如何查詢SCI期刊的JCR分區(qū)？

1.Web of Science平臺(tái)查詢：使用瀏覽器打開(kāi)Web of Science的官方網(wǎng)站。請(qǐng)注意，該網(wǎng)站可能需要注冊(cè)登錄才能使用。在搜索框中輸入想要查詢的期刊名稱，進(jìn)行搜索。在搜索結(jié)果中找到對(duì)應(yīng)的期刊，點(diǎn)擊進(jìn)入期刊詳情頁(yè)面，可以找到期刊的影響因子以及分區(qū)情況。Web of Science通常提供JCR分區(qū)信息，包括Q1、Q2、Q3、Q4四個(gè)分區(qū)。

2.中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心查詢：使用瀏覽器打開(kāi)中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心的官方網(wǎng)站，或進(jìn)入其期刊分區(qū)查詢頁(yè)面，在搜索結(jié)果中找到對(duì)應(yīng)的期刊，查看其分區(qū)情況。中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心的分區(qū)主要是根據(jù)期刊超越指數(shù)來(lái)劃分，與JCR分區(qū)有所不同，但同樣具有參考價(jià)值。

3.聯(lián)系期刊編輯部：如果對(duì)某個(gè)期刊的分區(qū)情況有疑問(wèn)，可以直接聯(lián)系雜志社或咨詢在線客服。

需要注意的是，如果目標(biāo)期刊未被SCI收錄，則無(wú)法查詢到JCR分區(qū)信息；部分新興期刊或非英文期刊可能不在JCR數(shù)據(jù)庫(kù)中。在選擇期刊時(shí)，除了考慮分區(qū)情況外，還需要綜合考慮期刊的影響力、發(fā)表難度、研究領(lǐng)域等因素。

《Team Performance Management》雜志簡(jiǎn)介：

《Team Performance Management》是一本English學(xué)術(shù)期刊由Emerald出版商出版，

《Team Performance Management》中文名稱：《團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理》，ISSN號(hào)為1352-7592，E-ISSN號(hào)為1758-6860。提供最新的研究概述。

《團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理》是一本專注于團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理的學(xué)術(shù)期刊，它為研究者、學(xué)者、人力資源專業(yè)人士和組織發(fā)展專家提供了一個(gè)交流和分享關(guān)于團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升、團(tuán)隊(duì)動(dòng)力學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、組織行為和人力資源管理等方面最新研究成果的平臺(tái)。該期刊旨在推動(dòng)團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理領(lǐng)域的知識(shí)傳播和專業(yè)實(shí)踐的發(fā)展。期刊內(nèi)容通常包括原創(chuàng)研究論文、綜述文章、案例研究、理論探討和實(shí)踐指導(dǎo)，涵蓋了廣泛的主題，如團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)溝通、沖突解決、團(tuán)隊(duì)多樣性、跨文化團(tuán)隊(duì)管理、以及績(jī)效評(píng)估和反饋機(jī)制等。

雜志的編輯團(tuán)隊(duì)由該領(lǐng)域的知名學(xué)者和專家組成，他們負(fù)責(zé)期刊的編輯工作，包括文章的征集、同行評(píng)審以及最終的出版。期刊采用嚴(yán)格的同行評(píng)審流程，確保發(fā)表的文章具有高質(zhì)量和學(xué)術(shù)價(jià)值。由于團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理是組織成功的關(guān)鍵因素之一，該期刊為讀者提供了一個(gè)多角度理解團(tuán)隊(duì)績(jī)效和管理策略的機(jī)會(huì)。通過(guò)閱讀和發(fā)表在該期刊上的文章，讀者可以了解團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理領(lǐng)域的最新研究趨勢(shì)、理論進(jìn)展和實(shí)踐案例。

該刊已被SCIE、ESCI數(shù)據(jù)庫(kù)收錄，顯示了其學(xué)術(shù)影響力和認(rèn)可度。

從影響因子來(lái)看，《Team Performance Management》雜志的影響因子為：1.6，這表明該期刊所發(fā)表的論文在學(xué)術(shù)界具有廣泛的影響力和引用率。該期刊的CiteScore為3.4，SJR為0.449，SNIP為0.961，顯示出其在國(guó)際學(xué)術(shù)界的重要影響力。