發布時間：2022-06-15 08:58:29
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的1篇質量管理方案論文，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
摘要：工程質量形成于施工項目,每個施工項目質量的總和代表公司的整體質量水平。只有提高公司的整體質量水平,才能在市場競爭中立于不敗之地，因此必須抓好所有工程項目的質量管理。本文介紹了施工項目質量管理的關鍵及改進措施。
關鍵詞：施工項目；質量管理；改進措施
1施工項目質量管理的關鍵
抓項目質量管理必須選好項目經理,配好項目班子，項目經理是企業在項目上的全權人,是項目質量的第一責任人和質量形成過程的總指揮,因此,選好項目經理、配好項目班子，是項目質量管理成敗的關鍵，也是企業管理層次的職責。項目班子(包括項目經理)由技術和管理人員組成，是履行質量職能的骨干力量，又是執行質量計劃實行全過程控制的實際工作者，選配項目班子要注重總體功能。在選配項目經理和項目班子時，應十分注重質量業績，特別是計劃創名牌工程的重點項目或開拓市場的第一個工程，選派項目經理要堅持“好鋼用在刀刃上”的原則。
2建筑施工項目質量控制改進方案
2.1對設計單位的質量控制
工程項目的質量目標與水平，是通過設計使其具體化的，據此作為施工的依據。設計質量的優劣，直接影響工程項目的使用價值和功能，是工程質量的決定性環節。
在初步設計階段，應審核工程所采用的技術方案是否符合總體方案的要求，以及是否達到項目決策階段確定的質量標準;在技術設計階段，應審核專業設計是否符合預定的質量標準和要求;在施工圖設計階段，是設計階段質量控制的重點，應注重于反映使用功能及質量要求是否得到滿足，盡量減少施工中的設計變更。
2.2對施工單位的質量控制
首先，要建立健全質量保證體系，加強合同管理。審查施工單位的施工現場質量管理是否有相應的施工技術標準，健全的質量管理體系，施工質量檢驗制度和綜合施工質量水平評定考核制度，并督促施工單位落實到位。仔細審查施工組織設計和施工方案，檢查和審查工程材料、設備的質量，杜絕質量事故的隱患。
其次，要做到質量監控事先預防，施工操作事前指導。主要需要做好以下兩個方面的控制，第一是人的控制。要配備好“三大員”。即施工員、材料員、質檢員，他們必須責任心強，堅持原則、業務熟練、經驗豐富、有較強的預見性，有三大員的嚴格把關，項目經理就可以把更多的精力放到偶然性質量因素方面。此外是人員的使用。工程施工與其他產業相比機械化程度低，大部分勞動靠人來操作，所以應發揮各自的特長，做到人盡其才。人的技術水平直接影響工程質量的水平，尤其對技術復雜、難度大的操作應由熟練工人去完成，必要時，還應對他們的技術水平予以考核，實行持證上崗。對于新型施工工藝，要引入“樣板工程”。第二是材料的控制。材料是工程施工的物質條件，材料供應及時可防止偷工減料，材料質量是工程質量的基礎，材料質量不符合要求，工程質量也就不可能符合標準。所以加強材料的質量控制，是提高工程質量的重要保障。要求施工單位在人員配備、組織管理、檢測程序、方法、手段等各個環節上加強管理，明確對材料的質量要求和技術標準。對用于工程的主要材料，進場必須具備正式的出廠合格證和材質化驗單，如不具備或對檢驗證明有疑問時，應查明原因。材料檢驗和進廠必須在監理工程師的見證監督下進行。
最后，要做到動態控制，事中認真檢查。把好隱蔽工程的簽字驗收關，發現質量隱患及時向施工單位提出、整改。在進行隱蔽工程驗收時，首先要求施工單位自檢合格，再由公司專職質檢員核定等級并簽字，并填寫好驗收表單遞交監理。然后由監理工程師組織施工單位項目專業質量(技術)負責人等進行驗收。現場檢查復核原材料保證資料是否齊全，合格證、試驗報告是否齊全，各層標高、軸線也要層層檢查，嚴格驗收。要求施工單位質檢員簽字不能只流于形式，要真正去檢查驗收，再由監理工程師檢查。監理工程師發現問題及時以書面通知施工單位，不能口頭講，待施工單位處理或返工完后，還要再進行復檢，嚴格檢查把關，保證質量。
3抓項目質量管理應注意的事項
3.1質量保證體系要覆蓋工程施工的全過程
質量體系是為實現質量保證所需的組織結構、程序、過程和資源。公司質量管理體系程序文件要覆蓋工程質量形成的全過程并有效運行。要注重提高各級一把手的質量意識，發揮總工程師和技術負責人的重要作用，建立以經理為第一責任、總工程師全面負責、各級質量、技術管理部門實施的監管體系，培養一批內審和管理、監督專家隊伍。經常通過監督檢查、內審和管理評審等手段，對工程質量形成的全過程及其所有質量活動進行分析，有針對性地制定對策和改進措施，質量管理體系的有效運行。作為項目部層次的質量管理層，項目經理要在對公司質量方針目標提供保證的同時還要依據合同對業主提供保證。必須建立以項目經理為優秀、技術負責人為主、專職質量檢查員、技術員、班組長及其兼職質量檢查員組成的質量管理體系、控制網絡，對施工現場的質量職能進行合理分配，健全和落實各項管理制度，形成分工明確、責任清楚的執行機制。在施工質量形成的全過程，堅持高標準嚴要求，堅持“自檢、專檢制”和隱蔽驗收制度，每個分部、分項工程都嚴格按照國家工程質量檢驗評定標準進行質量評定。使施工現場事事、處處、時時、人人都嚴格按照質量管理制度和規范、規程辦事，確保質量體系覆蓋從工程開工到竣工驗收的全過程，保證項目質量目標的實現。
3.2必須實行目標管理和質量預控
質量目標一是要滿足與業主簽訂的合同要求，二是要滿足公司質量計劃的要求。比如有的工程與業主簽訂的合同質量等級為優良，而公司為滿足市場需要確定其為創局、市級優質工程，那么該工程的最終質量目標就應定在局、市級優質工程，按照這個質量目標進行全面質量管理設計。首先按照“分項保分部、分部保單位工程”的原則，把質量總目標進行層層分解，定出每一個分部、分項工程的質量目標。然后針對每個分項工程的技術要求和施工的難易程度，結合施工人員的技術水平和施工經驗，確定質量管理和監控重點。在每個分項工程施工前，寫出詳細的書面交底和質量保證措施，召集施工主要負責人及技術、質量管理人員和參加施工的所有人員進行交底，做到人人目標明確、職責清楚。對于新技術、新材料、新工藝和施工經驗不足的分項工程，還應事先對人員進行培訓。在施工管理中還要堅持“典型施工引路”，即在各分項工程全面施工前，首先組織技術熟練的操作工人進行典型施工，典型施工后及時總結，確認能達到質量目標和規范設計要求時，組織施工班組全體人員進行現場觀摩，使各施工班組有直觀的質量標準，進一步向班組做較深層次的技術交底，從而達到質量預控，少走彎路，一次成優。
3.3安排好交叉作業，注重細部處理和成品保護
在施工中，往往是多工種、全方位交叉作業，管理難度大。而細部施工階段的施工質量，對實現項目總質量目標是至關重要的。所謂細部處理是指預埋鐵件、預留孔、護輪坎、面層等部位的質量處理，這些部位都是影響觀感質量的重要部位，體現施工管理水平和操作技術的關鍵部位，這些細部做好就能夠對整個工程質量起到畫龍點睛的效果。在這一階段，除各分項工程要精心組織、精心施工外，管理的重點應放在合理安排交叉作業，抓好細部處理和成品保護上。合理安排交叉作業，一是要合理安排工序，解決好各分項工程施工的先后順序，不影響施工質量；二是要合理安排時間和空間，保證各分項工程必要的技術問歇；三是要合理安排人力以保證工期。
總之施工工程的質量管理是一個系統工程，涉及公司管理的各層次和施工現場的每一個操作工人，再加上建筑產品生產周期長、自然環境影響因素多等特點，決定了質量管理的難度大。因此必須運用現代管理的思想和方法，按照國際質量管理標準建立質量管理體系并保持有效運行，覆蓋所有工程項目和每個項目施工的全過程，才能保證工程質量水平不斷提高，從而使公司在市場激烈競爭中立于不敗之地。
一、監督檢查的目的
行政質量管理服務體系覆蓋各科室的各項工作，監督檢查主要檢查體系內所有崗位職責、工作流程、規范性文件等是否得到有效實施，各項工作是否按照相應的規定開展。通過監督檢查發現存在的問題、不斷改進工作，確保我局各項工作有效開展。
二、監督檢查的范圍
市質量技術監督局行政質量管理服務體系覆蓋到市局各科室及各崗位。
三、監督檢查的方式、方法
監督檢查采取抽查的方式，抽查內容在每次監督檢查計劃中體現。具體監督檢查方法采取詢問、現場觀察、抽查文件和記錄等形式。
四、監督檢查的內容
1、工作目標確定情況；
2、崗位職責確定、分配情況；
3、各崗位工作職責、各項工作流程的符合性、有效性、可操作性情況；
4、各項工作的實施控制情況；
5、相關法規、制度的收集、落實情況；
6、針對日常工作中出現問題的整改情況。
五、監督檢查的依據
1、《行政質量管理服務體系指南》
2、ISO9001:2001《質量管理體系要求》
3、行政質量管理服務體系手冊
4、相關的法律法規及條例、規章、辦法、規定等
六、監督檢查的頻次
每年進行兩次監督檢查活動，時間大約安排在每年的6月和12月，具體時間提前半個月下發通知。
七、監督檢查小組的組成
由管理者代表任命監督檢查小組組長，由局體系辦主任與小組組長共同協助管理者代表確定小組成員，小組成員應由對我局業務比較熟悉的局領導、科室負責人、技術骨干等組成，必要時也可外聘專家。小組一般由6-8人組成。
八、監督檢查計劃的內容要求
監督檢查計劃通常包括以下內容：監督檢查的目的、范圍、依據、部門、項目、內容、日程安排（應具體到年、月、日、時）、小組成員等。
為貫徹落實國務院《獸藥管理條例》以及有關配套法規，抓好獸藥GSP認證工作。使我市獸藥GSP達標認證工作走在全市的前列，根據總結市的工作實際，現制訂實施方案如下：
一、指導思想
以省、市獸藥管理會議精神為指針，圍繞獸藥市場突出問題，深入開展獸藥GSP達標認證工作，強化獸藥管理，進一步完善獸藥質量安全監管長效機制，嚴厲打擊各種違法行為，，嚴格準入管理，強化日常監管，規范獸藥市場秩序，提升獸藥質量水平，促進養殖業持續、健康發展。確保人身健康。
二、工作目標
1、全面提升獸藥經營質量管理和水平，加大違法案例查辦工作，力終使GSP認證工作順利實施，符合總體要求。杜絕假、冒、偽、劣獸藥在我市流通使用，使獸藥市場秩序得到根本好轉，確保畜牧業生產健康發展。
三、工作任務
1、按照市畜牧局4月28號獸藥管理工作會議精神，為推動獸藥GSP達標認證工作的順利進行，各鄉鎮畜牧獸醫管理站根據其各鄉鎮的獸藥經營情況，原則上將2008年以來，沒有違規違法記錄的獸藥經營企業報市監察所獸藥飼料管理科，以備達標認證驗收。到2010年底使各鄉鎮的獸藥經營企業基本上超過50%達到獸藥GSP認證標準，為全面推進獸藥GSP管理工作創造一個良好的氛圍。
2、加大對通過獸藥GSP的后續監管工作。督促企業嚴格按GSP標準進行經營。依法查處違法銷售假、冒、偽、劣獸藥的經營企業。一旦發現嚴厲打擊，根據其情節輕重依法嚴辦。
四、總結要求
1、加強專項整治工作領導。市局成立以局長任組長，分管局長任副組長，各科室主要負責人及獸醫站長任成員的獸藥GSP工作認證領導小組，按照省、市畜牧局獸藥管理工作會議精神。實施好本轄區的獸藥GSP認證工作，各鄉鎮根據本鄉鎮的工作實際，也要成立相應的工作機構，維護好獸藥GSP認證工作，落實工作責任制，采取有力措施，確保整治工作的順利進行。
2、加大依法查處力度。各鄉鎮畜牧獸醫管理站要加大對假冒偽劣獸藥經營企業的查辦，嚴密監視獸藥市場的新動向，隨時打擊違法違規行為，對重大案件市局監察所積極配合，同時依法打擊、依法嚴辦、依法處置，提高依法行政效能。
3、加強信息報送工作。各鄉鎮畜牧獸醫管理站要重視信息的報送工作，按照統一要求，按時上報各類報表并根據其情況的不同及時上報市局監察所及獸藥飼料管理科，確保信息的準確有效。
五、具體實施步驟和時間安排
1、宣傳發動（5月5日-5月30日）
2010年是貫徹落實省、市畜牧局關于獸藥管理工作的關鍵年，是執行推動獸藥GSP工作認證的具體實施年，力爭到2011年使全市獸藥經營企業全市達到獸藥GSP認證標準。我們市畜牧獸醫管理局通過電視臺、新聞媒體進行宣傳發動，各鄉鎮畜牧獸醫管理站也通過相應的宣傳方式對獸藥GSP認證工作進行宣傳發動。通過各種形式，使各獸藥經營企業對獸藥GSP認證工作有了一個充分的認識，推動了獸藥GSP認證工作切實有效。
2、組織培訓（6月1日-6月30日）
市畜牧獸醫管理局監察所全體工作人員根據省、市、市畜牧局獸藥管理工作會議精神對符合條件的獸藥經營企業進行組織培訓，使他們提高了對獸藥GSP認證工作的認識。
3、全面準備（7月1日-8月30日）
各獸藥經營按照GSP認證工作的具體要求進行全面準備，結合我市的工作實際市畜牧獸醫管理局根據具體規定傳達獸藥GSP標準。
⑴獸藥經營企業直接從事獸藥采購、保管、銷售、技術服務等活動的人員，必須具有不少于1名的獸醫、獸藥等相關專業中專以上學歷或者技術員以上技術職稱的人員。
⑵獸藥經營企業主管質量負責人和質量管理部門負責人必須具有獸藥、獸醫等相關專業大專以上學歷或者獸藥、獸醫等相關專業中級以上專業技術職稱。獸藥質量管理人員必須具有獸藥、獸醫等相關專業中專以上學歷或者獸藥、獸醫等相關專業技術員以上專業技術職稱。
⑶主管質量負責人、質量管理部門負責人和獸藥質量管理人員必須熟知與獸藥管理有關的法律、法規、規章、政策、規定和獸藥質量信息，具有對獸藥經營質量管理中的質量問題能夠獨立做出正確判斷和處理的能力。
⑷經營面積40㎡，倉庫40㎡，配備電腦一臺。
⑸倉庫面積和相關設施、設備必須滿足待驗藥品區、合格藥品區、不合格藥品區、退貨藥品區、備用工作區等不同區域劃分和不同獸藥品種分區、分類保管、儲存的要求，并保證具有足夠的運作空間，最大限度地減少差錯和交叉污染。各類區域、各類品種是否設置明顯標志。
⑹獸藥營業場所和倉庫的地面、墻壁、頂棚等內表面必須平整、光潔，門窗結構嚴密，易清潔。
⑺設立獸藥檢驗室的獸藥經營企業，檢驗室房屋建筑、配備設施必須符合檢驗室建設條件要求。檢驗室環境、面積、布局、功能劃分和配置的檢驗儀器、設備必須滿足實施檢驗的獸藥品種、項目的檢驗條件要求。
⑻必須在獸藥經營活動的全過程中建立各類真實、準確、完整的記錄，載明足夠的信息，經手人或者責任人簽字，確保獸藥產品和相關人員的可追溯性。
⑼采購的獸藥，其包裝、標簽和說明書必須符合國家獸藥管理有關規定和儲運要求。
⑽營業場所內陳列拆零獸藥或者分裝的中藥飲片，必須集中專柜陳列，并保留原包裝標簽、說明書。
⑾銷售記錄必須載明獸藥的商品名稱、通用名稱、批準文號、批號、有效期、劑型、規格、生產廠商、購貨單位、銷售數量、銷售日期、經手人或者負責人等事項。
⑿銷售獸藥必須開具合法票據，做到票、帳、貨、記錄相符，銷售票據按照規定保存。
⒀從事動物疫病治療技術咨詢服務的技術人員必須符合和遵守有關法律管理規定。
4、初驗達標（9月1日-9月20日）
我局組織專業人員對準備過GSP的企業，按照GSP標準和要求進行初步審核驗收。
5、總結上報（9月20日-9月30日）
各獸藥經營企業根據各自的具體工作實際，提供相應的文字材料、書面申請、具體工作實施步驟，按照市局獸藥GSP認證工作的統一要求標準，按時上報有關材料，不得延誤，否則視為放棄。
6、迎接驗收（10月1日-12月30日）
迎接省組織的專家組，對初驗上報的單位進行驗收。各獸藥經營企業按時準備好所要求的驗收標準，達到一定的要求，省局組織有關人員10月1日-12月30日對各獸藥經營企業進行達標驗收。
一、目的
通過科學的質量管理，建立正常、嚴謹的工作秩序，確保醫療質量與安全，杜絕醫療事故的發生，促進醫院醫療技術水平，管理水平，不斷發展。
二、目標
逐步推行全面質量管理，建立任務明確職責權限相互制約，協調與促進的質量保證體系，使醫院的醫療質量管理工作達到法制化、標準化，設施規范化，努力提高工作質量及效率。
通過全面質量管理，使我院醫療質量達到國家二級甲等中醫院水平。
三、健全質量管理及考核組織
1、成立院科兩級質量管理組織
醫院設立醫療質量管理委員會，由分管院長負責，醫務科、護理部、醫療質控辦及主要臨床、醫技、藥劑科室主任組成。負責制定，修改全院的醫療護理、醫技、藥劑質量管理目標及質量考核標準，制定適合我院的醫療工作制度，診療護理技術操作規程，對醫療、護理、教學、科研、病案的質量實行全面管理。負責制定與修改醫療事故防范與處理預案，對醫療缺陷、差錯與糾紛進行調查、處理。負責制定、修改醫技質量管理獎懲辦法，落實獎懲制度。
各臨床、醫技、藥劑科室設立質控小組。由科主任、護士長、質控醫、護、技、藥師等人組成。負責貫徹執行醫療衛生法律、法規、醫療護理等規章制度及技術操作規章。對科室的醫療質量全面管理。定期逐一檢查登記和考核上報。
2、健全三級質量監督考核體系
成立醫院醫療質量檢查小組，由分管院長擔任組長，醫務科、護理部主任分別負責醫療組、護理組的監督考核工作。各科室成立醫療質控小組，對本科室的醫、護質量隨時指導、考核。形成醫療質量管理委員會、醫療質量檢查小組、科室醫療質量控制小組三級質量監督、考核體系。
3、建立病案管理委員會、藥事委員會、醫院感染管理委員會、輸血管理委員會、醫療事故預防及處理委員會。分別負責相關事務和管理工作。
四、健全規章制度
1、逗硬執行以崗位責任制為中心內容的各項規章制度，認真履行各級各類人員崗位職責，嚴格執行各種診療護理技術操作規程常規。
2、重點對以下關鍵性制度的執行進行監督檢查：
⑴病歷書寫制度及規范
⑵危急重癥搶救制度及首診責任制
⑶三級醫師負責制及查房制度
⑷術前討論及手術審批制度
⑸醫囑制度
⑹會診制度
⑺值班及交班制度
⑻危重、疑難病例及死亡病例討論制度
⑼醫療缺陷登記及過失（糾紛）報告制度
⑽傳染病登記及報告制度
⑾業務學習制度
⑿查對制度等
3、醫技科室要建立標本簽收、查對、質量隨訪、報告雙簽字及疑難典型病例（理）討論制度。逐步建立影像、病理、藥劑與臨床聯合討論制度。
4、健全醫院感染管理制度和傳染病管理，疫情登記報告制度，嚴格執行消毒隔離制度和無菌操作規程。
五、加強全面質量管理、教育，增強法律意識、質量意識
1、實行執業資格準入制度，嚴格按照《醫師法》規定的范圍執業。
2、新進人員崗前教育，必須進行醫療衛生法律法規、部門規章制度和診療護理規范、常規及醫療質量管理等內容的學習。
3、不定期舉行全員質量管理教育，并納入專業技術人員考試內容。
4、對違反醫療衛生法律法規、規章制度及技術操作規程的人員進行個別強化教育。
5、各科室醫療質控小組應定期組織本科的人員學習衛生法規，規章制度、操作規程及醫院有關規定。
6、醫療質量管理委員會定期對各類醫務人員進行“三基”、“三嚴”強化培訓，達到人人參與，人人過關。要把“三基”、“三嚴”的作用貫徹到各項醫療業務活動和質量管理的始終。醫護人員人人掌握徒手心、肺復蘇技術操作和常用急診急救設施、設備的使用方法。
7、建立醫務人員醫療技術缺陷檔案。
六、建立完整的醫療質量管理監測體系
1、分級管理及考核：
（1）各級醫療質量管理組織定期檢查考核，對醫療、護理、醫技、藥品、病案、醫院感染管理等的質量進行監督檢查、考核、評價，提出改進意見及措施。
（2）職能部門藥定期下科室進行質量檢查，重點檢查醫療衛生法律、法規和規章制度執行情況，上級醫師查房指導能力，住院醫師“三基”能力和“三嚴”作風。
（3）分管院長應組織職能部門和相關科室負責人，進行節假日前檢查，突擊性檢查及夜查房，督促檢查質量管理工作。
（4）院醫療質量檢查小組要定期和不定期組織科室交叉檢查、考核。
（5）各科室醫療質控小組應每月對本科室醫療質量工作進行自查、總結、上報。
2、職能部門及各臨床、醫技、藥劑科室、質控小組要制定切實可行的質量管理措施及評價方法。要建立健全各種醫療質量記錄及登記。對各種質量指標做好登記、收集、統計，定期分析評價。新晨
3、建立質量管理效果評價及雙向反饋機制。
（1）科室醫療質控小組每月自查自評，認真分析討論，確定應改進的事項及重點，制定改進措施，并每月有醫療質控辦上報業務工作月報表和科室當月的質控工作總結。
（2）醫療質量管理委員會定期向臨床醫技等科室下發醫療質量管理評價表，進行交叉評價，經職能部門匯總分析，在臨床、醫技等科室主任聯系會上通報。
（3）醫務科、護理部、質控辦、信息科、院感辦等職能部門應將檢查考核結果、醫療質量指標等，分析后提出整改意見，及時向臨床、醫技等科室質控小組反潰科室質控小組應根據整改建議制定整改措施，并上報相關職能部門。
（4）醫療質量管理委員會應定期召開全體會議，評價質量管理措施及效果分析，討論存在的問題，交流質量管理經驗，討論、制定整改計劃及措施。
七、建立醫療質量管理獎勵基金
制訂醫療質量管理獎懲辦法，獎優罰劣。醫療質量的檢查考核的結果與科室、個人的效益工資、職稱晉升、年度考核、勞動聘用等掛鉤，與干部選拔及任用結合，實行醫療質量單項否決。
縣直醫療衛生單位，各鄉（鎮）衛生院、社區衛生服務中心：
為了扎實推進“以促進人的健康為中心，以提高醫療衛生服務質量”為主題的醫德醫風建設年活動，全面提升醫療衛生專業技術人員臨床實踐技能操作水平，促進全縣醫療衛生服務質量上新臺階，縣衛生局定于12月份舉辦全縣醫療衛生系統崗位練兵，技能比武活動。此次活動主要以理論考試和技能操作結合的形式進行。現制定活動方案如下：
一、指導思想
堅持以黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，立足本職崗位，提高綜合素質，增強服務技能，營造學知識、練本領、強技術、夯基礎的濃厚氛圍，打造一支高素質的醫療衛生隊伍。
二、目標要求
依據各級各類醫療衛生機構的工作任務和各類醫療衛生專業技術人員的崗位職責，堅持“什么崗練什么，什么缺補什么，什么弱強什么”的原則，保證應參加的人員人人參加，全員達標。通過練兵比武活動使廣大醫療衛生工作者工作作風明顯改善；依法執業能力明顯增強；服務能力和專業素質明顯提高；服務質量持續改進，醫患關系更加和諧。
三、活動范圍
全縣各級各類醫療衛生單位（縣醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、縣衛生監督所、縣病預防控制中心、城區社區衛生服務中心、瑯口社區衛生服務中心、鄉鎮衛生院）中級職稱（含中級）以下的衛生專業技術人員。
四、活動內容
（一）學習培訓內容
根據醫療衛生單位的工作性質和不同崗位的職能特點，學習掌握本專業的基礎理論、基本知識、基本技能以及相關的衛生法律法規、規章制度、技術規范、操作技能和優秀制度、相關的服務流程，檢測技術和結果評估，了解醫學科技新知識、新技術。
（二）培訓參考教材
1.臨床醫療人員：《全國高等醫學院校教材》第七版、《醫學臨床（三基）訓練醫師分冊》。
2.護理人員：衛生部編《全國衛生系統護士崗位技能訓練和競賽活動護理技術操作項目考核要點》、《醫學臨床（三基）訓練護理分冊》。
3.中醫醫療人員：《全國高等醫學院校教材》中醫專業第七版、《醫學臨床（三基）訓練醫師分冊》中醫學基礎。
4.衛生監督人員：衛生部編《衛生監督員培訓系列教材》（法律出版社*年版）、《衛生監督員手冊》（趙同剛主編.人民衛生出版社*年版）。
5.疾病預防控制人員：《試驗室設備操作和使用》、《慢性非傳染性疾病防治培訓教材》、《醫療機構重點傳染病防治知識要點》、《突發傳染病及突發公共衛生事件相關信息報告標準》、《擴大國家免疫規劃文件資料匯編》。
6.婦幼保健人員：《醫學臨床（三基）訓練醫師分冊》相關內容、《福建省孕產婦系統保健管理規范》、《福建省兒童系統保健指導手冊》、《國家基本公共衛生服務規范》*版。
7.醫技人員：《醫學臨床（三基）訓練醫技分冊》相關內容、《全國高等醫學院校教材》各醫技科相關內容。
8.社區衛生服務人員：《醫學臨床（三基）訓練手冊》相關內容、《社區衛生服務政策讀本》、《國家基本公共衛生服務規范》*版。
五、活動安排
全縣衛生系統崗位大練兵技能大比武活動分為四個階段。
第一階段：宣傳發動階段（今年8月）
各醫療衛生單位要根據本《方案》的要求，結合單位實際情況，研究制定具體實施計劃，并組織“三基”及相關知識的培訓和考試。要做好廣泛宣傳發動工作，使廣大醫療衛生專業技術人員立足本職崗位學練技術、爭創一流。要充分認清醫療衛生工作面臨的新形勢、新任務和新要求，要認識到崗位大練兵技能大比武的重要性和必要性，明確崗位練兵技能比武活動的內容和方法。
第二階段：崗位練兵階段（今年9月—10月上旬）
各醫療衛生單位要按照本單位制定的培訓計劃，精心組織員工開展崗位練兵。采取自學為主、定期輔導、崗上帶教、專題講座、觀摩指導等多種形式的學習和培訓，并定期組織考試，檢查學習培訓的效果，確保學習培訓的人員、時間、內容、效果“四落實”。
第三階段：技能比武階段（今年10月上旬—11月）
在學習培訓基礎上，采取閉卷考試、知識競賽、病歷書寫和執法文書展示、現場技能操作演練等多種形式，分層次、分專業進行技能比武。各醫療衛生單位按要求自行選擇一定比例的優秀選手參加全縣的技能比武，筆試與技能成績按40∶60比例，兩項成績總和在前10名，做為評選全縣衛生系統學習標兵的依據。同時，將各單位選手參賽情況列入本年度績效考核內容之一（具體事宜由縣衛生局醫政股另行通知）。
第四階段：總結評比和表彰階段（今年12月）
技能比武結束后，各醫療衛生單位要將參加本次崗位練兵技能比武活動情況進行全面總結，寫出書面總結報告報縣衛生局。縣衛生局將及時對本次崗位練兵技能比武活動進行總結、評比、表彰。
六、活動要求
（一）高度重視，加強領導。開展以“三基三嚴”為重點的崗位練兵，技能比武活動，對提高專業技術人員的整體素質，提升整體醫療服務質量，促進醫療衛生事業健康發展具有重要意義。各醫療衛生單位全體員工要統一思想，提高認識。領導班子要加強對活動工作的領導。縣衛生局成立崗位練兵技能比武活動領導小組，加強對本次活動的指導、協調、檢查。
（二）立足崗位，注重實效。在本次活動的安排上，要保證日常醫療衛生活動的正常開展，要充分考慮到各科室的工作特點，科學統籌安排，將學習培訓活動與日常工作緊密結合，要立足崗位需要，突出崗位特點。切實使這次活動達到讓醫療衛生人員熟知和掌握本崗位的基本理論知識和基本技能，并在實際工作中嫻熟應用的效果。
（三）分工明確，責任到位。要把本次活動作為今年的一項重點工作來抓，一把手負總責，明確分工，落實責任，縣衛生局醫政股負責對全縣醫療衛生技術人員崗位練兵技能比武情況進行檢查、指導和考核。
（四）嚴格考核，落實獎懲。建立和完善崗位練兵技能比武活動的考核評價機制。縣衛生局成立專家督導組，對各醫療衛生單位活動開展情況進行督查、指導，并將情況適時通報。同時將活動成績納入年終目標考核和醫務人員醫德醫風考核內容。
一、概述和目的
為發展俱樂部會員文化、藝術方面的興趣，有效組織俱樂部活動，提高俱樂部活動質量和管理水平，特制訂此活動方案。
二、時間計劃
俱樂部計劃每兩周組織一次活動。
俱樂部的活動時間一般選擇在節假日或者周一到周五的晚間進行，視會員時間狀況可作微調。
部分活動如攝影攝像，將盡量安排在白天。
三、活動地點：
由于會員分布全市各區，且每次參加俱樂部活動的會員不盡相同，則暫不設固定的活動地點。每次活動前俱樂部負責人將通過電話、電子郵件等方式匯總希望參加活動的會員的意見，再決定具體活動地點；或者在進行一次活動后，若會員普遍喜愛此活動地點，則可以作為今后俱樂部活動的常用活動地點。
部分活動如美食時尚，將不設常用活動地點。
四、活動性質
俱樂部活動可分為兩類：普通俱樂部活動和俱樂部召集的個人活動。
普通俱樂部活動是指以俱樂部名義召集、超過半數以上（含）俱樂部會員參加、使用俱樂部經費的文藝方面的俱樂部活動。
俱樂部召集的個人活動是指以俱樂部名義召集、未達到半數以上（含）俱樂部會員參加、參與活動成員平攤經費的文藝方面的俱樂部活動。
五、活動內容
1、觀摩類（藝術參觀）
藝術參觀活動一般指組織會員觀摩諸如繪畫、歷史等方面的展覽，欣賞大師杰作，陶冶情操。
2、實踐類（休閑娛樂、美食時尚）
休閑娛樂活動一般是指組織會員參加一些諸如飛鏢、桌球或者陶藝制作等活動，感受都市現代氣息。
美食時尚活動一般是指帶領會員發掘世界各地美味元素，感受世界各美食風潮，領略世界各地美食文化的活動。
3、觀摩和實踐共同類（歌唱舞蹈、電影舞臺劇、攝影攝像）
歌唱活動一般包括組織會員到市內知名練歌廳練歌，以及參加為滿足特定需要（校慶、重大節日等）而組織的歌唱演出活動。
舞蹈活動一般包括組織會員到市內知名練舞廳練舞，以及參加為滿足特定需要（校慶、重大節日等）而組織的舞蹈演出活動。
電影舞臺劇活動一般包括組織會員觀摩優秀影片和舞臺劇，以及參加為滿足特定需要（校慶、重大節日等）而組織的舞臺劇演出活動。
攝影攝像活動一般包括組織會員觀摩優秀攝影展覽，以及不定期組織熱愛攝影攝像的會員進行實拍和交流活動。
俱樂部將在參加每次活動時攜帶dc、dv等設備（除部分場所不允許攜帶外），便于記錄俱樂部活動，為俱樂部會員留下美好回憶。
電影舞臺劇觀摩、攝影攝像、藝術參觀類活動后，各會員準備自己的觀摩心得。在活動后2周內，俱樂部將組織會員進行交流，增強presentation的能力。
六、預算和經費
1、一般費用支出預算：
歌唱舞蹈：100元/次/人
電影舞臺劇：100元/次/人
攝影攝像：基本無費用，視具體情況定。
休閑娛樂：100元/次/人
藝術參觀：100元/次/人
美食時尚：100元/次/人
以每學期20周，每2周1次活動計，每學期人均預算總額為：
20X（1/2）X100元=1000元
2、會費繳納
俱樂部將不定期向會員收取會費，全部用于俱樂部活動。會員若一段時間未參加俱樂部活動，可退回所繳會費。
3、經費使用
普通俱樂部活動經費由俱樂部經費為主，會員會費為輔。
俱樂部召集的個人活動由參與活動的成員平攤活動經費，不占用俱樂部經費或會員會費。
4、財務披露
俱樂部將單獨設立財務部長管理俱樂部經費，記錄俱樂部經費（含會員會費）使用情況，并每半學期向會員披露財報。
一、基本概況
根據客運專線新建工程標準農田占補方案要求，縣人民政府決定用縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田劃補至鐵路客運專線建設工程征占的標準農田。
市縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田，位于東經119°53′54″，北緯29°38′16″，地處低丘，坡度為4°，土壤為泥砂田；是年立項開展建設（金土資整理[]03號）的土地整理項目，于年通過市農業局專家組質量評價，定級為二等三級標準農田，經省農業廳、國土資源廳復驗（浙土資標驗字【】023號）確認，列入縣標準農田儲備庫（項目上圖入庫面積為10.3418公頃）。此次用于劃補至鐵路客運專線建設工程所征占的標準農田面積3.1043公頃，計46.5645畝；涉及質量提升面積為1.4149公頃，計21.2235畝。
該補劃標準農田質量提升區塊經過土地整理，農田溝、渠、路等基礎配套設施已大大改善，基本達到了路相連、進得去，兜得轉，渠相通、灌得進、排得出，為農業生產提供了較好的基礎條件。當前主要種植經濟作物。
二、龍橋、大坎村標準農田土壤質量基本情況及分等定級
按照省政府有關組織開展全省標準農田和糧食生產能力調查工作的部署要求，依據“省標準農田地力調查與分等定級技術規范”，對龍橋、大坎村標準農田調查并取土采樣分析，對龍橋、大坎村標準農田立地條件、土壤剖面性態、理化性狀等進行評價，結果表明龍橋、大坎村標準農田地表礫石度、剖面構型、容重、水溶性鹽總量生產能力分值均達到了1.0；地貌類型、pH、陽離子交換量、有機質和速效鉀生產能力分值較低。龍橋、大坎村標準農田綜合地力指數為0.726，根據地力分等定級綜合地力指數方案可知，龍橋、大坎村標準農田地力為二等三級田。
縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田質量提升區塊地處低丘緩坡，土壤類型主要為泥砂田，在當前農業生產中，存在的主要問題是：
1、農田耕作層淺而不均。據調查：縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田耕層17cm，與一等標準農田要求相比，差距較大。
2、土壤酸化、嚴重缺鉀。據調查：縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田耕層土壤pH5.2、速效鉀僅為28(mg/kg)，與一等標準農田要求相比，差距很大。
3、土壤有機質含量和陽離子交換量高低懸殊較大，大部分農田的土壤有機質含量和陽離子交換量偏低，土壤有機質＜25(g/kg)、土壤陽離子交換量＜15(cmol/kg)。與一等標準農田要求相比，有差距。
三、標準農田質量提升目標、途徑、措施
（一）提升目標
根據我縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田質量情況，建設期限為四年，擬在年10月1日—年10月1日，通過對龍橋、大坎村標準農田采取綜合地力培肥、土壤改良等措施，地力等級從原來的二等田，整體提升為一等田（土壤有機質總體上達到25g/kg以上，土壤速效鉀達到100mg/kg以上，土壤耕作層達到20cm以上，土壤陽離子代換量大于15cmol∕㎏，土壤pH調至5.5—6.5之間），具有噸糧生產能力。
（二）質量提升基本思路和實現途徑
以提高糧食生產能力，確保糧食安全為中心，走政府導向性投入與農民投入相結合道路，堅持以農藝措施為主，工程措施相配套，依靠科技，重點解決制約農田地力的突出問題。增加耕層厚度、增加土壤有機質，實施測土配方施肥，推廣施用配方肥和商品有機肥，提倡作物秸稈還田等適用、先進的耕地培肥技術措施，全面提升地力。
（三）地力培肥主要措施
1、大力推廣種植冬綠肥。要求項目區內農田冬季全部種植紫云英、黑麥草、三葉草、蠶豌豆等重點綠肥作物。
2、使用商品有機肥。確保每畝每年施用商品有機肥500公斤以上。
3、使用配方肥。項目區內農田全部依據農業部門推薦的配方，使用配方肥，每季作物使用100公斤。
4、機械深耕。對于耕作層淺（土層較厚）的農田實行機械深耕，增加耕層厚度。
5、調節土壤PH。采用施用石灰、鈣鎂磷肥等措施，將項目區內標準農田PH調至5.5—6.5之間。
通過上述方案，預計4年后，龍橋、大坎村標準農田土壤耕層厚度由原來的17cm增加至20cm以上，生產能力分值達到1；土壤pH值由原來的5.2上升到5.5-6.5，生產能力分值達到0.8；陽離子交換量由原來的8.5cmol/kg上升到15cmol/kg以上，生產能力分值達到0.9；土壤速效鉀含量由原來的33mg/kg上升到100mg/kg以上，生產能力分值達到0.9；土壤有機質含量由原來的21.2g/kg上升到30g/kg，產能力分值達到0.9。即通過上述提升方案，將龍橋、大坎村標準農田土壤由原來的二等三級田（綜合地力指數為0.726）提升到一等二級田（綜合地力指數為0.84）。
四、資金投入預算
綜上所述，縣檀溪鎮龍橋、大坎村補劃標準農田21.22畝，質量提升總經費預算為154768元。
五、保障措施
（一）建立組織領導體系
為加強對項目建設的領導，建立縣政府分管農業的領導為組長的標準農田質量提升工程地力培肥項目組織領導機構，制定考核和檢查驗收辦法，落實管護職責，確保地力培肥提升實效。
（二）明確資金來源及其管理
建立健全資金和項目管理實施辦法等管理制度。采取檢查、專項審計等措施，加強對項目資金實施監督和管理。
（三）加強服務指導
因地制宜制定本區域標準農田地力培肥提升中長期規劃和年度實施規劃，明確責任單位和責任人，并納入責任單位、責任人的年度責任制考核內容，確保縣檀溪鎮龍橋、大坎村標準農田質量提升實施進度與質量。
