中科院分區在SCI期刊中具有重要地位，主要體現在以下幾個方面：

投稿參考：中科院分區為科研人員選擇投稿期刊提供了重要依據。高分區期刊通常具有較高的學術聲譽和影響力，科研人員可以根據自己的研究領域和成果水平，選擇合適分區的期刊投稿，提高論文被接受和發表的機會。

學術評價：國內許多高校和科研機構在對科研人員進行績效考核、職稱評定、科研獎勵等方面，常常將中科院分區作為重要的評價指標之一。

學術影響力提升：進入中科院分區表是對期刊學術質量和影響力的一種認可，尤其是對于一些新興期刊或發展中的期刊來說，獲得較好的分區能夠吸引更多優秀的稿件和讀者，進一步提升期刊的學術影響力。

雜志簡介

《Human Factors And Ergonomics In Manufacturing & Service Industries》是一本在工程技術領域具有重要影響力的學術期刊，由出版社John Wiley and Sons Inc.出版，出版地區為：UNITED STATES。

一、基本信息

創刊時間：1997年
出版周期：Bimonthly
ISSN：1090-8471，E-ISSN：1520-6564

定位：

《制造與服務業中的人為因素和人體工程學》旨在促進有關制造業人為因素的科學知識的發現、整合和應用，并為這些知識的全球傳播提供一個論壇，使其應用??于制造業并使其受益。該期刊涵蓋了廣泛的人體工程學和人為因素問題，重點關注車間和辦公環境中當代制造系統的設計、操作和管理，以追求制造敏捷性，即增強和整合人的技能與硬件性能，以提高市場競爭力、管理變更、產品和工藝質量以及人機系統可靠性。該期刊的跨學科性質使其涵蓋了與制造系統設計和工程、人力資源管理、社會、組織、安全和健康問題相關的廣泛問題。具體感興趣的主題領域包括：先進制造技術的實施、計算機輔助設計和工程的人為因素、工作設計、薪酬和評估、選拔培訓和教育、勞資關系、敏捷制造和虛擬公司、全面質量管理中的人為因素、預防工作相關的肌肉骨骼疾病、工作場所的人體工程學、設備和工具設計、人體工程學計劃、工業指南和標準、自動化安全和機器人系統、人類技能發展和知識增強技術、可靠性以及安全和工人健康問題。

二、內容特色

內容特色：文章風格兼顧專業性與可讀性，適合不同背景的讀者。

三、學科領域與覆蓋范圍

主要學科：工程技術-工程：制造。
覆蓋范圍：該刊發文范圍涵蓋ENGINEERING, MANUFACTURING等領域。

四、學術影響力與評價

影響因子與分區：《Human Factors And Ergonomics In Manufacturing & Service Industries》雜志的影響因子為2.2 ，JCR分區：Q2區，中科院分區：大類學科：工程技術，分區：4區，小類學科：ENGINEERING, MANUFACTURING工程：制造，分區：4區。

發文量與Gold OA占比：年發文量：35，Gold OA文章占比：22.32%。