時(shí)間:2023-09-05 16:58:13
開(kāi)篇:寫(xiě)作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇強(qiáng)化支部作風(fēng)建設(shè),希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過(guò)程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
一、工作目標(biāo)和主要任務(wù)
工作目標(biāo):夯實(shí)基礎(chǔ),初顯成效。不斷提高素質(zhì)修養(yǎng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、改善服務(wù)形象、提升服務(wù)水平,努力遏制不良陋習(xí)和行為的發(fā)生,積極養(yǎng)成文明禮貌、主動(dòng)熱情、廉潔勤政的好習(xí)慣。
主要任務(wù):
1、規(guī)范工作人員的辦公和執(zhí)法行為。公務(wù)活動(dòng)中做到文明接待、熱情服務(wù)、規(guī)范操作、依法辦事;嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)、作息等規(guī)章制度。
2、切實(shí)端正會(huì)議風(fēng)氣。嚴(yán)格遵守會(huì)議制度,提高會(huì)議的組織工作質(zhì)量,合理精簡(jiǎn)會(huì)議數(shù)量,嚴(yán)肅會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,增強(qiáng)會(huì)議實(shí)際效果。
3、合理安排公務(wù)接待。認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)制度,嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)。
4、提高工作效率。努力提高工作效率與質(zhì)量,不準(zhǔn)諉拖拉,做到“五個(gè)不讓”:不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在自己這里延誤;不讓需要辦理的文件在自己這里積壓;不讓各種差錯(cuò)在自己這里發(fā)生;不讓來(lái)辦事的同志在自己這里受到冷落;不讓本單位、本部門(mén)的形象在自己這里受到損害。
二、主要措施
(一)積極組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),多種形式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。
1、召開(kāi)中心部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)議,專題研究本單位年度作風(fēng)建設(shè)工作事宜,根據(jù)本單位實(shí)際情況,制定具體實(shí)施方案和年度工作計(jì)劃,對(duì)作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行部署,成立以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),部門(mén)負(fù)責(zé)人為作風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,明確職責(zé)分工,分頭落實(shí)。
2、組織參觀滴水湖、東海大橋和洋山深水港,結(jié)合“學(xué)習(xí)洋山精神,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),推進(jìn)一流發(fā)展”主題教育活動(dòng),以中心全體職工學(xué)習(xí)、支部黨員大會(huì)等多種形式大力宣傳“洋山精神”,教育引導(dǎo)全體人員積極投入到作風(fēng)建設(shè)中,自覺(jué)改進(jìn)工作作風(fēng)。
3、制定20*年度本中心機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案及機(jī)關(guān)作風(fēng)三年行動(dòng)計(jì)劃,召開(kāi)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)全體職工動(dòng)員大會(huì),組織學(xué)習(xí)和落實(shí)。
4、充分發(fā)揮網(wǎng)站和醫(yī)保信息簡(jiǎn)報(bào)在宣傳上的積極作用,繼去年5月開(kāi)通“*醫(yī)保信息網(wǎng)”之后,分別于今年年初和4月創(chuàng)刊《*醫(yī)保信息》簡(jiǎn)報(bào)和開(kāi)通電子版、*醫(yī)保中心“網(wǎng)上黨支部”,充分借助網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)積極宣傳機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)要求和進(jìn)展,增強(qiáng)了我區(qū)醫(yī)保管理的透明度,也為接受群眾的監(jiān)督提供有效途徑。
(二)強(qiáng)化制度建設(shè),健全競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作制度化、規(guī)范化。
機(jī)關(guān)各部門(mén)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),一靠教育,二靠制度。抓住了制度建設(shè),就抓住了加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的根本。要把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)擺上重要位置,做到超前謀劃,精心組織,周密安排,落實(shí)到位。在加強(qiáng)內(nèi)部管理的同時(shí),不斷深化內(nèi)部管理制度的改革。以制度建設(shè)為抓手,用規(guī)范化、制度化的管理統(tǒng)一職工的思想和行動(dòng),促進(jìn)中心以全新的形象服務(wù)于社會(huì)。
(1)在建立健全學(xué)習(xí)制度、會(huì)議制度、培訓(xùn)制度、考勤和服務(wù)規(guī)范制度等基礎(chǔ)上,修訂和完善《20*年*醫(yī)保中心考核辦法》、《單位職工季度考核細(xì)則》等制度,實(shí)施績(jī)效考核,落實(shí)重崗位、重環(huán)節(jié)、重實(shí)效的激勵(lì)機(jī)制,把作風(fēng)建設(shè)納入年度工作的考核范圍。
(2)在完成“三部一室”的部門(mén)設(shè)置和人員配備的基礎(chǔ)上,每個(gè)職工簽訂聘用合同和崗位合同,落實(shí)崗位職責(zé),理順工作關(guān)系,實(shí)施輪崗制度,確保崗位能上能下、待遇能高能低、人員能進(jìn)能出,形成有效的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。
(3)實(shí)行來(lái)信來(lái)訪的首問(wèn)責(zé)任制,建立責(zé)任追究制度,對(duì)出現(xiàn)作風(fēng)問(wèn)題或責(zé)任問(wèn)題的,依法追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
(三)建立健全學(xué)習(xí)教育機(jī)制,提高創(chuàng)建意識(shí)。
學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)、做好工作的重要途徑。每個(gè)干部職工都要把學(xué)習(xí)當(dāng)崗敬業(yè)的責(zé)任,當(dāng)作積極進(jìn)取的追求,當(dāng)作勝任本職工作的需要,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,充分發(fā)揮黨支部在機(jī)關(guān)工作作風(fēng)上的積極作用。
(1)組織全體職工學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀等構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)黨的最新理論成果。
(2)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)“”的教育作用,開(kāi)設(shè)支部黨建網(wǎng)站,提高黨建工作的時(shí)效性。同時(shí)又要把“”作為加強(qiáng)對(duì)黨員干部教育和監(jiān)督的重要平臺(tái),黨支部對(duì)每次的支部黨員會(huì)議和民主生活會(huì),要精心安排,在內(nèi)容、形式、效果等方面要有所創(chuàng)新,切實(shí)提高組織生活的教育性、針對(duì)性和有效性。每月召開(kāi)支部黨員大會(huì),每季度召開(kāi)一次民主生活會(huì),加強(qiáng)黨內(nèi)民主制度的建設(shè);組織全體職工定期或不定期進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和政治理論的學(xué)習(xí)。
(3)開(kāi)展向全國(guó)保障工作先進(jìn)個(gè)人—深圳市社保中心張淑芬同志學(xué)習(xí),并撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì),開(kāi)展“敬業(yè)、勤奮”方面的讀書(shū)活動(dòng),寫(xiě)讀書(shū)心得、交流學(xué)習(xí)體會(huì)。
(4)全體人員學(xué)習(xí)“機(jī)關(guān)常用文明用語(yǔ)50句”,并開(kāi)展不定期抽查及暗查,規(guī)范窗口服務(wù)的語(yǔ)言文明。
(四)以醫(yī)保中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),提升服務(wù)功能,提升服務(wù)水平。
加快推進(jìn)我區(qū)“醫(yī)保中心標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)這一市府實(shí)事工程。在完成醫(yī)保事務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)后,各項(xiàng)軟件也要迅速跟上,以醫(yī)保中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),要努力創(chuàng)造文明有序、優(yōu)美和諧的機(jī)構(gòu)環(huán)境?!疤嵘?wù)功能,提升服務(wù)水平”,作為今后醫(yī)保管理工作的著力點(diǎn)。加服務(wù)點(diǎn)內(nèi)容
(1)進(jìn)一步清理、修訂醫(yī)保業(yè)務(wù)操作流程和標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)更新中心網(wǎng)站、觸模式電腦、宣傳欄、資料架內(nèi)容,方便群眾查閱,指導(dǎo)、幫助群眾了解醫(yī)保政策,辦理醫(yī)保業(yè)務(wù)。
(2)積極落實(shí)周太彤副市長(zhǎng)就繼續(xù)做好對(duì)醫(yī)保社會(huì)服務(wù)工作提出的三點(diǎn)希望:
希望大家要在服務(wù)工作中努力實(shí)踐“以人為本,至善至誠(chéng)”的醫(yī)保服務(wù)宗旨;希望注重加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì),努力踐行社會(huì)主義榮辱觀;希望不斷進(jìn)取,永不松懈,站在新的起點(diǎn)為本市醫(yī)保事業(yè)再創(chuàng)新功。
(五)廣泛參與,學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn),創(chuàng)“文明窗口”、“崗位標(biāo)兵”。
在中心制訂作風(fēng)建設(shè)工作方案的基礎(chǔ)上,對(duì)照“業(yè)績(jī)優(yōu)秀、制度健全、服務(wù)規(guī)范、群眾滿意、環(huán)境整治”等“示范科室”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步落實(shí)內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)工作規(guī)章制度,實(shí)行社會(huì)服務(wù)承諾和政務(wù)公開(kāi)制度,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量和效率。進(jìn)一步樹(shù)立執(zhí)政為民、執(zhí)法為民意識(shí),改善服務(wù)態(tài)度,主動(dòng)熱情為群眾排憂解難,形成醫(yī)保服務(wù)的良好社會(huì)形象。加強(qiáng)辦公場(chǎng)所、包干部位的清潔工作,積極參加聯(lián)絡(luò)社區(qū)的義務(wù)勞動(dòng),做到“人人動(dòng)手、清潔家園”。
在抓好各項(xiàng)行政工作的的同時(shí),黨支部確定了以精神文明建設(shè)為主的創(chuàng)建目標(biāo),在榮獲區(qū)“文明窗口”、上海市區(qū)縣醫(yī)保事務(wù)中心先進(jìn)單位的基礎(chǔ)上,中心將以醫(yī)保事務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),以創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位為抓手,爭(zhēng)創(chuàng)“四好”黨支部,積極為明年?duì)巹?chuàng)市“文明窗口”的創(chuàng)建目標(biāo)作好前期準(zhǔn)備。發(fā)揮好先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用,繼續(xù)設(shè)立“黨員示范崗”,開(kāi)展“窗口服務(wù)明星”和“崗位標(biāo)兵”的評(píng)選活動(dòng)。
(六)積極開(kāi)展自查自糾,加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制,確保制度落實(shí)。
加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制和開(kāi)展黨風(fēng)廉正教育活動(dòng),實(shí)施政務(wù)公開(kāi)、民主理財(cái)、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo),簽訂《黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任書(shū)》、《綜合治理(安全生產(chǎn))目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》,堅(jiān)持平時(shí)考核和年終考核相結(jié)合,進(jìn)行季度考核和年終個(gè)人考核測(cè)評(píng)。
在各關(guān)部門(mén)和上級(jí)單位的黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)監(jiān)督員對(duì)本單位進(jìn)行明察暗訪和檢查考核的基礎(chǔ)上,中心機(jī)關(guān)工作作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組專人負(fù)責(zé)稽查和自查,定期按照今年作風(fēng)建設(shè)的工作任務(wù)組織內(nèi)部自查自糾,檢查主要圍繞6項(xiàng)主要內(nèi)容展開(kāi):一查部門(mén)職能和崗位職責(zé)落實(shí)得好不好,是否圍繞全區(qū)發(fā)展大局盡職盡責(zé);二查辦事效率高不高,是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、事難辦的現(xiàn)象;三查服務(wù)態(tài)度好不好,是否存在門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng),態(tài)度生硬冷漠、用語(yǔ)不文明等問(wèn)題;四查行政行為是否規(guī)范,是否存在亂收費(fèi)問(wèn)題;五查紀(jì)律觀念牢不牢,學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)是否端正,是否存在紀(jì)律松弛、工作懶散、有令不行、有禁不止問(wèn)題;六查廉潔自律嚴(yán)不嚴(yán),是否遵守公務(wù)接待制度、有無(wú)鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象,有無(wú)“不給好處不辦事、給了好處亂辦事”以及吃拿卡要、等違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。通過(guò)認(rèn)真查找排摸,對(duì)作風(fēng)方面存在的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真梳理分析,及時(shí)指導(dǎo)和督促落實(shí)整改。
(七)及時(shí)歸納匯總,接受驗(yàn)收評(píng)選。
從3月份起,由專門(mén)組織對(duì)單位機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)、工作相關(guān)資料進(jìn)行歸納、匯總,組織先進(jìn)典型的宣傳報(bào)道,設(shè)立“黨員示范崗”,評(píng)選中心內(nèi)“窗口服務(wù)明星”和“崗位標(biāo)兵”,參照上級(jí)部門(mén)“示范科室”、“服務(wù)標(biāo)兵”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行積極創(chuàng)建。針對(duì)作風(fēng)建設(shè)中發(fā)現(xiàn)的存在問(wèn)題,及時(shí)制定出整改方案,通過(guò)完善規(guī)章制度,嚴(yán)明工作紀(jì)律,強(qiáng)化各項(xiàng)管理,形成作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效管理機(jī)制。對(duì)各個(gè)階段工作及時(shí)總結(jié),報(bào)送工作總結(jié)。
三、工作要求
1、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)
加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)是提高全區(qū)機(jī)關(guān)干部依法行政水平和工作效率的必要手段,是改善我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的有力保障。要把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)提高到關(guān)系黨和政府形象、關(guān)系黨群干群關(guān)系、關(guān)系*發(fā)展進(jìn)程的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。要廣泛宣傳機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的必要性和重要性,使每一位工作人員都從自己做起,從現(xiàn)在做起,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
2、突出重點(diǎn)、強(qiáng)化監(jiān)督
要以改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高行政效能、提升機(jī)關(guān)形象為突破口,促進(jìn)工作效率、質(zhì)量的提高,著力解決群眾反映強(qiáng)烈和最不滿意的問(wèn)題。不斷完善監(jiān)督機(jī)制,把群眾監(jiān)督與組織監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督、所聘政風(fēng)監(jiān)督員監(jiān)督與新聞?shì)浾摫O(jiān)督有機(jī)結(jié)合,形成監(jiān)督的整體合力,提高監(jiān)督的效果。
3、講究方法、注重實(shí)效
開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)要以正面引導(dǎo)為主,積極挖掘發(fā)現(xiàn)和宣傳弘揚(yáng)先進(jìn)典型。要注重結(jié)合,形成合力,把“學(xué)習(xí)洋山精神”和“文明單位”、“雙示范”的創(chuàng)建活動(dòng)作為有效載體,做到有機(jī)結(jié)合,相互促進(jìn)。要糾建并舉,對(duì)發(fā)現(xiàn)的作風(fēng)問(wèn)題即知即改,并堅(jiān)持長(zhǎng)效管理,通過(guò)建立、健全和完善機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,用制度管人、靠制度管事。
1.落實(shí)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
一是11月16日局黨支部召開(kāi)支委會(huì)開(kāi)展集中學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的五中全會(huì)精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)了在中央黨校(國(guó)家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開(kāi)班式上、在廣東考察時(shí)、在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會(huì)上、在紀(jì)念中國(guó)人民志愿軍抗美援朝出國(guó)作戰(zhàn)70周年大會(huì)上的重要講話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)《求是》雜志發(fā)表的重要文章《國(guó)家中長(zhǎng)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略若干重大問(wèn)題》,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)對(duì)脫貧攻堅(jiān)和推進(jìn)農(nóng)村土地制度改革、做好農(nóng)村承包地管理工作作出的重要批示、總理批示精神。摘抄了學(xué)習(xí)筆記,撰寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得。二是開(kāi)展廉政警示教育活動(dòng),觀看了警示教育片《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》。
2.強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。
認(rèn)真做好“六穩(wěn)”工作,落實(shí)“六?!比蝿?wù),繼續(xù)開(kāi)展生態(tài)環(huán)境保護(hù)企業(yè)接待日活動(dòng),面對(duì)面接受企業(yè)提出的意見(jiàn),解決企業(yè)在發(fā)展中遇到的環(huán)保問(wèn)題,助力企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工。共接待企業(yè)40家,解決實(shí)際問(wèn)題38個(gè)。完成生態(tài)環(huán)境保護(hù)監(jiān)管智慧平臺(tái)建設(shè),分析管控全縣企業(yè)在線監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)及空氣質(zhì)量數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)智能監(jiān)管監(jiān)控。完成長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶車頭、塔下橋水站建設(shè),為污染防治提供數(shù)據(jù)支撐。
3.深化作風(fēng)建設(shè)。
深入開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)提升年”活動(dòng),結(jié)合工作實(shí)際制定了詳細(xì)的活動(dòng)方案,進(jìn)行認(rèn)真落實(shí)。同時(shí)對(duì)“作風(fēng)建設(shè)提升年”查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行整改。
4.加強(qiáng)廉政教育。
11月6日,黨支部組織開(kāi)展11月份“黨員廉政教育日”活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)資料,并組織了黨員思想交流討論,學(xué)習(xí)效果良好。
根據(jù)市委、市政府《關(guān)于向劉洪坤同志學(xué)習(xí)的決定》文件要求,鎮(zhèn)黨委、政府迅速行動(dòng),認(rèn)真貫徹,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,在全鎮(zhèn)掀起了“學(xué)英雄找差距、提境界轉(zhuǎn)作風(fēng)”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)熱潮,取得了階段性成效。現(xiàn)將學(xué)習(xí)討論階段活動(dòng)開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
一、活動(dòng)開(kāi)展情況
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),健全組織。迅速召開(kāi)黨政聯(lián)席擴(kuò)大會(huì)議,通過(guò)“學(xué)文件、議事跡、談感受、明目標(biāo)”等形式,迅速在領(lǐng)導(dǎo)班子中就開(kāi)展“學(xué)英雄找差距、提境界轉(zhuǎn)作風(fēng)”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一了思想,明確了活動(dòng)載體、目標(biāo)要求和方法步驟,成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)及分管副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)、黨政辦等部門(mén)負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了由黨委副書(shū)記兼任主任的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作開(kāi)展,并建立了3個(gè)活動(dòng)聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)組,分別對(duì)全鎮(zhèn)9個(gè)黨總支活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)。
(二)明確任務(wù),廣泛動(dòng)員。10月21日召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)議,鎮(zhèn)黨委書(shū)記周茂林同志原文傳達(dá)了市委、市政府《關(guān)于向劉洪坤同志學(xué)習(xí)的決定》,并就開(kāi)展“學(xué)英雄找差距、提境界轉(zhuǎn)作風(fēng)”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)提出了具體要求。大會(huì)下發(fā)了鎮(zhèn)黨委、政府制定出臺(tái)的《關(guān)于在全鎮(zhèn)黨員干部中開(kāi)展“學(xué)英雄找差距、提境界轉(zhuǎn)作風(fēng)”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案》,明確提出了以“立足崗位學(xué)英雄、建設(shè)新區(qū)見(jiàn)行動(dòng)”為載體,要求全體黨員干部要立即行動(dòng)起來(lái),以黨支部為單位,盡快結(jié)合支部實(shí)際確定各自的活動(dòng)載體,按照“實(shí)實(shí)在在、不走過(guò)場(chǎng)、身心并入、觸及靈魂”的要求,扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)組將根據(jù)各支部上報(bào)的活動(dòng)載體情況,對(duì)各支部活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo),推進(jìn)活動(dòng)走上深入。
(三)培強(qiáng)作風(fēng),打牢基礎(chǔ)。圍繞提境界、轉(zhuǎn)作風(fēng),我們先期開(kāi)展了一系列干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),有效促進(jìn)了作風(fēng)轉(zhuǎn)變、提高了機(jī)關(guān)效能,為學(xué)英雄活動(dòng)開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
一是開(kāi)展“體一線甘苦、聚強(qiáng)鎮(zhèn)能量”干部下企業(yè)活動(dòng)。今年我們組織副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)干部、市派“第一書(shū)記”,分批深入小阿龍童車、亮康然食品等8家企業(yè),身體力行地參與企業(yè)生產(chǎn)勞動(dòng),體驗(yàn)車間生產(chǎn)的苦與樂(lè),并組織每人組織撰寫(xiě)千字以上的新的體會(huì)。通過(guò)下企體驗(yàn),干部混天撩日、怨天尤人的少了,珍惜崗位、熱于奉獻(xiàn)的多了,作風(fēng)讓人耳目一新。
二是開(kāi)展“弘揚(yáng)四愛(ài)精神、建設(shè)高鐵新區(qū)”演講比賽。大力弘揚(yáng)“愛(ài)自己、愛(ài)家庭、愛(ài)同事、愛(ài)我鎮(zhèn)”的“四愛(ài)精神”,組織13名年青同志及市派第一書(shū)記,舉辦“弘揚(yáng)四愛(ài)精神、建設(shè)高鐵新區(qū)”演講比賽,抒發(fā)真情實(shí)感,暢想新區(qū)建設(shè),在廣大黨員干部中引起強(qiáng)烈共鳴,凝聚了加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。
三是開(kāi)展“愛(ài)我鎮(zhèn)、我獻(xiàn)策”征文活動(dòng)。鼓勵(lì)黨員干部深入思考如何迎接高鐵新區(qū)建設(shè)重大機(jī)遇?如何在高鐵新區(qū)建設(shè)中發(fā)揮更大能量?在全體機(jī)關(guān)干部、村支部書(shū)記中開(kāi)展“愛(ài)我鎮(zhèn)、我獻(xiàn)策”征文活動(dòng),對(duì)優(yōu)秀征文進(jìn)行表彰,并在全鎮(zhèn)傳閱學(xué)習(xí),促進(jìn)黨員干部立足崗位、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、服務(wù)發(fā)展。
四是結(jié)合學(xué)英雄活動(dòng),將作風(fēng)建設(shè)引向深入。得知?jiǎng)⒑槔ね镜墓鈽s事跡后,鎮(zhèn)黨委、政府迅速行動(dòng),第一時(shí)間在全鎮(zhèn)發(fā)起向劉洪坤同志學(xué)習(xí)的號(hào)召,把今年以來(lái)的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)與學(xué)習(xí)英雄相結(jié)合,通過(guò)組織觀看劉洪坤同志事跡影像資料、傳閱文字資料等形式,促進(jìn)廣大黨員干部深入了解英雄事跡,并展開(kāi)熱烈討論,有效提升了“學(xué)英雄找差距、提境界轉(zhuǎn)作風(fēng)”的主動(dòng)性。
二、下步工作重點(diǎn)
前階段工作雖然取得了一定成效,但學(xué)英雄活動(dòng)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程、長(zhǎng)期工程,為避免活動(dòng)流于形式,下步將重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面:一是更加廣泛地抓好宣傳,擴(kuò)大活動(dòng)影響范圍。堅(jiān)持學(xué)英雄、自小起,積極把學(xué)英雄活動(dòng)引向校園、引向青少年,組織鎮(zhèn)團(tuán)委、婦聯(lián)、教委聯(lián)合向廣大青少年發(fā)出《倡議書(shū)》,組織青少年通過(guò)演講、征文、繪畫(huà)、簽名等形式,學(xué)習(xí)英雄感人事跡和崇高精神,在青少年中掀起向劉洪坤同志學(xué)習(xí)的熱潮。二是更加深入地開(kāi)展討論,學(xué)習(xí)英雄崇高精神。以支部為單位,通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)、群眾代表座談會(huì)等形式,深入學(xué)習(xí)劉洪坤同志的生平事跡和崇高精神,組織黨員干部撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得,真正起到提境界、轉(zhuǎn)作風(fēng)的目的。三是更加深刻地對(duì)照檢查,切實(shí)找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)。按照“四對(duì)照、四檢查”的要求,各支部召開(kāi)專題會(huì)議,組織黨員干部剖析自己在理想信念、黨性修養(yǎng)、宗旨觀念等方面的差距,要觸及痛處、觸及靈魂,杜絕走走過(guò)場(chǎng)、蜻蜓點(diǎn)水的情況。剖析的問(wèn)題要上報(bào)紀(jì)委辦、組織科,建立問(wèn)題臺(tái)賬,為下步整改奠定基礎(chǔ)。四是更加扎實(shí)地整改落實(shí),真正清掃作風(fēng)之弊。組織黨員干部對(duì)于查擺的問(wèn)題,列出整改任務(wù)書(shū)、時(shí)間表,通過(guò)支部書(shū)記監(jiān)督整改、聯(lián)絡(luò)小組督導(dǎo)整改、相關(guān)部門(mén)考察整改等形式,確保各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位,取得實(shí)效。五是更加有效地鞏固提高,努力培樹(shù)一流作風(fēng)。對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行深入總結(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)各支部、黨員干部取得了先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和亮點(diǎn),大張旗鼓地進(jìn)行宣傳,在全社會(huì)營(yíng)造學(xué)英雄、學(xué)先進(jìn)熱潮,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展。
根據(jù)縣委下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)__和諧發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》的要求,圍繞建設(shè)和諧__的發(fā)展大局,以學(xué)習(xí)“一章兩法”活動(dòng)為切入點(diǎn),進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè),努力提高辦事效率和辦事質(zhì)量,切實(shí)解決黨員干部思想作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,努力把機(jī)關(guān)建設(shè)成為廣大人民群眾滿意的服務(wù)機(jī)構(gòu),建設(shè)成一支務(wù)實(shí)、高效、清廉、為民的黨員干部隊(duì)伍。主要作了以下幾方面工作。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),強(qiáng)化制度
為進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,從4月份開(kāi)始,我局把學(xué)習(xí)“一章兩法”作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)來(lái)完成。制定了具體的學(xué)習(xí)方案,聯(lián)系本單位工作和行業(yè)法規(guī)開(kāi)展學(xué)習(xí),尋找差距,提出對(duì)策,確實(shí)從根本上解決存在的問(wèn)題。局支部和班子對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)這項(xiàng)工作高度重視,從組織上,人力上,措施上去保證這項(xiàng)工作順利開(kāi)展,建立和完善了《氣象局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方案》,《氣象局局務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》,《行政和業(yè)務(wù)人員崗位責(zé)任制》等,要求各股室隊(duì)進(jìn)一步落實(shí)個(gè)人崗位責(zé)任制,制定工作守則和廉政守則,堅(jiān)持勤政廉政,樹(shù)立良好的職業(yè)道德,改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。局領(lǐng)導(dǎo)多次在局職工會(huì)議和黨員支部會(huì)議上,強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性,并根據(jù)我局的工作實(shí)際,對(duì)如何進(jìn)一步加強(qiáng)和深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),努力做好氣象服務(wù)工作進(jìn)行了布置。制定了詳細(xì)的業(yè)務(wù)工作流程、職業(yè)職業(yè)道德準(zhǔn)則等。
二,堅(jiān)持邊整邊改,進(jìn)一步加強(qiáng)和深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
在加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中,我們進(jìn)行認(rèn)真自查,查找出有部分干部職工在工作崗位上、思想作風(fēng)中存在懶惰作風(fēng),工作效率不高,對(duì)服務(wù)型機(jī)關(guān)的認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步提高等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題,我們認(rèn)真進(jìn)行分析和反思,并實(shí)施制定了整改措施,認(rèn)真進(jìn)行邊整邊改,使機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)有了明顯的轉(zhuǎn)變和進(jìn)步。1、大力提高辦事效率,促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。氣象工作如何適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和服務(wù)型意識(shí),是擺在氣象工作隊(duì)伍面前的一大課題。針對(duì)上述各項(xiàng)工作,我們?cè)诜?wù)態(tài)度和質(zhì)量上下工夫,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和效率,保證基本做到隨叫隨到,急事急辦。2、建立責(zé)任制和過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度。對(duì)各單位和群眾要辦的事情,實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制,第一位負(fù)責(zé)接待的同志要認(rèn)真負(fù)責(zé)落實(shí)他人負(fù)責(zé),做到熱情有禮,在職責(zé)范圍內(nèi)能解決的要當(dāng)場(chǎng)給予辦理;未能解決的,請(qǐng)其他同志協(xié)助辦理或報(bào)請(qǐng)主管領(lǐng)導(dǎo)處理。要認(rèn)真做好各單位和群眾要求解決的問(wèn)題接待,勸退和解釋工作。對(duì)在工作中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤或過(guò)錯(cuò)的,經(jīng)查實(shí)后交局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行研究,實(shí)行追究責(zé)任的過(guò)錯(cuò)責(zé)任。3、拓展服務(wù)領(lǐng)域,圍繞氣象為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),開(kāi)展了短信服務(wù)、氣象災(zāi)害預(yù)警信號(hào)服務(wù)、電話121服務(wù)等多種方式開(kāi)展服務(wù);4、實(shí)施美化,綠化,亮化工程,打造優(yōu)美辦公環(huán)境。隨著社會(huì)文明程度的提高,推動(dòng)和促進(jìn)著人們觀念的轉(zhuǎn)變?;谶@一思考,局領(lǐng)導(dǎo)就提出對(duì)局機(jī)關(guān)院內(nèi)環(huán)境進(jìn)行美化、綠化、亮化三大工程建設(shè)。拆除了舊平房,自籌資金建車庫(kù),硬化地面,對(duì)大院的花草樹(shù)木進(jìn)行了調(diào)整和護(hù)理,清除了那些生長(zhǎng)不好或不適宜在大院生長(zhǎng)的樹(shù)木。在大院美化,綠化,亮化的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了大院環(huán)境管理和保潔工作,改變了以往自行車,摩托車,小汽車亂停放的現(xiàn)狀,規(guī)劃好各自的停放位置,使機(jī)關(guān)大院環(huán)境衛(wèi)生狀況得到了明顯改善。為大院內(nèi)的精神文明奠定了一定的環(huán)境基礎(chǔ)。
三、積極開(kāi)展部門(mén)“改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)”活動(dòng)
“改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)”活動(dòng)是氣象部門(mén)深化業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革、促進(jìn)氣象事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的有力保障,工作面廣量大,任務(wù)艱巨,影響全局,關(guān)系長(zhǎng)遠(yuǎn),意義重大。我局高度重視,結(jié)合我縣提出的“加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)”,進(jìn)行了精心組織,周密部署、狠抓落實(shí),大力宣傳、形成氛圍,突出重點(diǎn)、講求實(shí)效,通過(guò)下大力氣把這項(xiàng)工作抓緊抓好,抓出了實(shí)效。通過(guò)抓作風(fēng)、效能建設(shè)促進(jìn)了今年各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),基礎(chǔ)業(yè)務(wù)全面達(dá)標(biāo)。在抓好作風(fēng)和效能建設(shè)的同時(shí),不放松業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革的深化工作,不放松對(duì)業(yè)務(wù)服務(wù)工作的組織管理,以好的作風(fēng)去促進(jìn)工作質(zhì)量的提高,促進(jìn)了工作效能的提高,促進(jìn)了服務(wù)水平的提高,促進(jìn)了氣象公信力的提高。特別是在氣象服務(wù)的關(guān)鍵時(shí)期,強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和崗位責(zé)任制,全體業(yè)務(wù)工作者在思想上務(wù)保持了高度警惕,確保了汛期服務(wù)萬(wàn)無(wú)一失,嚴(yán)格杜絕了責(zé)任性事故。在做好本職工作同時(shí),圍繞氣象為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù),通過(guò)縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)站,做好家產(chǎn)品流通服務(wù)這篇文章,進(jìn)一步完善了農(nóng)經(jīng)網(wǎng)建設(shè)和管理,多次開(kāi)展宣傳擴(kuò)大了影響,使農(nóng)經(jīng)網(wǎng)成為了農(nóng)民真正用得上的網(wǎng)。排埠鎮(zhèn)高陂村農(nóng)民養(yǎng)殖大戶張炎的野雞經(jīng)過(guò)農(nóng)經(jīng)網(wǎng)宣傳,網(wǎng)上銷售火熱,有浙江、安徽、湖北、四川、湖南等地客戶或上門(mén)或咨詢,__電視臺(tái)多次專題報(bào)道,《江西日?qǐng)?bào)》、《宜春日?qǐng)?bào)》11月份也分別作了報(bào)道。與此同時(shí),積極為包村點(diǎn)帶溪柳溪村開(kāi)展免費(fèi)電腦培訓(xùn)、送電腦活動(dòng)、推廣中藥村種植、爭(zhēng)取村級(jí)公路資金等,幾年來(lái)取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
在完成常規(guī)性業(yè)務(wù)工作同時(shí),我局認(rèn)真抓好全縣雷電災(zāi)害防御工作的組織管:請(qǐng)記住我站域名理,組織專業(yè)人員并會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)可能遭受雷擊的新舊建筑物、構(gòu)筑物和其它設(shè)施的防雷裝置進(jìn)行防雷安全的檢測(cè)工作,開(kāi)展防雷減災(zāi)宣傳,走村串巷,不辭辛苦,使我縣防雷安全工作上了一個(gè)新的臺(tái)階,多次受上省氣象局
通報(bào)表?yè)P(yáng)。為了更好的發(fā)展基層多功能復(fù)合型人才,今年我局加強(qiáng)了學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度,組織相關(guān)人員參加了天氣、氣候、人影軌道的多種培訓(xùn),提高了專業(yè)技能;同時(shí)先后有多人參加氣象函授本科和自考學(xué)習(xí),增長(zhǎng)了專業(yè)知識(shí),提高了學(xué)歷,營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。
通過(guò)以上活動(dòng),我局工作較以往有了更大的起色。氣象局20__-20__連續(xù)兩屆獲得市文明單位稱號(hào)。20__、20__連續(xù)兩被評(píng)為“縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作先進(jìn)單位”,黨員干部中先后有四人被評(píng)為縣直機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員。但機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要的工作,必須保持清醒的認(rèn)識(shí)、高昂的斗志、頑強(qiáng)的作風(fēng),不斷尋找工作和思想中的差距,不斷進(jìn)步,才能真正實(shí)現(xiàn)我局工作新的跨越。
1.強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部黨員干部與員工的思想教育
要強(qiáng)化企業(yè)黨員干部的理念,學(xué)習(xí)黨的十會(huì)議精神,在工作中實(shí)踐與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以黨員干部為代表創(chuàng)建新的工作氛圍,強(qiáng)化企業(yè)各部門(mén)職能,提升服務(wù)意識(shí),強(qiáng)調(diào)合作協(xié)調(diào)的重要性,細(xì)化績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),提升企業(yè)綜合管理效率。
可以通過(guò)幾個(gè)方面進(jìn)行具體體現(xiàn):首先,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在面臨重大抉擇或?qū)χ攸c(diǎn)問(wèn)題的解決時(shí),應(yīng)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,以對(duì)問(wèn)題的深入調(diào)研為根據(jù),撰寫(xiě)有針對(duì)性的調(diào)研報(bào)告,提出能夠促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的大綱性計(jì)劃。其次,經(jīng)常組織培訓(xùn),降低由于工作人員技術(shù)方面的問(wèn)題引起的開(kāi)支。第三,堅(jiān)持輕車簡(jiǎn)從,企業(yè)對(duì)內(nèi)部的車輛配備情況嚴(yán)格登記,規(guī)范車輛使用管理。
2.通過(guò)制度的完善落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定作風(fēng)建設(shè)
為了能夠強(qiáng)化企業(yè)的作風(fēng)建設(shè),使“八項(xiàng)規(guī)定”精神能夠在企業(yè)落地生根,需要在企業(yè)落實(shí)一套符合企業(yè)實(shí)情的、可操作性強(qiáng)的作風(fēng)建設(shè)制度。同時(shí)對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的管理體制做出進(jìn)一步的完善,優(yōu)化企業(yè)的運(yùn)行機(jī)制,營(yíng)造一個(gè)有利于作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展的環(huán)境。在會(huì)議召開(kāi)方面,企業(yè)應(yīng)本著簡(jiǎn)化時(shí)間、減少行動(dòng)、控制規(guī)模、提升質(zhì)量、提高效率的原則,同時(shí)降低經(jīng)費(fèi)、精短會(huì)議、精簡(jiǎn)人員。
3.加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督貫徹八項(xiàng)規(guī)定在企業(yè)落地生根
在企業(yè)內(nèi)部強(qiáng)化監(jiān)督是貫徹規(guī)定落實(shí)的重要手段,通過(guò)多種方法來(lái)強(qiáng)化監(jiān)督的力度。首先,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部黨支部的監(jiān)督功能。其次大力倡導(dǎo)社會(huì)輿論監(jiān)督與群眾監(jiān)督,使企業(yè)的作風(fēng)建設(shè)時(shí)刻被群眾所關(guān)注,督促領(lǐng)導(dǎo)干部將作風(fēng)建設(shè)工作作為常態(tài)進(jìn)行落實(shí)。首先,在企業(yè)管理中,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,按時(shí)進(jìn)行述職報(bào)告、談話,企業(yè)中黨員干部按規(guī)定上交個(gè)人報(bào)告等,對(duì)于部分作風(fēng)建設(shè)出現(xiàn)問(wèn)題的黨員干部及時(shí)做出警示與訓(xùn)誡。除此之外,企業(yè)應(yīng)制定制度,定期的通過(guò)審計(jì)部門(mén)或者紀(jì)檢機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)的各部門(mén)即個(gè)人進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。對(duì)有問(wèn)題的部門(mén)及個(gè)人責(zé)成其在一定期限內(nèi)進(jìn)行整改,并向監(jiān)督部門(mén)上交整改落實(shí)情況報(bào)告。其次,在監(jiān)督渠道與方式上進(jìn)行創(chuàng)新。
4.創(chuàng)建工作機(jī)制,促進(jìn)八項(xiàng)規(guī)定在企業(yè)落地生根
為促進(jìn)企業(yè)黨員干部進(jìn)一步落實(shí)作風(fēng)建設(shè),實(shí)現(xiàn)八項(xiàng)規(guī)定真正意義上的在企業(yè)落地生根,企業(yè)應(yīng)建立一套實(shí)用性強(qiáng),科學(xué)合理的工作機(jī)制。企業(yè)在用人上要堅(jiān)持以作風(fēng)建設(shè)為指向,堅(jiān)持選人作風(fēng)優(yōu)良,選擇作風(fēng)優(yōu)良的人,在企業(yè)內(nèi)部形成看品行、重實(shí)干的選人標(biāo)準(zhǔn)。首先,宣傳企業(yè)內(nèi)部作風(fēng)優(yōu)良的典型,樹(shù)立作風(fēng)典型示范。其次,建設(shè)并完善作風(fēng)建設(shè)考評(píng)機(jī)制,在企業(yè)內(nèi)部間各種績(jī)效考核與作風(fēng)建設(shè)掛鉤。對(duì)作風(fēng)建設(shè)考評(píng)成績(jī)差的干部,根據(jù)情節(jié)進(jìn)行處分,對(duì)作風(fēng)建設(shè)考評(píng)成績(jī)好的干部予以獎(jiǎng)勵(lì)并中用。第三,完善企業(yè)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部黨員干部的責(zé)任,整體提升企業(yè)作風(fēng)建設(shè)的效率,進(jìn)一步促進(jìn)八項(xiàng)規(guī)定精神在企業(yè)落地生根。
5.加強(qiáng)內(nèi)控讓八項(xiàng)規(guī)定精神在企業(yè)落地生根
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,通過(guò)持續(xù)開(kāi)展黨員干部宣傳教育,力抓企業(yè)制度機(jī)制完善和廉防體系建設(shè),有力推動(dòng)了黨員干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和勤儉節(jié)約意識(shí)的提升。
該企業(yè)利用每月中心組學(xué)習(xí)、企業(yè)經(jīng)理辦公會(huì)等形式,學(xué)習(xí)宣傳黨的十精神和中央改進(jìn)作風(fēng)“八項(xiàng)規(guī)定”以及省委“十項(xiàng)規(guī)定”等精神,提升了黨員干部和廣大職工反腐倡廉、勤儉節(jié)約意識(shí),增強(qiáng)了黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。
為了將有關(guān)精神落到實(shí)處,企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格加強(qiáng)各類費(fèi)用控制,全面推行費(fèi)用預(yù)算管理,嚴(yán)格執(zhí)行資金支付審批制度,建立了費(fèi)用歸口管理部門(mén)及費(fèi)用責(zé)任主體責(zé)權(quán)清晰、層次分明的兩級(jí)管控體系,按照“先預(yù)算、后發(fā)生”和“先審批、后核銷”的原則嚴(yán)控各類費(fèi)用支出;進(jìn)一步嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性支出,全面壓縮業(yè)務(wù)交往費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)。
與此同時(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)基層、訪職工和深入一線調(diào)查研究的務(wù)實(shí)之風(fēng),有效解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和基層及職工的實(shí)際問(wèn)題。讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工,結(jié)合工作聯(lián)系點(diǎn)制度,堅(jiān)持深入基層,及時(shí)掌握并幫助解決基層單位和職工生活的各類問(wèn)題;企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對(duì)各基層單位進(jìn)行走訪調(diào)研,掌握基層生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,有效促進(jìn)職能部門(mén)與基層單位的溝通和人員的相互了解與交流。
6.制定貫徹落實(shí)配套制度或措施辦法
一、嚴(yán)格按照安排,狠抓七項(xiàng)工作
一是繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論、提高素質(zhì)貫穿于活動(dòng)的全過(guò)程。本階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十六屆五中、六中全會(huì)精神,《》,《××縣干部管理考核辦法》等理論知識(shí)和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。進(jìn)一步提高了干部職工的思想認(rèn)識(shí),端正了工作態(tài)度。
二是廣泛征求意見(jiàn)。這一階段我們堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞教育,充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛吸收群眾參與。要在學(xué)習(xí)教育階段征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)廣泛深入地征求意見(jiàn),對(duì)黨員個(gè)人、支部和本單位領(lǐng)導(dǎo)班子征求到的要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、完善制度、加大物價(jià)執(zhí)法檢查等意見(jiàn)、建議共14條。屬于黨員個(gè)人的意見(jiàn)都反饋給了本人,屬于對(duì)單位的意見(jiàn)進(jìn)行了歸納整理。
三是認(rèn)真開(kāi)展談心活動(dòng)。單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與干部職工之間、黨員與黨員之間,黨員與群眾之間開(kāi)展普遍談心活動(dòng)20多次。談心活動(dòng)中,以“鞭策后進(jìn)、鼓勵(lì)先進(jìn)”為重點(diǎn),對(duì)老同志提出了積極向上的鼓勵(lì)意見(jiàn),增大了老同志的工作熱情。對(duì)年輕干部提出了更高的要求,鼓勵(lì)年輕干部不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部也能夠認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),做到了與人為善,坦誠(chéng)相見(jiàn)。
四是撰寫(xiě)了黨性分析材料。支部組織黨員干部對(duì)照“八破八立”要求和“十不準(zhǔn)”規(guī)定,結(jié)合征求到的意見(jiàn),撰寫(xiě)了個(gè)人黨性分析材料。重點(diǎn)檢查了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,深刻剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源,并撰寫(xiě)自查自糾報(bào)告。支部負(fù)責(zé)同志審閱了本支部黨員的黨性分析材料,對(duì)聯(lián)系實(shí)際不夠的、問(wèn)題找得不準(zhǔn)的、剖析不深刻的都進(jìn)行了認(rèn)真修改。
五是堅(jiān)持邊查邊改的工作方法。對(duì)查找出來(lái)的工作人員執(zhí)法不力、怕惹人、留情面等突出問(wèn)題,逐項(xiàng)進(jìn)行梳理,提出整改措施。并確定由專人負(fù)責(zé),采取掛牌銷號(hào)的方法,將整改結(jié)果在職工會(huì)上予以通報(bào)。支部要求各黨員干部要切實(shí)從轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)入手,從小事做起,從服務(wù)基層、服務(wù)群眾做起,不斷提高工作效率。目前將醫(yī)療亂收費(fèi)、農(nóng)資亂漲價(jià)、單位制度貫徹不力等問(wèn)題已完成整改。真正讓群眾感受到黨員干部在干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中發(fā)生的新變化。
六是充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。領(lǐng)導(dǎo)干部能夠帶頭征求黨員、群眾的意見(jiàn),帶頭開(kāi)展談心活動(dòng),帶頭自我剖析,帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),帶頭邊查邊改,以實(shí)際行動(dòng)為廣大黨員干部做好表率。
七是為開(kāi)好民主生活會(huì)做了充分準(zhǔn)備。定于6月下旬召開(kāi)民主生活會(huì),要求各干部職工對(duì)照征求到的意見(jiàn),認(rèn)真分析我局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部及自身存在的問(wèn)題,并提出改進(jìn)的措施和辦法。
二、以干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī),努力抓好當(dāng)前工作
關(guān)鍵詞:機(jī)關(guān)作風(fēng) 建設(shè) 新形象
Abstract: The body style reflected the image of Organs decide success or failure of organs. Bohai Equipment New Century Machinery Manufacturing company party in two organs carry out style building activities to further shape the new image of organs, give full play to the functions of the agency role for the successful completion of the mission objectives the company has provided important support and protection.
Keywords: organ style building new image
中圖分類號(hào):G812.44文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
一、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的背景及目的
機(jī)關(guān)肩負(fù)著制定政策制度、推動(dòng)決策落實(shí)、謀劃業(yè)務(wù)發(fā)展、協(xié)調(diào)上下關(guān)系、指導(dǎo)服務(wù)基層等重要職責(zé)。實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展,需要一支高素質(zhì)、高能力、重執(zhí)行的機(jī)關(guān)隊(duì)伍去落實(shí)和實(shí)踐。因此,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),提高機(jī)關(guān)效能顯得尤為重要和迫切。
一是提升機(jī)關(guān)隊(duì)伍素質(zhì)的有效途徑。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),根本目的是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、解決問(wèn)題、強(qiáng)化執(zhí)行,為公司科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保障。主要解決學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)、學(xué)習(xí)深度不夠的問(wèn)題;著力解決服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、服務(wù)質(zhì)量不高的問(wèn)題;著力解決墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀的問(wèn)題;著力解決有令不行、有禁不止的問(wèn)題;著力解決節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)、鋪張浪費(fèi)等問(wèn)題。對(duì)于確保各項(xiàng)部署貫徹執(zhí)行、推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,具有十分重要的意義。
二是樹(shù)立機(jī)關(guān)良好形象的重要載體。公司機(jī)關(guān)是公司各項(xiàng)工作的指揮中樞和參謀決策機(jī)構(gòu),機(jī)關(guān)人員的素質(zhì)能力和作風(fēng)直接影響到機(jī)關(guān)整體工作水平。在年度考核中向基層單位和員工群眾征求意見(jiàn)時(shí),基層反映個(gè)別科室、員工存在工作效率不高、服務(wù)態(tài)度不好、群眾意識(shí)淡薄等問(wèn)題,嚴(yán)重影響了機(jī)關(guān)整體形象。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),是致力于弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)、提升機(jī)關(guān)效能、增強(qiáng)執(zhí)行力的有效載體。
三是提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平的重要手段。面對(duì)企業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)新任務(wù),機(jī)關(guān)員工還存在思維不夠開(kāi)放、工作站位低、解決問(wèn)題的方法少、駕馭復(fù)雜局面的能力不夠強(qiáng)等問(wèn)題。我們通過(guò)采取教育培訓(xùn)、加強(qiáng)制度約束等措施,切實(shí)轉(zhuǎn)變與采油廠發(fā)展不相適應(yīng)的思想認(rèn)識(shí),不斷增強(qiáng)服務(wù)水平和執(zhí)行能力,提高學(xué)習(xí)能力和崗位工作能力,全面提升綜合素質(zhì)。
二、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的主要做法與途徑
在加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中,我們按照整體設(shè)計(jì)、分步實(shí)施、嚴(yán)格考核、持續(xù)推進(jìn)的原則進(jìn)行組織和督導(dǎo);機(jī)關(guān)各黨支部、各科室堅(jiān)持對(duì)標(biāo)創(chuàng)建、查擺問(wèn)題、整改提高、突出重點(diǎn),不斷將活動(dòng)引向深入。
(一)緊抓“四個(gè)環(huán)節(jié)”,突出作風(fēng)建設(shè)系統(tǒng)性
1、打牢作風(fēng)建設(shè)基礎(chǔ),抓好動(dòng)員學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。我們召開(kāi)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)活動(dòng)部署會(huì),成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,下發(fā)活動(dòng)實(shí)施方案。每個(gè)科室按照方案要求,認(rèn)真學(xué)習(xí),并結(jié)合科室實(shí)際制定具體方案和措施,使作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合,相得益彰。
2、抓住作風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵,抓好查擺問(wèn)題環(huán)節(jié)。機(jī)關(guān)各科室對(duì)照作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn),深入調(diào)查研究,查找本科室存在的突出問(wèn)題,分析存在問(wèn)題的根源。堅(jiān)持以查促改、邊查邊改,特別是認(rèn)真查找和解決基層員工最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,找到解決問(wèn)題的正確辦法,使整改措施科學(xué)可行。
3、明確作風(fēng)建設(shè)目標(biāo),抓好整改提高環(huán)節(jié)。針對(duì)存在的問(wèn)題,每個(gè)科室研究制定整改方案。整改方案突出重點(diǎn),既有分階段的整改目標(biāo),也有針對(duì)性地制定相關(guān)制度,建章立制,鞏固整改成果。
4、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)升華,抓好總結(jié)評(píng)比環(huán)節(jié)。每個(gè)科室在前三個(gè)環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)、成效和做法。每名員工結(jié)合學(xué)習(xí)、服務(wù)、創(chuàng)新、廉潔、節(jié)約情況,對(duì)個(gè)人做出全面綜合的評(píng)價(jià)。通過(guò)總結(jié)評(píng)比表彰,全面總結(jié)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,固化機(jī)制,表彰先進(jìn)。
(二)打造“五型”機(jī)關(guān),突出作風(fēng)建設(shè)針對(duì)性
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的首要任務(wù),抓好機(jī)關(guān)員工的學(xué)習(xí),每月制定理論學(xué)習(xí)要點(diǎn),每年組織2-3次專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2012年,我們從提高機(jī)關(guān)員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力入手,舉辦了6期培訓(xùn)班,220人次參加了業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。
2、提高認(rèn)識(shí),創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。從解決服務(wù)能力、服務(wù)水平和服務(wù)形象存在的問(wèn)題入手,不斷規(guī)范機(jī)關(guān)員工的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);以選樹(shù)“文明服務(wù)窗口”,不斷樹(shù)立機(jī)關(guān)工作形象。結(jié)合四個(gè)一活動(dòng),機(jī)關(guān)部門(mén)深入基層大走訪、大調(diào)研、大交流。
3、解放思想,創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。我們把創(chuàng)新作為推動(dòng)各項(xiàng)工作上水平的根本動(dòng)力,通過(guò)舉辦形勢(shì)任務(wù)教育會(huì)、外出學(xué)習(xí)參觀等途徑,鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部員工進(jìn)一步開(kāi)拓視野、開(kāi)拓思維。在“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念”大討論活動(dòng)中,機(jī)關(guān)員工通過(guò)開(kāi)展“合理化建議”活動(dòng),為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策,共收集“合理化建議”87條。
4、強(qiáng)化教育,創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)。每半年進(jìn)行一次反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。2012年,組織機(jī)關(guān)干部115人次到廠廉潔文化教育陣地接受廉潔教育。我們通過(guò)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制覆蓋到機(jī)關(guān)全體,形成了一級(jí)抓一級(jí)的責(zé)任機(jī)制。
5、精細(xì)管理,創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)。積極樹(shù)立“減少失誤就是避免浪費(fèi)”的理念,在項(xiàng)目投資立項(xiàng)和政策制定時(shí),反復(fù)推敲,全面論證,做到慎重管理、科學(xué)決策,杜絕決策或管理失誤造成浪費(fèi)。我們開(kāi)展以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)紙、節(jié)油為主要內(nèi)容的“四節(jié)”活動(dòng),倡導(dǎo)每名員工從自我做起,落實(shí)節(jié)能節(jié)約措施。
(三)抓住“六個(gè)”關(guān)鍵,突出作風(fēng)建設(shè)典型性
我們堅(jiān)持分步實(shí)施、抓住關(guān)鍵、突出重點(diǎn),不斷豐富創(chuàng)建活動(dòng)內(nèi)容,持續(xù)深化加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。
1、開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)考核檢查。我們堅(jiān)持每半年對(duì)日常作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行一次檢查,每年度一次綜合考核。每次從六個(gè)方面進(jìn)行綜合考核,內(nèi)容涉及服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率、廉潔自律等方面。每次考核完畢,及時(shí)對(duì)考核情況進(jìn)行反饋和通報(bào)。
2、開(kāi)展服務(wù)提升活動(dòng)。為樹(shù)立服務(wù)的典型和標(biāo)桿,精心培育和打造文明服務(wù)的窗口形象。我們還制定了“文明服務(wù)示范窗口”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容,通過(guò)評(píng)選“文明服務(wù)窗口”,挖掘機(jī)關(guān)的服務(wù)典型。兩年來(lái),機(jī)關(guān)部門(mén)發(fā)揮服務(wù)窗口的帶頭作用、示范作用和輻射作用,推動(dòng)機(jī)關(guān)整體服務(wù)形象的提升。
3、開(kāi)展公開(kāi)承諾活動(dòng)。機(jī)關(guān)各支部通過(guò)調(diào)查研究、查找問(wèn)題、征求群眾意見(jiàn)等方式,找出需重點(diǎn)解決的問(wèn)題,并將此作為承諾的重要內(nèi)容和依據(jù)。在此基礎(chǔ)上,機(jī)關(guān)所有黨員認(rèn)真制定公開(kāi)承諾的目標(biāo)、計(jì)劃和工作措施,向員工群眾公開(kāi)承諾事項(xiàng)、聯(lián)系電話等,接受監(jiān)督。
4、開(kāi)展員工教育培訓(xùn)。不斷加大教育培訓(xùn)力度,著力提高機(jī)關(guān)員工的綜合素質(zhì)。每年組織機(jī)關(guān)員工參加以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為主要內(nèi)容的拓展培訓(xùn),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高執(zhí)行力。
5、開(kāi)展日常監(jiān)督活動(dòng)。加強(qiáng)日常監(jiān)督是抓好作風(fēng)建設(shè)的重要手段。從基層單位聘請(qǐng)威信較高、公道正派、責(zé)任心強(qiáng)、有代表性的人員為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員,收集和反映機(jī)關(guān)員工作風(fēng)建設(shè)方面的問(wèn)題。由機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)匯總、收集、匯報(bào)、信息反饋、督促整改等相關(guān)工作和其他日常管理工作。
6、開(kāi)展文化聚力活動(dòng)。我們堅(jiān)持以文化融合作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)的紐帶,將機(jī)關(guān)員工思想、制度、文化、行動(dòng)高度融合在一起,形成了機(jī)關(guān)隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。公司機(jī)關(guān)黨總支堅(jiān)持開(kāi)展員工生日祝福、冬送溫暖、夏送涼爽等活動(dòng),機(jī)關(guān)員工的歸屬感普遍得到提升,形成了干事謀業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力。
三、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得的成效
通過(guò)兩年來(lái)的加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),兩級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得了突出的成效,并構(gòu)建了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
((一)增強(qiáng)了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的責(zé)任感和使命感。通過(guò)學(xué)習(xí)教育,認(rèn)識(shí)到新的形勢(shì)、任務(wù)對(duì)機(jī)關(guān)提出了新希望、新要求。機(jī)關(guān)員工充分認(rèn)識(shí)到肩負(fù)的責(zé)任使命,自覺(jué)把思想統(tǒng)一到貫徹落實(shí)公司部署上來(lái),立足崗位、多做貢獻(xiàn)的責(zé)任感和使命感進(jìn)一步增強(qiáng)。
(二)提高了推動(dòng)公司發(fā)展的履職能力。機(jī)關(guān)員工通過(guò)自主學(xué)習(xí)、相互交流、崗位練兵等活動(dòng),提高綜合素質(zhì),把渤海裝備機(jī)關(guān)和新世紀(jì)機(jī)械制造公司的部署要求落到實(shí)處、執(zhí)行到位,把工作做得更出色。今年上半年,機(jī)關(guān)職能科室圍繞重點(diǎn)工程建設(shè)、群眾關(guān)心的問(wèn)題,開(kāi)展了轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、深化精細(xì)管理等9個(gè)專項(xiàng)課題研究,為公司穩(wěn)定發(fā)展起到積極的促進(jìn)作用。
(三)提高了促進(jìn)公司發(fā)展的服務(wù)水平。機(jī)關(guān)各科室作為一個(gè)系統(tǒng),各自承擔(dān)著不同的業(yè)務(wù),為公司領(lǐng)導(dǎo)安排部署和進(jìn)行決策提供建議和信息服務(wù)。機(jī)關(guān)員工在接待基層人員辦理相關(guān)業(yè)務(wù)時(shí),樹(shù)立服務(wù)形象,簡(jiǎn)化辦事程序,講文明、講禮貌、講效率,把服務(wù)體現(xiàn)在具體工作中。人事勞資部在基層單位提出人員缺員補(bǔ)充時(shí),經(jīng)常主動(dòng)到基層調(diào)研,測(cè)算實(shí)際缺員情況,解決基層實(shí)際困難。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)南通地稅局作風(fēng)建設(shè)大會(huì)和全市地稅工作會(huì)議精神,緊扣“優(yōu)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題,以推行“一評(píng)五制”為重點(diǎn),推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展。引領(lǐng)地稅系統(tǒng)廣大干部職工改進(jìn)作風(fēng),深化改革,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,努力實(shí)現(xiàn)稅務(wù)機(jī)關(guān)公信力和群眾滿意度雙提升,確保地稅系統(tǒng)作風(fēng)行風(fēng)建設(shè)繼續(xù)走在前列,為建設(shè)更高水平的“三個(gè)一流”提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
二、主要任務(wù)
(一)開(kāi)展“優(yōu)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動(dòng),積極參與各級(jí)專項(xiàng)評(píng)議活動(dòng)。廣泛宣傳發(fā)動(dòng),深入排查作風(fēng)建設(shè)存在的問(wèn)題,制定作風(fēng)建設(shè)措施,創(chuàng)樹(shù)地稅“效能地稅”作風(fēng)建設(shè)品牌,確保在省局、市局網(wǎng)上勤廉測(cè)評(píng)、基層站所評(píng)議中名列前茅。(責(zé)任部門(mén):監(jiān)察室、機(jī)關(guān)總支、納服局;參與部門(mén):各部門(mén)、各單位)
(二)切實(shí)做好保持黨的作風(fēng)純潔各項(xiàng)工作。堅(jiān)持群眾路線,把維護(hù)好群眾和納稅人的根本利益作為純潔性的試金石;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、民主公開(kāi)、敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),以“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機(jī)感謀劃好專業(yè)化管理模式下的各項(xiàng)重點(diǎn)工作,組織黨員開(kāi)展走基層、轉(zhuǎn)觀念、改作風(fēng)實(shí)踐活動(dòng),務(wù)求作風(fēng)建設(shè)有新的作為新的突破。(責(zé)任部門(mén):機(jī)關(guān)總支、監(jiān)察室、分局各支部)
(三)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭優(yōu)化工作作風(fēng),市局黨組成員在全年累計(jì)下基層的時(shí)間不少于2個(gè)月的基礎(chǔ)上,帶領(lǐng)分管科室人員不少于3個(gè)工作日的時(shí)間到基層一線分局進(jìn)行調(diào)研。通過(guò)組織召開(kāi)座談會(huì),接待群眾,走訪地方黨委政府、中小企業(yè)、弱勢(shì)群體、一線干部等方式,緊緊圍繞基層和納稅人需要解決的突出問(wèn)題和矛盾,訪民情、辦實(shí)事、解難題、促發(fā)展。中層干部必須熟練掌握本職崗位信息系統(tǒng)操作業(yè)務(wù),及時(shí)分析處理業(yè)務(wù)流程推送的工作業(yè)務(wù),適應(yīng)專業(yè)化管理的需要。(責(zé)任部門(mén):人教科、監(jiān)察室;參與部門(mén):各部門(mén)、各單位)
(四)積極落實(shí)“一評(píng)五制”各項(xiàng)工作。在全系統(tǒng)推行作風(fēng)建設(shè)首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、效能公示制、失職追究制和干部交流換崗制等“五項(xiàng)制度”,促進(jìn)全員“在崗、在行、在狀態(tài)”。力爭(zhēng)在全市“萬(wàn)人評(píng)議”政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)中,以優(yōu)質(zhì)的作風(fēng),樹(shù)立一流的形象。(責(zé)任部門(mén):監(jiān)察室、人教科;參與部門(mén):各部門(mén)、各單位)
(五)在全市地稅系統(tǒng)深入開(kāi)展群眾滿意基層站所、納稅人滿意辦稅服務(wù)廳創(chuàng)建活動(dòng),積極推進(jìn)“陽(yáng)光地稅”服務(wù)品牌建設(shè),在重點(diǎn)評(píng)議的執(zhí)法部門(mén)開(kāi)展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議“先進(jìn)集體”創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)進(jìn)一步組織培訓(xùn)競(jìng)賽、優(yōu)化服務(wù)舉措、開(kāi)展“雙述雙評(píng)”等方式,增強(qiáng)地稅窗口單位服務(wù)能力與水平,推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展。(責(zé)任部門(mén):各基層單位)
(六)著力建設(shè)“三服務(wù)”活動(dòng)品牌。圍繞開(kāi)展“三服務(wù)”,深入組織開(kāi)展“局長(zhǎng)問(wèn)稅風(fēng)”、“政風(fēng)行風(fēng)熱線”、“地稅一日”、“地稅專家志愿服務(wù)團(tuán)”、“關(guān)愛(ài)蒲公英志愿服務(wù)”等活動(dòng)形式,積極為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù),為納稅人服務(wù),為基層服務(wù)。并在總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,研究活動(dòng)載體的制度建設(shè),建立打造地稅特色的活動(dòng)品牌。(責(zé)任部門(mén):人教科、監(jiān)察室、機(jī)關(guān)總支、納服局;參與部門(mén):各部門(mén))
(七)開(kāi)展“執(zhí)法執(zhí)紀(jì)”專項(xiàng)教育糾治活動(dòng),堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、重在預(yù)防、嚴(yán)明紀(jì)律、落實(shí)整改”的原則,大力整治“庸懶散”、“中梗阻”、“過(guò)山車”和“不作為、慢作為、亂作為”等問(wèn)題,切實(shí)解決人民群眾和納稅人反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,杜絕推諉扯皮、辦事拖拉等現(xiàn)象,著力提振稅務(wù)干部職工的精氣神,確保工作作風(fēng)取得新的優(yōu)化。(責(zé)任部門(mén):各部門(mén)、各單位)
(八)扎實(shí)推進(jìn)監(jiān)督檢查,進(jìn)一步健全地稅作風(fēng)行風(fēng)建設(shè)督查工作機(jī)制。定期不定期地組織明查暗訪,邀請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員等加大對(duì)本系統(tǒng)工作人員制度執(zhí)行、服務(wù)態(tài)度等明查暗訪的力度,將有關(guān)情況及時(shí)通報(bào),推動(dòng)作風(fēng)效能建設(shè)不斷提升。(責(zé)任部門(mén):監(jiān)察室、各基層監(jiān)督委員會(huì))
(九)進(jìn)一步規(guī)范行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行。以信息技術(shù)為支撐,推動(dòng)“兩權(quán)”網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行,加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)上權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)控,適時(shí)分析整理和研究運(yùn)用相關(guān)數(shù)據(jù),對(duì)相關(guān)違規(guī)行為進(jìn)行處理。各單位明確專人負(fù)責(zé)電子監(jiān)察工作,切實(shí)落實(shí)過(guò)程監(jiān)控、預(yù)警糾錯(cuò)、督察督辦的各項(xiàng)工作要求,從源頭上提高工作效能,防止腐敗發(fā)生。(責(zé)任部門(mén):監(jiān)察室、征管和科技發(fā)展科、稅政法規(guī)科;參與部門(mén):各部門(mén)、各單位)
(十)強(qiáng)化典型引領(lǐng),持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)效能建設(shè)。加強(qiáng)服務(wù)創(chuàng)新,不斷完善效能作風(fēng)機(jī)制建設(shè),積極參加市行政服務(wù)創(chuàng)新評(píng)比活動(dòng)和南通地稅系統(tǒng)“文明單位”、“青年文明號(hào)”以及“我身邊的好稅官”、“學(xué)習(xí)型先進(jìn)個(gè)人”等評(píng)選活動(dòng),努力打造地稅系統(tǒng)“比學(xué)習(xí)、比能力、比貢獻(xiàn)”的良好氛圍。利用《地稅視窗》《動(dòng)態(tài)》等媒體廣泛宣傳,正面引導(dǎo),充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)和示范作用,推動(dòng)全市地稅系統(tǒng)不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提升工作效能。(責(zé)任部門(mén):人教科、機(jī)關(guān)總支、辦公室、納服局)
三、具體要求
為確保今年全市地稅系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)取得新的成效,各單位要思想上高度重視,措施上務(wù)實(shí)創(chuàng)新,工作上精心組織。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。市局成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位要按照“機(jī)構(gòu)健全、責(zé)能明確、責(zé)任落實(shí)、協(xié)調(diào)有力”的要求,建立健全作風(fēng)建設(shè)工作機(jī)制。積極推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。
公司紀(jì)委:
為鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果,深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),確保節(jié)日期間的風(fēng)清氣正,XX黨支部就有關(guān)開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
一、高度重視,認(rèn)真謀劃部署。支部書(shū)記召集支委成員認(rèn)真研究部署,通過(guò)QQ、微信等形式在節(jié)前向本支部人員傳達(dá)過(guò)節(jié)期間的相關(guān)要求并落實(shí)1月份黨員大會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。要求黨員干部切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,真正做到以身作則,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,主動(dòng)接受組織監(jiān)督檢查,堅(jiān)守重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)不放松。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。在黨員大會(huì)中再次深入學(xué)習(xí)貫徹公司廉潔過(guò)雙節(jié)文件精神 ,進(jìn)一步提高黨員思想認(rèn)識(shí)。
春節(jié)期間支部黨員沒(méi)有發(fā)生違反廉潔自律規(guī)定的行為。
XX黨支部
2019年上半年李八廟村黨支部緊緊圍繞示范區(qū)和姜營(yíng)街道工作大局和目標(biāo)任務(wù)認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制,以務(wù)實(shí)的作風(fēng)、忠誠(chéng)的擔(dān)當(dāng),從嚴(yán)的要求,堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和轄區(qū)項(xiàng)目建設(shè),推動(dòng)各項(xiàng)工作順利展開(kāi)。
現(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:
2019年李八廟村黨支部緊緊圍繞深化改革、依法行政、優(yōu)化服務(wù)、提升素質(zhì)的工作目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,以改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點(diǎn)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)工作落實(shí)。嚴(yán)肅黨的紀(jì)律,確保政令暢通,支部充分利用活動(dòng)室、展板、走廊、廉政文化墻等陣地開(kāi)展廉政文化宣傳,努力營(yíng)造以廉為榮,以貪為恥的氣氛。帶領(lǐng)村兩委積極配合上級(jí)黨委政府推進(jìn)轄區(qū)項(xiàng)目建設(shè)。
重大事項(xiàng)嚴(yán)格按照“四議兩公開(kāi)”工作法開(kāi)展工作,落實(shí)制度,按時(shí)召開(kāi)支委會(huì)、黨員大會(huì)、要求各黨小組定期召開(kāi)黨小組會(huì),組織黨員干部上好黨課,上半年共上黨課四次。嚴(yán)格村工作人員上下班簽到制度,特別是對(duì)黨群服務(wù)中心村干部坐班值班、工作人員上班值班、常態(tài)為民服務(wù)工作提出了嚴(yán)格要求。黨群服務(wù)中心建設(shè)規(guī)范,服務(wù)常態(tài),信息化平臺(tái)建設(shè)有序推進(jìn)。召開(kāi)村支部及“三委”民主生活會(huì),進(jìn)一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,在廣大黨員干部中間積極開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”專題教育活動(dòng)。取得了良好效果。
半年來(lái)我們所取得的成績(jī)得益于村的黨支部組織建設(shè)的引領(lǐng)作用,規(guī)范化管理和始終把群眾放在心中最高的地位。下半年我們將以黨建為抓手,做到三個(gè)繼續(xù):
繼續(xù)抓好支部自身建設(shè),堅(jiān)持“”制度,強(qiáng)化黨員教育,提高黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用;
繼續(xù)圍繞壯大集體經(jīng)濟(jì)為中心,抓好隊(duì)伍,帶好班子,培育黨風(fēng)、優(yōu)化政風(fēng)、轉(zhuǎn)化民風(fēng)、形成攻堅(jiān)克難合力,積極完成上級(jí)部署的征遷任務(wù);
繼續(xù)處理工作中存在各種矛盾,做到“三到位一處理”即:訴求合理的解決到位、訴求無(wú)理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位;行為違法的依法處理的。營(yíng)造良好干事環(huán)境。
總之,在姜營(yíng)街道黨工委正確領(lǐng)導(dǎo)下,在李八廟村黨支部一定會(huì)團(tuán)結(jié)全體黨員干部同心同德、勠力同心、與時(shí)俱進(jìn)、共謀發(fā)展,為李八廟村更加美好的明天增光添彩。
謝謝大家!
經(jīng)局黨組研究決定,今天召開(kāi)全局干部職工思想作風(fēng)整改大會(huì)。主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)前一階段思想作風(fēng)建設(shè)的情況,安排部署整改提高階段的各項(xiàng)工作,動(dòng)員廣大干部職工進(jìn)一步解放思想,提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),圓滿完成思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)。下面,我講三個(gè)方面的問(wèn)題:
一、前一階段思想作風(fēng)建設(shè)情況
自全縣干部思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),規(guī)劃局干部職工迅速行動(dòng),較好完成了的工作任務(wù),主要體現(xiàn)在:
一是領(lǐng)導(dǎo)班子重視。局黨組多次召開(kāi)會(huì)議,專題研究部署思想作風(fēng)建設(shè)工作。班子成員帶頭垂范,根據(jù)職責(zé)分工,分片包干負(fù)責(zé),形成了分級(jí)管理,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的良好局面。此外,我局還邀請(qǐng)部分人大代表和政協(xié)委員召開(kāi)座談會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取他們的批評(píng)和建議,并由局黨組成員當(dāng)面逐一回復(fù)。從而使全局干部思想作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步提高,大局意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),有力地促進(jìn)了城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)的發(fā)展。
二是自我剖析深刻。廣大干部職工積極查找個(gè)人在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題中找不足,從工作實(shí)踐中找差距,從實(shí)際案例中找教訓(xùn),切實(shí)做到了問(wèn)題查得準(zhǔn),根源挖得深,觸及靈魂和要害。按照活動(dòng)要求,局機(jī)關(guān)黨支部認(rèn)真組織召開(kāi)了專題民主生活會(huì),組織黨員干部開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),做到了講黨性不講面子,講要害不講枝節(jié),使黨員干部思想受到了很大觸動(dòng),認(rèn)識(shí)上得到了升華。
三是活動(dòng)形式多樣。為進(jìn)一步激發(fā)廣大干部職工參與作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性,組織了社會(huì)公開(kāi)服務(wù)承諾、黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育、“作風(fēng)監(jiān)督熱線”、“陽(yáng)光規(guī)劃”等多項(xiàng)活動(dòng)。寓作風(fēng)建設(shè)于活動(dòng)之中,形成了廣大干部職工關(guān)注、支持、抓好作風(fēng)建設(shè)的良好氛圍。公開(kāi)服務(wù)承諾活動(dòng)求真務(wù)實(shí)、詳細(xì)具體,并通過(guò)電視對(duì)外進(jìn)行了公開(kāi)承諾;黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育采取觀看警示錄象、從而筑牢了黨員干部拒腐防變的思想道德防線,激發(fā)了立黨為公、執(zhí)政為民的內(nèi)在動(dòng)力。
二、存在的問(wèn)題及其原因
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要看到存在的問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:一是服務(wù)不優(yōu),存在憑個(gè)人感覺(jué)辦事、相互推諉、說(shuō)話不中聽(tīng)、對(duì)群眾不熱情等現(xiàn)象;二是執(zhí)法不嚴(yán),剛性控制引導(dǎo)不夠、規(guī)劃隨意性大,行政處罰標(biāo)準(zhǔn)不一、變化多;三是形象不佳,內(nèi)部管理不夠規(guī)范,極少數(shù)人紀(jì)律作風(fēng)觀念淡薄。
規(guī)劃局是一個(gè)新單位,我們從事的是具有戰(zhàn)略性、前瞻性和挑戰(zhàn)性的公共管理工作,一切工作無(wú)套路可循,無(wú)先例可遵,也暫無(wú)過(guò)多的手段與資源可依。過(guò)去的一年多,廣大干部職工加班加點(diǎn),辛勤工作,做了許多有影響的、有目共睹的、大量卓有成效的工作,在座的絕大部分同志可謂勞苦功高。為什么在全縣作風(fēng)建設(shè)講評(píng)大會(huì)上規(guī)劃局被點(diǎn)名批評(píng)?原因何在?
作為黨組書(shū)記和局長(zhǎng),承擔(dān)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任責(zé)無(wú)旁貸,第一責(zé)任在我。我已經(jīng)在最近的局黨組會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)上作了自我批評(píng),請(qǐng)大家繼續(xù)監(jiān)督和支持我的工作。同時(shí),大家靜下來(lái)想一想,拋開(kāi)國(guó)家法律和政策層面的因素不說(shuō),我們主觀上是不是還個(gè)別存在大局意識(shí)不強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、公仆意識(shí)不強(qiáng)?作為國(guó)家工作人員,是執(zhí)行公務(wù)的人員,也是為人民群眾提供公共服務(wù)的人員。我們的權(quán)力來(lái)自人民,我們的薪水出自納稅人,我們應(yīng)當(dāng)而且必須為民眾提供好我們的服務(wù)。這不是過(guò)分的、特殊的要求,而是每個(gè)人的應(yīng)有之義和基本職責(zé)。我們有時(shí)在工作中是不是“多了點(diǎn)火氣、少了點(diǎn)耐心”?古人說(shuō):“心平氣和、百福自集?!惫ぷ髑榫w化,無(wú)條理性,一團(tuán)亂麻,天天忙得暈頭轉(zhuǎn)向,既不出活,更不出彩。我們的內(nèi)心要和諧,管好自己的情緒,不要因?yàn)檫^(guò)激的言行,而影響整個(gè)部門(mén)的形象。所謂態(tài)度決定一切。一個(gè)人的工作作風(fēng)好,不是裝出來(lái)的,而是從內(nèi)心深處自然流露出來(lái)的。我們要學(xué)會(huì)安排,學(xué)會(huì)思考。我們的工作是有原則的,只能滿足建設(shè)單位和個(gè)人的合理要求,不能滿足他們的無(wú)理要求;與其他部門(mén)的合作,既要講配合,又要講原則,必須做到不卑不亢。
三、變壓力為動(dòng)力積極整改
11月3日,縣委常委、組織部部長(zhǎng)曾祥文同志親自掛帥的縣委思想作風(fēng)建設(shè)工作組進(jìn)駐規(guī)劃局。對(duì)此,我們應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待,大家不要有包袱,我們要變壓力為動(dòng)力,積極整改。
一是加強(qiáng)教育,提高認(rèn)識(shí)。緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,全力以赴地完成交辦的各項(xiàng)任務(wù),千方百計(jì)圍繞中心創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,服務(wù)全縣發(fā)展大局,是我們的職責(zé)??h里定下來(lái)的事情,安排好的工作,我們堅(jiān)決馬上去辦,立即去做,做到雷厲風(fēng)行,精益求精。同時(shí),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政警示教育,鼓勵(lì)高調(diào)做事,低調(diào)做人;高標(biāo)準(zhǔn)工作,低標(biāo)準(zhǔn)生活。強(qiáng)化廉潔自律,凈化社交圈,多與基層群眾交往,多與有品味的人交往,少與不懷好意、拉拉扯扯的人交往,更不要與低級(jí)粗俗、品味低下的人交往。
二是選賢用能,激活隊(duì)伍。堅(jiān)持“不能讓綜合素質(zhì)高的人吃虧,不能讓干事的人吃虧,不能讓老實(shí)人吃虧”的用人導(dǎo)向,大力實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗制度,正股級(jí)負(fù)責(zé)人一律實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗。努力破除“求全責(zé)備”、“論資排輩”等陳舊觀念,大膽提拔使用優(yōu)秀干部,把他們放到重要崗位去鍛煉,嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理,促使他們健康成長(zhǎng)。同時(shí)加快制定完善定期輪崗制、ab崗位制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、窗口部門(mén)流程化管理等制度,并著手修訂完善現(xiàn)有的一系列制度,進(jìn)一步規(guī)范制度,實(shí)現(xiàn)用制度管人、管事、管作風(fēng),激活干部職工隊(duì)伍,保證局內(nèi)各項(xiàng)工作規(guī)范順暢。
三是簡(jiǎn)化程序,優(yōu)化服務(wù)。堅(jiān)持“只做減法,不做加法”,在法律、法規(guī)規(guī)定的情況以外,不增加新的規(guī)劃審批環(huán)節(jié)和條件。堅(jiān)持“換位思考,急人所急”,積極為建設(shè)單位出謀劃策,把事情辦妥辦好。每個(gè)工作人員務(wù)必做到“六不讓”(即不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我這里延緩;不讓該辦的事在我這里耽擱;不讓差錯(cuò)在我這里產(chǎn)生;不讓來(lái)辦事的群眾在我這里受冷落;不讓不正之風(fēng)在我這里產(chǎn)生;不讓單位形象在我這里受損害)、“六個(gè)一”(即一張笑臉迎進(jìn),一句好語(yǔ)相問(wèn),一杯清茶暖心,一把椅子讓座,一身正氣辦事,一個(gè)滿意答復(fù)),真正在思想感情上貼近群眾,真正把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)。
同志們:
根據(jù)會(huì)議安排,我代表督導(dǎo)組對(duì)今天的果業(yè)局黨支部專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作作一個(gè)點(diǎn)評(píng)。我認(rèn)為,這次專題組織生活會(huì)緊扣主題,開(kāi)得緊張團(tuán)結(jié)、嚴(yán)肅活潑、富有成效;評(píng)議黨員實(shí)事求是、客觀公正。黨支部書(shū)記XX同志的帶頭查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng),全體同志按照上級(jí)的要求,本著對(duì)自己、對(duì)同志、對(duì)組織、對(duì)工作高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度,認(rèn)真對(duì)照檢查了黨支部班子及個(gè)人存在的“”問(wèn)題和履職盡責(zé)等方面的問(wèn)題,并開(kāi)誠(chéng)布公、針對(duì)性地開(kāi)展了批評(píng)和自我批評(píng),開(kāi)了一個(gè)高質(zhì)量的專題組織生活會(huì),使得大家經(jīng)歷了一次嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)生活洗禮。我列席這個(gè)會(huì),也受到了一次深刻教育。
這次專題組織生活會(huì),主要有兩個(gè)特點(diǎn):
一、會(huì)前準(zhǔn)備充分
一是撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料比較認(rèn)真。大家的對(duì)照檢查材料,緊緊圍繞反對(duì)“”,深刻查找了四個(gè)方面的問(wèn)題,對(duì)歷史遺留的舊賬和班子存在的問(wèn)題,不推諉、不回避、不埋怨、不退縮,敢于主動(dòng)擔(dān)責(zé)。每個(gè)同志都查擺了“”方面、履行黨員義務(wù)、履行崗位職責(zé)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面的問(wèn)題,而且都能聯(lián)系思想和工作實(shí)際,做到了見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想,自我畫(huà)像畫(huà)得比較準(zhǔn)。
二是談心交心比較到位。班子成員與全體黨員之間一對(duì)一坐下來(lái)認(rèn)真交流,相互點(diǎn)問(wèn)題、查原因,幫助對(duì)焦距、找病灶,把內(nèi)心深處的想法擺到桌面上,做到了真心誠(chéng)意、彼此掏心窩子,達(dá)到了溝通思想、消除隔閡、化解矛盾、加深了解、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
二、會(huì)中批評(píng)和自我批評(píng)嚴(yán)肅認(rèn)真,效果好
這次會(huì)議,大家都能以在參加蘭考縣常委班子專題組織生活會(huì)時(shí)的重要講話精神為指導(dǎo),認(rèn)真按照上級(jí)要求,拿起批評(píng)和自我批評(píng)的武器,自我剖析全面客觀有深度,批評(píng)他人坦誠(chéng)負(fù)責(zé)有力度,開(kāi)出了好氛圍、好效果,既集中檢驗(yàn)了大家的政治本色,又考驗(yàn)了大家的胸襟氣度。自我批評(píng)開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,不遮遮掩掩、不回避矛盾,既講個(gè)人自身的“”問(wèn)題,也從組織分管和分配工作中出現(xiàn)的典型事例中檢討自己的問(wèn)題,真正把自己擺進(jìn)去,問(wèn)題找得比較準(zhǔn),自我剖析觸及靈魂;相互批評(píng)出于公心,不馬虎敷衍,雖然話不多,但都能直奔主題,點(diǎn)到問(wèn)題的關(guān)鍵。通過(guò)這次會(huì)議,人人都紅了臉、出了汗,也加了油、鼓了勁,受到了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉,起到了醒腦、正骨、補(bǔ)鈣的作用,也達(dá)到了“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的目的。
接下來(lái),我從督導(dǎo)的角度,提兩條建議:
一是思想不松懈。強(qiáng)調(diào),“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”,“作風(fēng)問(wèn)題本質(zhì)上是黨性問(wèn)題”,“黨性是立身、立業(yè)、立言、立德的基礎(chǔ)”。黨性修養(yǎng)不是靠一次組織生活會(huì)就能完成的,而是每天每時(shí)、一生一世的努力。要堅(jiān)決防止“闖關(guān)”意識(shí),堅(jiān)決克服“松口氣”的思想。要以這次專題組織生活會(huì)為新起點(diǎn),深入持久抓好作風(fēng)建設(shè)。要把學(xué)習(xí)教育貫徹始終,繼續(xù)深入學(xué)重要講話精神,學(xué)習(xí)省、市、區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神,切實(shí)解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題,深化對(duì)反對(duì)“”、改進(jìn)作風(fēng)重要性、艱巨性和長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí),認(rèn)真落實(shí)好抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)的要求,打好推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的持久戰(zhàn),不斷鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐活動(dòng)成果。
二是整改不松勁。查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng),最終是為了解決問(wèn)題,解決問(wèn)題才是硬道理。會(huì)上,大家都針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題,提出了整改方向和整改措施,現(xiàn)在關(guān)鍵是要抓好落實(shí),做到言必行、行必果。必須下大決心、花大力氣,做到件件有著落、有回音、有效果。絕不能因?yàn)榻M織生活會(huì)開(kāi)完了就結(jié)束了,可以進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)了。大家必須以實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)承諾,以實(shí)際效果取信于民。整改關(guān)鍵要抓好建章立制工作,扎實(shí)扎牢制度的籠子。同時(shí),制度建立了就要以鐵的紀(jì)律強(qiáng)化執(zhí)行,堅(jiān)決做到有章必循、違規(guī)必究,切實(shí)增強(qiáng)制度的剛性約束,真正實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化、長(zhǎng)效化、制度化。