了警示教育活動(dòng)總結(jié)。三是對(duì)警示教育開(kāi)展以來(lái)的檢查考核情況進(jìn)行了通報(bào),對(duì)全局警示教育活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了檢查驗(yàn)收。在此基礎(chǔ)上,20__年12月31日,對(duì)警示教育活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了總結(jié),使得警示教育活動(dòng)各個(gè)階段的任務(wù)得到圓滿完成并收到了較好的效果。

三、統(tǒng)籌兼顧,務(wù)求實(shí)效,做到教育與工作兩不誤、兩促進(jìn)

為了保證警示教育活動(dòng)收到實(shí)效,縣局自始至終把此項(xiàng)活動(dòng)貫穿于全局思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)和各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中,與縣局具體工作和解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,合理部署,統(tǒng)籌兼顧,以警示教育帶動(dòng)全局管理、服務(wù)水平的提高。在認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)的同時(shí),適時(shí)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),促進(jìn)全局黨員干部和職工學(xué)習(xí)積極性。文秘站版權(quán)所有

1、從12月初開(kāi)始,結(jié)合警示教育,在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展了冬季安全檢查和電網(wǎng)缺陷排查,為全縣電力設(shè)備安全運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。

2、開(kāi)展了冬季安全保衛(wèi)及自用電安全檢查,重點(diǎn)抓了冬季防火、防盜工作,加強(qiáng)了自用電管理,全局取消了明火取暖,消除了火災(zāi)隱患。

3、對(duì)全局規(guī)章制度、崗位職責(zé)進(jìn)行了修訂,把制度建設(shè)融入警示教育活動(dòng),以制度建設(shè)保證學(xué)習(xí)和管理水平的提高。

4、在警示教育第二階段的工作中,縣局在全局范圍內(nèi)開(kāi)展了征求意見(jiàn)活動(dòng),共征求意見(jiàn)37條,在整改階段進(jìn)行了專題整改并向全局職工作了通報(bào)。

5、從12月13日,縣局分四個(gè)小組,在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,對(duì)基層站所警示教育開(kāi)展情況進(jìn)行了檢查,進(jìn)一步促進(jìn)全局干部職工提高思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作水平。

6、完成了十五及20__年的工作總結(jié),并注重把過(guò)去在安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、精神文明建設(shè)等方面存在的不足總結(jié)出來(lái),以便在20__年各項(xiàng)工作中注意完善;完成了做好20__年工作計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、安全管理新舉措的制定,并完成年終建卡及其它常規(guī)性工作。

7、全力以赴做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),針對(duì)冬早較為嚴(yán)重的現(xiàn)狀,要求營(yíng)銷科、供電安排好冬灌用電工作,做到一切按規(guī)矩辦事。

8、黨支部在20__年12月22日召開(kāi)專題民主生活會(huì)。與會(huì)局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行剖析、評(píng)議,亮思想、談不足、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),使職工進(jìn)一步感受到縣局領(lǐng)導(dǎo)班子在解決影響企業(yè)改革發(fā)展、安全穩(wěn)定等實(shí)際問(wèn)題上的新進(jìn)展。

9、做到了警示教育和加快縣局發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn),全年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和工作任務(wù)得以較好完成。截止20__年12月底,全局完成售電量13342.05萬(wàn)千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)4.08;完成銷售收入5512.59萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)7.2;完成線損率8.6,同比下降0.21;完成平均單價(jià)413.17元/k.kwh,同比增長(zhǎng)4元/k.kwh;完成利潤(rùn)萬(wàn)元,同比增長(zhǎng);完成電費(fèi)回收100,主要指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好記錄,其他工作也齊頭并進(jìn),取得了良好的成績(jī)。

第12篇

紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)范文(一)

? ? ?為切實(shí)提高全旗地稅系統(tǒng)干部職工的思想意識(shí)、紀(jì)律意識(shí),進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),優(yōu)化納稅環(huán)境,從3月1日開(kāi)始,我局嚴(yán)格按照全市地稅系統(tǒng)開(kāi)展作風(fēng)整頓工作的總體要求,采取分級(jí)負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)的辦法,把機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓與鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果、政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議、稅收日常檢查、落實(shí)“六條禁令”有機(jī)結(jié)合,機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得了較好的成效,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)稅收目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

一、機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作開(kāi)展情況

我局機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)從3月初啟動(dòng)以來(lái),本著“高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)定位、高質(zhì)量推進(jìn)”的工作原則,全系統(tǒng)50名干部職工全部參加了機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)。期間,全局各股室、稅務(wù)所、分局累計(jì)召開(kāi)座談?dòng)懻?5場(chǎng)(次),舉辦學(xué)習(xí)培訓(xùn)10場(chǎng)(次),撰寫部門剖析材料14篇、個(gè)人剖析材料50篇。

一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

3月1日旗局召開(kāi)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓動(dòng)員大會(huì),對(duì)全旗地稅系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作作了安排部署,成立了以李局長(zhǎng)為組長(zhǎng),各副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)為成員的機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《xx地方稅務(wù)局加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作實(shí)施方案》,對(duì)全旗地稅系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作作了詳細(xì)的部署和安排,以此提高全體稅務(wù)干部對(duì)開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí),明確機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓工作總體要求和需要解決的突出問(wèn)題以及具體做法,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全局干部參與整頓的積極性和自覺(jué)性。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

在機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓集中學(xué)習(xí)階段,旗局堅(jiān)持工作學(xué)習(xí)兩不誤,每天利用2小時(shí)的時(shí)間,學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《xxx領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,《xx地方稅務(wù)局機(jī)關(guān)工作制度》、觀看了《反商業(yè)賄賂形勢(shì)與講座》、《一切為了群眾的利益---全國(guó)糾風(fēng)工作成果專題片》。全體稅務(wù)干部按時(shí)參加學(xué)習(xí),人人記了筆記。通過(guò)學(xué)習(xí),同志們的思想認(rèn)識(shí)都有了明顯提高,都能認(rèn)識(shí)到這次整頓不是整哪個(gè)人,而是為了提高全局素質(zhì),是為了改進(jìn)作風(fēng),提高行政效能,是為完成全年稅收工作任務(wù)的再動(dòng)員。正是由于同志們?cè)谡J(rèn)識(shí)上有新的提高,在思想上有新的統(tǒng)一,均能正確對(duì)待整頓,從而使這次整頓得以順利開(kāi)展。

三、扎實(shí)整改,不走過(guò)場(chǎng)

機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)重點(diǎn)是解決好機(jī)關(guān)干部在思想作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題。為此,旗局機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓小組進(jìn)行認(rèn)真研究部署,從三個(gè)方面查擺存在問(wèn)題:一是李局長(zhǎng)同我們班子成員談心交換意見(jiàn),共同解決存在的問(wèn)題;二是召開(kāi)局務(wù)會(huì)議,查擺各股室、所、分局存在的問(wèn)題,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng);三是各分管局長(zhǎng)與分管股室、所召開(kāi)座談會(huì),通過(guò)談心、交流,認(rèn)真查擺個(gè)人存在的問(wèn)題。通過(guò)多渠道多形式查擺、認(rèn)真剖析,歸納總結(jié)出以下五點(diǎn)問(wèn)題:一是常以工作忙為借口,不注重學(xué)習(xí),而且學(xué)習(xí)比較片面,偏向于學(xué)習(xí)涉及本股室相關(guān)業(yè)務(wù)的知識(shí),對(duì)其他業(yè)務(wù)內(nèi)容缺乏全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí),流于一知半解,致使業(yè)務(wù)水平得不到提升;二是稅干的事業(yè)心、責(zé)任心不夠強(qiáng),工作不熱情、態(tài)度不積極,精神狀態(tài)不振,缺乏大局意識(shí)和整體意識(shí);三是在稅務(wù)執(zhí)法中應(yīng)用稅務(wù)執(zhí)法文書(shū)、應(yīng)用法律條文不準(zhǔn)確,執(zhí)法程序不規(guī)范;四是不能嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)工作制度及其他制度,遲到、早退、上班時(shí)間玩游戲現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,制度執(zhí)行不力;五是工作安于現(xiàn)狀,按部就班,只按照上級(jí)的要求開(kāi)展工作,上級(jí)要求做什么就做什么,沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí),工作中不善于挖掘新亮點(diǎn)。

四、落實(shí)整改,邊整邊改

針對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題,各股室、所、分局進(jìn)行了認(rèn)真研究,制定整改措施,堅(jiān)持“先易后難”、“急事先辦,焦點(diǎn)先改”的原則,加大整改力度。一是對(duì)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),不能只對(duì)涉及自身工作的知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí),而不涉及其他,要對(duì)稅收知識(shí)進(jìn)行全方位的學(xué)習(xí)了解,熟悉并掌握每一個(gè)稅收知識(shí)點(diǎn),力爭(zhēng)做到無(wú)論是稅政、社保、還是稽查知識(shí)都要樣樣通,樣樣精,無(wú)論到哪個(gè)崗位上都要做到得心應(yīng)手、游刃有余。二是擺正心態(tài),力爭(zhēng)打造陽(yáng)光心態(tài),即知足、感恩、達(dá)觀的心態(tài),不盲目攀比,不盲目追求,不比吃穿、不比奢華,要比就比貢獻(xiàn)的大小,要比就比知識(shí)的多少,珍惜眼前的生活,珍惜現(xiàn)在的崗位,做到知足常樂(lè)。三是堅(jiān)決杜絕在稅收?qǐng)?zhí)法中存在的諸多弊病,比如應(yīng)用法律條文不準(zhǔn)確,執(zhí)法程序不規(guī)范現(xiàn)象,要嚴(yán)格按照新《稅收征管法》及其他稅收法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于解決不了的問(wèn)題要及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),做到讓組織放心,讓納稅人滿意。四是樹(shù)立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)工作制度,要把它作為規(guī)范自己行為的一個(gè)標(biāo)尺,沒(méi)事不遲到,有事請(qǐng)假條,下班娛樂(lè)不能少,上班游戲不能要。五是在工作中要樹(shù)立敢為人先的思想,要有敢想、敢干、敢拼的思維,沖破固有的思維模式,在工作中多賦予其不同的理念,廣開(kāi)思路,不等不靠,充分發(fā)揮自我能動(dòng)性,從而使工作在原有的基礎(chǔ)上不斷提升。

五、重點(diǎn)突出,成效顯著

自3月1日以來(lái),經(jīng)過(guò)全局上下的共同努力,我們這次機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓完成了既定任務(wù),短短1個(gè)月的時(shí)間,是緊張的1 個(gè)月,是團(tuán)結(jié)的1個(gè)月,是富有成效的1個(gè)月。可以說(shuō),整出了紀(jì)律,整出了局風(fēng),整出了好勢(shì)頭,達(dá)到了預(yù)期的目的。回顧這次整頓工作,我認(rèn)為主要有以下幾個(gè)方面的特點(diǎn):

一是精心組織抓的緊。整頓之初,我們就研究制定了實(shí)施方案,成立了整頓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),將整頓劃分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、查找問(wèn)題、鞏固成果三個(gè)階段,分步實(shí)施,各個(gè)環(huán)節(jié)都提出具體的要求和標(biāo)準(zhǔn),并制定了嚴(yán)明的整頓紀(jì)律,從而使整個(gè)整頓工作有條不紊地得以進(jìn)行。

二是學(xué)習(xí)認(rèn)真認(rèn)識(shí)高。動(dòng)員大會(huì)后,及時(shí)開(kāi)展了集中學(xué)習(xí)活動(dòng),全局同志人人記了筆記,認(rèn)真遵守考勤制度,在學(xué)習(xí)期間,未出現(xiàn)遲到、曠課等不良現(xiàn)象。通過(guò)學(xué)習(xí),同志們的思想認(rèn)識(shí)都有了明顯提高,都能以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度積極參加各個(gè)階段活動(dòng)。

三是自我剖析挖的深。由于同志們認(rèn)識(shí)到位,思想上重視,從而在自我剖析時(shí)均能深挖細(xì)找,勇于自我批評(píng),敢于引火燒身,圍繞組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、政治紀(jì)律三大方面,均找準(zhǔn)了個(gè)人及各自股室、所存在的突出問(wèn)題,比如人監(jiān)股找出了監(jiān)督檢查不到位的問(wèn)題,計(jì)征股找出了在納稅服務(wù)方面不夠熱情,不積極主動(dòng),上海廟分局找出了執(zhí)法中存在的問(wèn)題,一些同志剖析了在上班時(shí)遲到、早退現(xiàn)象等等,并對(duì)這些問(wèn)題產(chǎn)生的思想根源進(jìn)行了深刻反思。

四是整改措施定的細(xì)。在深刻剖析自身存在問(wèn)題的基礎(chǔ)上,大家均拿出了較為具體的改進(jìn)措施,比如人監(jiān)股提出要加大監(jiān)督檢查力度,對(duì)現(xiàn)有《機(jī)關(guān)工作制度》及組織文化活動(dòng)等一系列制度將進(jìn)行不定期的監(jiān)督檢查;計(jì)征股提出今后要改進(jìn)工作方式,對(duì)待納稅人要積極、主動(dòng)、熱情,營(yíng)造和諧的征納氛圍;上海廟分局提出要嚴(yán)格按照新《稅收征管法》及其他稅收法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,杜絕法律條文不準(zhǔn)確,執(zhí)法程序不規(guī)范現(xiàn)象。從這些措施上看,我認(rèn)為基本上均是有針對(duì)性的,是較為可行的,只要今后切實(shí)加以落實(shí),是完全能夠解決各自存在的問(wèn)題。

五是成效初顯勢(shì)頭好。通過(guò)這次大整頓,增強(qiáng)了大家的紀(jì)律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),整出了正氣,整出了團(tuán)結(jié),整出了信心,全局上下出現(xiàn)了一些良好勢(shì)頭:上班遲到、早退行為沒(méi)有了,機(jī)關(guān)玩電腦游戲的現(xiàn)象消失了,竄崗、干私活、講閑話的不見(jiàn)了,取而代之的是爭(zhēng)先恐后、加班加點(diǎn)干工作的多了。總之,通過(guò)整頓,全局呈現(xiàn)出風(fēng)清氣正、學(xué)味正濃、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

總而言之,機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,不是一朝一夕就能夠完成的,它需要持之以恒的開(kāi)展下去,這就需要我們?cè)谧拿恳晃幌嗷ケO(jiān)督、相互鼓勵(lì),共同打造鄂前旗地稅新的面貌、新的氣象。在這里需要說(shuō)明的是,整頓是手段,不是目的。通過(guò)這次大整頓,大家的認(rèn)識(shí)上去了,思想統(tǒng)一了,包袱甩掉了,不良作風(fēng)糾正了,精神振奮了,方向明確了。那么下一步就要腳踏實(shí)地地干,認(rèn)認(rèn)真真落實(shí),想方設(shè)法完成任務(wù)。只有通過(guò)干,才能檢驗(yàn)我們這次整頓是否真正整出了成效。成敗在人,關(guān)鍵在干,讓我們以這次整頓為契機(jī),團(tuán)結(jié)起來(lái),緊張起來(lái),振奮起來(lái),大干起來(lái),為完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗。

紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)總結(jié)范文(二)近一個(gè)月來(lái),××局全面的開(kāi)展了一場(chǎng)關(guān)于“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”作風(fēng)整頓的活動(dòng),局長(zhǎng)在動(dòng)員大會(huì)上分了6個(gè)方面指出了目前工作存在的問(wèn)題并提出了要求。××局要建設(shè)xxxxxx局,全局職工必須從思想上進(jìn)行轉(zhuǎn)變,打破“混日子,過(guò)一天浪費(fèi)一天;個(gè)人利益大于企業(yè)利益,只知道向企業(yè)索取,不懂得付出”的傳統(tǒng)觀念,此次作風(fēng)整頓目前也就是在全局牢固樹(shù)立敬業(yè)愛(ài)局的主人翁精神,最大限度發(fā)揮個(gè)人的潛能,提高工作效率。 報(bào)刊分發(fā)局由于站點(diǎn)分散的原因,開(kāi)了兩次的動(dòng)員大會(huì),兩次自查自糾活動(dòng),結(jié)合報(bào)刊分發(fā)局作風(fēng)整頓工作的開(kāi)展情況,我把自己的感受談一談:

一、作風(fēng)方面:

8月份,我作為職能部門綜合考評(píng)小組的組長(zhǎng),對(duì)各個(gè)生產(chǎn)部門進(jìn)行了走訪調(diào)研,其中反映較多的問(wèn)題是職能部門下來(lái)一線調(diào)研較少,了解情況不夠細(xì)致。從這我得到啟示,是否在一線職工當(dāng)中,對(duì)于科室人員的反映也是如此呢,在我們管理當(dāng)中,是不是也因?yàn)橹褂诒砻妫栽斐山鉀Q問(wèn)題往往不能一次性完成呢。利用質(zhì)量檢查的機(jī)會(huì),我多次組織科室人員同一線職工齊上班,一方面可以跟班作業(yè),完全掌握生產(chǎn)情況,另一方面,通過(guò)與職工的溝通,吸取了許多有建設(shè)性的意見(jiàn),比如說(shuō)班務(wù)方面,質(zhì)量方面,服務(wù)方面。給后期報(bào)刊分發(fā)局開(kāi)展的流程再造工作打下了基礎(chǔ)。

個(gè)人認(rèn)為,工作作風(fēng)很大程度上決定于工作責(zé)任心,而工作責(zé)任心又與企業(yè)文化息息相關(guān),此次作風(fēng)整頓的主題是“敬業(yè)愛(ài)局、求真務(wù)實(shí)”,只有職工從內(nèi)心深化認(rèn)識(shí)到自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)同興衰,工作不是為企業(yè)而是為自己,才可能提高工作責(zé)任心,才可能充分改變工作作風(fēng),由過(guò)去的被動(dòng)干活變成主動(dòng)出力,把企業(yè)當(dāng)作自己的家一樣來(lái)營(yíng)造。

二、管理方面:

今年每位中層干部發(fā)了一本書(shū)《細(xì)節(jié)決定成敗》,里面的案例非常生動(dòng)具體,催人深省。作為我個(gè)人來(lái)說(shuō),撇開(kāi)管理水平不談,光是細(xì)節(jié)方面就需要不斷加強(qiáng)提高。報(bào)刊分發(fā)局出現(xiàn)大問(wèn)題的可能性不大,但類似于環(huán)境衛(wèi)生、驗(yàn)單時(shí)限、報(bào)紙堆碼等小問(wèn)題方面卻往往忽視,在此次整頓活動(dòng)中,我將細(xì)節(jié)作為重點(diǎn)開(kāi)展,特別是針對(duì)××站搬遷后移留的問(wèn)題,狠抓了作業(yè)人員隨意早餐、托盤車定置擺放、上班時(shí)散漫等現(xiàn)象。并一改過(guò)去人情管理,加大了考核力度,使職工感受了工作帶來(lái)的壓力和責(zé)任,也促使了麥園站在此次作風(fēng)整頓取得了明顯的效果。

三、學(xué)習(xí)方面: