來源：學術之家整理 2025-03-18 15:43:59
1.Web of Science平臺查詢：使用瀏覽器打開Web of Science的官方網站。請注意，該網站可能需要注冊登錄才能使用。在搜索框中輸入想要查詢的期刊名稱，進行搜索。在搜索結果中找到對應的期刊，點擊進入期刊詳情頁面，可以找到期刊的影響因子以及分區情況。Web of Science通常提供JCR分區信息，包括Q1、Q2、Q3、Q4四個分區。
2.中科院文獻情報中心查詢：使用瀏覽器打開中科院文獻情報中心的官方網站，或進入其期刊分區查詢頁面，在搜索結果中找到對應的期刊，查看其分區情況。中科院文獻情報中心的分區主要是根據期刊超越指數來劃分，與JCR分區有所不同，但同樣具有參考價值。
3.聯系期刊編輯部：如果對某個期刊的分區情況有疑問，可以直接聯系雜志社或咨詢在線客服。
需要注意的是，如果目標期刊未被SCI收錄，則無法查詢到JCR分區信息；部分新興期刊或非英文期刊可能不在JCR數據庫中。在選擇期刊時，除了考慮分區情況外，還需要綜合考慮期刊的影響力、發表難度、研究領域等因素。
《International Journal Of Organizational Leadership》是一本English學術期刊
《International Journal Of Organizational Leadership》中文名稱：《國際組織領導雜志》，ISSN號為2383-1103，E-ISSN號為2345-6744。提供最新的研究概述。
《國際組織領導雜志》（請注意，雖然存在多個與國際組織相關的學術期刊，但直接名為《國際組織領導雜志》的并不常見，這里可能是對類似期刊如《國際組織》（International Organization）的誤解或誤稱）作為國際關系學界的權威雜志，自其創刊以來，一直在該領域發揮著重要的作用。
《國際組織》雜志的學術地位顯著，其研究內容涵蓋了國際組織的各個方面，包括組織理論、國際關系、全球治理等。該雜志能夠較準確地反映整個國際關系學界的研究動向，特別是在國際合作領域的研究更是處于國際前端。它不僅發表了大量關于國際組織形成、發展及其在全球治理中作用的學術論文，還推動了國際組織研究的理論發展。
該刊已被SCIE、ESCI數據庫收錄，顯示了其學術影響力和認可度。
從影響因子來看，《International Journal Of Organizational Leadership》雜志的影響因子為：0.7，這表明該期刊所發表的論文在學術界具有廣泛的影響力和引用率。
近年IF值(影響因子)趨勢圖
影響因子：是美國科學信息研究所(ISI)的期刊引證報告(JCR)中的一項數據。指的是某一期刊的文章在特定年份或時期被引用的頻率，是衡量學術期刊影響力的一個重要指標。自1975年以來，每年定期發布于“期刊引證報告”(JCR)。
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