時間:2023-06-06 09:01:10
開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇七一活動安排,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。
市直機關黨工委:
根據市委組織部《關于“七一”前后開展調研走訪活動的通知》,我局黨總支結合實際情況,迅速安排開展了調研走訪活動。一是領導帶隊安排扶貧小組到對口扶貧的峽山區王家莊街道紅莊子村開展調研走訪活動,看望了村中老黨員,跟村委共商扶貧發展計劃,全力幫助村民解決實際困難。二是領導帶隊組織政工科工作人員到退休黨員家中進行走訪慰問,宣傳黨的政策,征求老黨員意見,幫助老黨員解決生活困難。目前調研走訪活動已經完成,取得了應有的成效。
特此匯報
***檢驗檢疫局黨總支
2013年7月5日
一、目標任務
以“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”為主題,深入學習貫徹總書記“七一”重要講話精神,牢固樹立以人為本、執政為民的理念,積極開展“四級書記帶頭大走訪”活動,充分發揮領導干部在聯系和服務群眾的帶頭和推動作用,進一步增強群眾工作的自覺性和主動性,努力實現群眾工作上水平、解決問題見行動、轉變作風有成效、人民群眾得實惠的目標,凝聚起推進糧食產業經濟發展的強大合力。
二、時間安排
活動從2011年9月開始,至2012年2月底結束,共半年時間.
三、活動步驟及內容安排
大走訪活動內容,主要包括走訪群眾、集中民智、宣講政策、化解矛盾和為民辦事五個方面。具體安排為:
(一)動員部署階段(2011年9月18日至9月20日)。成立領導組,研究制定活動方案,細化任務安排。
(二)調查摸底階段(2011年9月21日至9月30日)。積極走訪基層聯系點的征遷戶、上訪戶、困難戶、老黨員、老干部、老模范、城鎮下崗失業人員和進城務工人員、農村致富帶頭人、外來投資者等,調查了解群眾反映比較突出的矛盾隱患和熱點難點問題。
(三)組織走訪階段(2011年10月至2012年1月)。
1、深入基層集中調研走訪?;顒悠陂g,局領導班子成員在基層聯系點(雙橋辦事處)走訪不少于1個月,走訪不少于40戶,要把知民情、解民憂、化民怨、暖民心作為經常性的工作,認真解決調研走訪中發現的問題,做到發現1件解決1件,切實讓群眾感受到新的變化。
2、開展開門接訪、帶案下訪。局領導班子成員要按照領導分工開門接訪不少于3次,積極開展主動約訪、帶案下訪、上門走訪。有政策支持的訴求,要“窮盡政策、窮盡辦法”盡快解決;沒有政策支持的,要講清原因,取得群眾的理解和支持?;顒悠陂g,要經常接待群眾來訪,認真落實領導包案和帶案下訪制度,帶案下訪量應占包案數的30%以上。
3、積極進行定點聯系。局領導班子成員每人要聯系幫扶1至2個困難戶,結成幫扶對子,真心實意交朋友,熱忱幫助群眾解決合理訴求和實際困難。努力把聯系點建成黨建和聯系群眾的示范點
4、拓寬聯系群眾渠道。局主要負責人要通過公開電子郵箱、熱線電話、書記信箱等方式,聽取群眾意見、建議。做到全力辦理,“件件有著落”;及時反饋,“事事有回音”。要采取上門走訪、民情懇談等形式,收集群眾意見。同時,要繼續總結完善群眾工作中行之有效的好方法,進一步鞏固大走訪活動成果。
5、廣泛宣講政策。采取政策宣講、群眾代表座談、發放民意調查表、入戶走訪等形式,積極宣傳政策法規,把黨的聲音傳下去。重點宣傳黨的路線方針政策和省委省政府、市委市政府的重大決策部署,特別是要深入淺出地宣講總書記的“七一”講話精神和即將召開的黨的十七屆六中全會、省第九次黨代會精神,認真宣傳市第三次黨代會決策部署,確保黨的政策家喻戶曉。
(四)組織開展“回頭看”階段(2012年2月1日至28日)。活動結束后,開展一次“回頭看”活動,認真總結活動開展情況,總結推廣活動中創造的好經驗和有效做法,建立健全相關工作制度,形成長效機制。
四、工作要求
(一)加強組織領導。為扎實推進此項活動,確保取得實效,市局成立了由局黨組書。領導班子成員要帶頭參加大走訪活動,切實抓好活動開展。
為隆重紀念建黨xx年,在“七一”來臨之際,市xx機關黨支部擬開展“追尋先烈足跡 傳承紅色精神”主題黨日活動,制定活動方案如下:
一、指導思想
重溫黨的光輝歷史,繼承和發揚黨的光榮傳統和優良作風,進一步增強黨的凝聚力和戰斗力,激勵廣大黨員堅定理想信念,不忘初心、牢記使命。
二、活動時間
20xx年7月1日
三、活動內容
(一)參觀烈士陵園敬獻花籃
參觀革命先烈當年戰斗和犧牲的地方,向紀念碑敬獻花籃,緬懷革命先烈。
(二)重溫入黨誓詞
在塑像前舉行“重溫入黨誓詞”宣誓儀式。全體黨員高舉右拳,面對黨旗再一次莊重地作出自己對黨的莊嚴承諾。
(三)了解xx抗戰事跡
請專人講xx的抗戰英雄事跡,了解革命者真實歷史,感悟他們的革命情懷,牢記作為一名黨員應有的責任感和使命感,在自己的崗位上做出積極貢獻。
(四)參觀XX紀念館
參觀陳列館,了解革命歷史,直觀感受革命先烈當年斗爭和生活的艱苦條件和惡劣環境,憶苦思甜、觸發敬意。
四、日程安排
8:30政府樓下集合,統一乘車出發前往xx。
9:30到達xx及紀念館。
11:30統一安排中餐。
12:30返程。
五、組織領導
為確保本次紅色之旅活動的順利進行,成立主題黨日活動領導小組,具體組成成員如下:
組長:xx
副組長:xx
成員:xx
1、由秘書科擬函與xx進行接洽;
2、由辦公室安排車輛,購買礦泉水、花籃、麥克風,制作黨旗、條幅、入黨誓詞展板;
3、由黨支部安排專人負責拍照及錄像,留存影像資料,上報信息。
六、活動要求
按照區委關于開展扶貧濟困工作的一系列安排部署和工作要求,為積極做好20年“定點扶貧幫困”工作,我局結合貧困戶實際和現有扶持政策,著力落實各項扶貧措施,改善貧困戶的生產生活條件和發展環境,實現貧困戶穩定增加收入,加快脫貧奔康步伐,特制定本工作計劃。
(一)是根據對口幫扶任務分配表及聯系人員名單,計劃安排走訪對口幫扶貧困戶,及時與村委會聯系、溝通,做好新一年扶貧調研工作,掌握貧困戶實際情況,進一步完善幫扶工作責任制,為切實解決貧困群眾實際困難提供保障。
(二)是繼續發揮部門優勢,加大對外貿企業的宣傳發動工作力度,讓更多的企業加人到扶貧工作中來,為楓溪扶貧工作增添亮點,準備聯系松發公司、佰林公司、全福集團三家企業,希望企業能慷慨捐資,為全福村貧困戶減輕日常生活負擔,爭取在6月底前資金落實到位。
(三)是結合區委倡導的“百企扶百戶”活動,積極創建扶貧工作新方法、新形式,了解到全福村干部林岳忠、舒平文、林文亮等自身都辦有企業,具有既是干部又是企業家雙重身份,計劃由岳忠、舒平文、林文亮三人分別掛鉤舒洽波等4戶貧困戶,這有利于推動全福村扶貧工作的積極開展,確保完成年終脫貧目標。
(四)是廣泛開展“送溫暖、獻愛心”活動。根據每個貧困戶的實際情況,給予適當的救助。計劃今年“七一”前夕、國慶前夕、春節前夕合理安排幫扶物資,分別用于幫助貧困戶購買大米、油等生活用品。
(五)是加強領導,確保扶貧工作按期完成。定期召開扶貧工作協調會,完善扶貧內容,更新工作措施;加強與貧困戶的聯系,及時掌握扶貧工作進展情況;積極了解村扶貧基金會的管理運作,增強資金使用的透明度;同時做好扶貧工作信息和總結上報工作。
一、堅持區域化整體性工作思路,加強基層組織建設著眼于共青團組織的廣泛覆蓋和整體活躍,進一步夯實團的各項基礎工作,積極推動團建創新。1、夯實基礎,提升活力,抓好傳統領域團組織建設一是加強指導,推進基層團建規范化。著力推進團組織基礎建設計劃,在去年走訪全區427家團支部的基礎上,建立組織臺帳,對全區各級團組織情況進行動態管理;采取切實措施,分層分類進行建設、扶持和培育;匯總、規范各級各類團組織的考核評價標準,形成團組織評價體系。開展了關于基層支部的專項調研,形成了《關于進一步提升長寧共青團基層團組織活力的研究》的調研文章。二是資源傾斜,提升基層整體活力。年初開展招標工作,通過招標抓建設,提升整體活力,全區118家基層團組織獲得中標項目,覆蓋區屬團組織約21%。中標項目涉及四大類15種共75項,共計10萬元專項經費。三是加強管理,做好爭優創先工作。年初,對爭優創先活動進行整體規劃,明確標準,規范程序,激發各單位積極性,目前全區五四紅旗、特色團組織和組織獎創建單位共42家,五好團支部創建單位145家,創建比率上升了9%;“一團一品”申報單位140家,上升了4%;其中“一團一品”的創建在教育、衛生、建設、公安等重點大口實現了全覆蓋。
2、聚焦重點,加強規范,拓展“兩新”組織團建
一是明確目標,年初,通過召開工作會議,對全年“兩新”組織團建工作進行了總體安排,提出了建團動態跟進黨建全覆蓋,團建的“七一個”建設目標,全區各街鎮、相關行業團組織共申報建團目標36家,團建重點建設單位60家,示范點建設單位20家。二是走訪推進,在“兩新”團建工作領導小組成員的共同努力下,上半年走訪了三大園區、區級重點團建單位及部分市區“兩新”示范點建設單位,并申報了8家市優秀單位和2家市示范單位,同時已完成今年一季度新增的14家黨建單位中的5家單位的建團工作。三是規范建設。重點對照年初的“七一個”,完成了重點單位“3個一”的建設:都健全了團組織班子,通過建立500人信息庫暢通了一個覆蓋青年員工的聯系渠道,通過申報示范點、新突擊手隊等爭創了一項團內榮譽,同時各團組織根據自身特點,完成了一個文體團隊、一個共建單位等工作。
(二)以實施重點工作為抓手,大力推進青年人才工作
圍繞長寧人才新高地建設,以重點項目為抓手,整體推進青年人才工作,為我區經濟與社會發展培育和凝聚一批優秀青年人才。
1、推薦、評選優秀青年。進一步依托黨團組織的傳統優勢,通過評選表彰優秀青年,發掘、凝聚青年,將一批優秀青年納入各級黨團組織的培養視野。上半年,12名青年經推薦被評為上海市新突擊手。開展“XX-XX年度長寧區新突擊手標兵、新突擊手(隊)”評選活動,樹立和表彰優秀青年典型,經評審,10名優秀青年被評為區新突擊手標兵,90名青年被評為區新突擊手,46支青年隊伍被評為區新突擊隊。“五四”期間,在《長寧時報》上開設專版介紹“新突擊手標兵”的先進事跡,展示了長寧青年踏實勤奮、默默奉獻、不斷要求上進的良好形象,在全區團員青年中起到了較好的示范作用。
(1)環境整潔。責任區域內環境整潔優美,無衛生死角,公共場所、勞動場所衛生管理落實到位。
(2)管理規范。有健全的管理制度和管理機構,制定準確簡明、易記的管理規范并公布于眾,各項工作科學定崗、定責、定標,實施長效管理。
(3)服務優質。服務熱情禮貌,嚴格執行行業服務標準。
文明單位評選標準
(1)積極開展黨的基本理論、基本路線和基本綱領宣傳教育,深入開展社會主義核心價值觀學習教育實踐活動,積極培育、自覺踐行社會主義核心價值觀。
(2)本部門(隊組)工作紀律嚴明,規章制度健全。工作有全年目標、階段安排,能出色地完成業務工作和領導交辦的其它任務。
(3)充分發揮自身優勢,推動精神文明建設工作,積極開展礦區文明共建共創活動。在支持和參與礦區文明建設方面能起到示范帶動作用。
文明標兵評選標準
(1)努力學習黨的路線、方針、政策和國家法律法規,具有良好的思想道德素質,敬業愛崗,術專業精,工作勤奮,勇于奉獻,積極參與本礦組織的各項精神文明建設活動,在群眾中起表率作用。
(2)學習刻苦,鉆研精神強,有較扎實的專業理論基礎和熟練的崗位服務技能;工作踏實,責任心強,能認真履行本職崗位職責。
撰寫人:___________
日
期:___________
2021年客服部年度個人總結范文
工作總結1
回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況總結如下:
一、客戶服務部日常工作。
客戶服務部對我來說是一個全新的工作領域。作為一個處理客戶關系的工作者,自己清醒地認識到,客戶服務部的工作在在整個公司中是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉、受理客戶投訴、退換房屋、交房等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系,創建部門工作流程。部門成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,這半年的時間里,達到了部門熟、人際關系較融洽的目的,積極為日后協調充分發揮各部門能力解決工作難題而做出準備。
2、及時了解準備交付的房屋情況,為領導決策提供依據。作為一個房地產開發業內知名企業,房屋交付是重中之重。公司成立房屋交付工作小組。我作為小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到案場和施工現場積極與有關人員交流、溝通,及時將所了解的房屋信息、工作進度、問題反饋到領導及總經理室,使公司領導在最短時間內掌握了房屋交付工作的進展,并在此基礎上進一步安排交付工作。
3、受理客戶投訴并及時協調相關部門妥善處理,積極響應集團員工五種精神的號召。充分發揮自身部門優勢,在工作態度上一是急,高度的客戶意識,把客戶的事當自己的事,高度負責高度敏感。二是逼,強大的資源整合能力,,強大的推動能力,推動整個公司的資源傾斜于客戶,來解決客戶的問題。對業主行為和訴求進行預測,充分考慮成本和營銷并進行適當的引導和控制。最大限度的降低其不合理的期望值,提高了客戶滿意度。
4、認真做好公司的文字工作,草擬文件和報告等文字工作。認真做好部門有關文件的收發、登記、分遞工作;部門文件、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作,做好客戶資料管理工作。
二、加強自身學習,提高業務水平
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了本部門工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在___管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。
三、存在的問題和今后努力方向
半年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和足,主要表現在:
第一,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位。
在下半年的工作中,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:
第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;提高自身業務水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
工作總結2
__年上半年,___科全體同志在部領導的正確領導下,團結拼搏,務實創新,較好完成了上級和領導交辦的各項任務。
一是下大力實施“雙治雙創”系統工程,___個后進村得到有效治理,為___名村委會主任落實了工資待遇,為___名支部書記提高了工資待遇。
二是認真___全縣基層黨___深入貫徹落實中央、省、市保持___員先進性教育四個長效機制文件,深入開展“回頭看”活動,建立健全了流動黨員管理臺帳和聯系卡制度,先后為全縣___名外出流動黨員發放了《流動黨員活動證》,將___名流入黨員編入了支部;在全縣農村推行《黨員管理手冊》制度,我全縣___名鄉鎮村第一發放了《黨員管理手冊》,規范了黨員經常性教育工作,積極做好黨員發展工作,上半年共發展黨員___名;
三是加強規模以上企業黨建工作,建立健全非公有制企業黨建工作___項制度,先后組建了___個規模以上企業黨___;
四是深入開展迎“七一”系列活動,大力選樹表彰先進典型。
___全縣各基層黨___和廣大黨員開展了迎“七一”十大系列活動。先后向省、市推薦“兩優一先”___和個人典型___個,成功召開了全縣“七一”表彰大會,對___個先進基層黨___,___名優秀黨員,___名優秀黨務工作者,___名優秀農村黨支部書記進行了隆重表彰。積極開展爭創“基層___建設先進縣”活動,縣委被市委評為“基層___建設先進縣”。
五是完成了建國前老黨員上半年生活補貼發放工作,協調___了全縣慰問建國前老黨員活動,同時完成了上半年黨內統計,黨員___關系接轉等日常工作。
一、 指導思想
以十七大精神為指導,與時俱進,和諧幼兒園,以《幼兒園工作規章》和《幼兒園指導綱要》精神引導保教工作,切實改變觀念,適應改革的需要,合力建設好七一七幼兒園,從而促進幼兒園的全面發展。
二、工作目標
圍繞幼兒園的主題,努力改善辦園條件,提高教職工的思想、業務水平,加強新教師的基本功的訓練,多開展說課研討活動,提高解決實際問題的能力,力爭在保教質量上有一個新的突破。
1、努力完成洪山教委布置的各項工作
2、加強隊伍建設,切實關心青年教師,及時解決她們的后顧之憂
3、總結出上學期的不足,改善教育方法,提高教育質量,形成本園特色
4、培養主人翁意識,做到“人在崗,心不離崗;盡心盡力,力爭做到家長滿意,自己滿意,同事滿意。
三、以教研促進教師成長,促進幼兒的發展
教研組定期組織業務學習,探討課程,學會反思教育教學行為。做好新教師園本培訓工作,開展多層次、多形式的傳、幫、帶活動,促進新教師專業化水平的提高。
四、切實做好衛生保健,后勤工作及園所安全工作,確保師幼身體健康。
1、樹立“安全第一”的意識,做到時時處處講安全。發現不安全的隱患及時處理和制止,杜絕事故的發生,確保師生的人身安全。希望我們的生活老師不斷探討和改進常規工作中的幼兒護理,以及培養幼兒生活的自理能力、搞好教育教學工作。
2、各班根據秋冬季的特點,積極做好幼兒園的流行病的預防和隔離工作。
3、嚴格執行清潔打掃制度:餐具、玩具、用具按規定進行嚴格消毒。
4、財會人員要做好收費、報表、統計、結算等工作,合理安排經費以及伙食費的使用,確保幼兒園財務的規范及正常運作。
5、倉庫保管要管理好幼兒園的各種資料、物品、設施、糧食,切實做好后勤保障工作,為保教提供良好的服務。
6、提高伙房的工作效率和質量,確保幼兒飲食質量,廚房人員要定期體檢,嚴格按制度、規定、程序、加工、烹調食物,科學安排食譜。
7、進一步改善幼兒園的辦園條件,適當購置幼兒玩具及教具。
五、各月份工作安排:
8月份:
1、全園做好各種計劃:園務、教研、班級、專題
2、開學前準備工作:班級衛生、涼曬被褥、安全、班級人員及物質的調換登記管理工作
9月份:
1、迎接新生入園,做好穩定工作
2、本園開展新教材研討活動,參加教委15號新教材研討培訓
3、檢查生活老師工作流程,確保保育工作質量的提高
10月份:
1、加強秋季衛生保健、保育工作,有針對性地做好幼兒一日環節護理及指導
2、舉辦秋季運動會
11月份:
1、加強戶外活動:注意衣服管理、午睡管理、及時做到給幼兒擦汗、更衣等
2、進行語言、英語教育教學觀摩與分析
12月份:
1、檢查安全執行情況
一、成立學校平安創建活動工作領導小組
組長:xx
副組長:xx
成員:xx
領導小組下設辦公室,辦公室主任由政教負責人**兼任。
二、明確平安創建工作職責
1、組長**xx,負責學校平安創建的安排部署、指導并檢查工作開展的進度,落實經費的需求。
2、副組長**xx,督促并落實平安創建各項工作的完成。
3、a,全面負責慶寨點平安創建工作的落實及安排。
4、b,具體負責平安創建各環節工作**的落實情況,搞好文明平安掛牌等工作。
5、c,具體分管學校安全、綜治、后勤等平安創建工作。
6、d,具體負責職工文明、安全,做好防毒、反邪宣傳教育,鼓**勵教職工家屬積極參與平安創建活動之列。
7、e、**具體負責教育教學、教研師培、實驗操作,藥品使用處理,學校內外考試及試卷保密等涉及安全的工作。
8、f,負責學校綜治、門衛、消防安全的管理工作,并作好相關的檢查記錄。
9、g,具體負責平安創建軟件工作整理歸檔入冊工作。
10、全體班主任負責各班涉及學生及財產的安全管理,確保學生身心健康和做好學生的傳染病、流行病的預防接種等工作。
三、具體措施及工作要求
1、建立健全機制,強化工作責任,堅持以校長掛帥負總責,其他成員分工協作,切實加強對平安建設工作的領導,把平安建設作為本年度工作重點之一,切實抓緊實施,保障經費,同時列入全體教職工期末和年終考核獎懲之列,確定平安建設有序開展,迎接九月份省市驗收為合格。
2、強化監督,落實各項具體措施。進一步完善各項管理制度,建立學校安全穩定工作臺帳,制定相關預案,加強檢查力度,確保制度落實,措施到位,成效明顯。
3、加大宣傳力度,形成濃厚氛圍。通過學校廣播、黑板報、墻報壁畫,利用“五四”、“七一”的文娛匯演和師生演講會,聘請公安干警來校進行法治、安全講座等形式,廣泛深入宣傳平安建設工作的目的意義,提**師生認識,激發廣大師生積極參與活動的良好氛圍。
4、及時排查,化解矛盾。堅持開學、學期中和學期結束均會同上級職能部門,并組織學校相關人員對消防、校舍、住宿生、傳染病、食品衛生、不穩定因素的認真檢查,發現問題及時上報并整改到位,制定出完善的應急預案,及時化解各種矛盾,確保師生生命財產安全和校園和諧穩定。
根據區區委統戰部、區工商聯印發的《區非公有制經濟人士理想信念教育實踐活動實施方案》的通知要求,圍繞“建設現代化特大城市及‘三心一區’、‘四個’”為主題,促進好非公經濟人士理想信健康成長和非公經濟健康發展。夜明珠街道黨工委聯合街道商會積極組織轄區非公經濟人士開展了一系列理想信念教育實踐活動,取得了較好的效果,現將有關情況匯報如下:
一、開展情況及效果
6月18日,夜明珠街道黨工委印發了關于《非公有制經濟人士理想信念教育實踐活動實施方案》,將教育實踐活動的具體活動指導思想、目標任務、活動安排、組織方式等內容做了進一步細化和明確。具體開展的活動有:6月21日,在街辦三樓會議室圍繞黨的十主題、愛國主義教育開展了宣講活動;7月1日,開展“七一”建黨慈善活動,企業家誠信教育及人生觀、價值觀、事業觀教育;8月22日,開展了企業家座談會,進行融資、信貸等知識交流;9月13日,開展優秀企業家個人成長史交流暨會計專業知識培訓活動。
這一系列活動的開展,有效的激發了非公經濟企業人士的愛國熱情,堅定了他們人生理想信念和跟黨走的決心,吃好發展的“定心丸”。通過觀看《夢想之城的召喚》發展短片及道德模范事跡影片,增強了企業人士對國家、社會、家庭責任感,更加熱心參與社會公益事業,帶頭爭做道德模范。并將個人價值同社會價值、國家發展統一起來,將個人夢與中國夢相連接起來。此外,企業家們也紛紛表示要將自己的事業發展融入到發展的大浪潮中來,實現人生價值的“再翻番”。
二、主要做法
(一)加強組織領導,為教育活動奠定基礎。為認真推進“理想信念”教育活動的有效開展,街道黨工委為此成立了以街道黨工委副書記、工會主席同志任組長,街辦副主任、街道商會書記、商會會長施會任副組長,經濟發展科(室)負責人、商會會員為成員的“理想信念”教育活動領導小組,將此項工作納入黨的建設和文化建設的整體安排。并緊密結合工作實際,制定出目標明確、措施具體的實施意見,為扎實開展“理想信念”教育活動奠定了堅實基礎。
(二)統一思想認識,注重教育實踐活動效果。6月21日,召開了非公有制經濟人士理想信念教育實踐活動啟動儀式。會上分別傳達學習了中央、省市委文件精神,區工商聯鄒家友主席圍繞關于中國夢的理論進行了詳細的闡述,有效的將轄區32名企業家代表思想統一起來。
(三)細化宣傳,打造非公經濟人士良好形象。充分利用三峽日報等新聞媒體加大對理想信念教育活動的宣傳,積極宣傳以鋼材商會左青松、恒昌建材市場施會為代表的青年創業企業家先進典型,樹立非公經濟人士的良好形象。
三、下一步工作計劃
一是進一步完善和充實理想信念教育實踐活動的內容和形式,提高實踐活動效果;二是積極聯合街道工會、勞動保障所、婦聯等部門,對企業家開展企業用工、家庭理念等方面的教育力度;三是繼續做好企業家的聯系和走訪,組織企業積極參與貧困幫扶、困難救助等公益活動。
一、做為支部專職委員,配合領導做好組織工作
1、做好專職委員工作:協助支部書記抓好日常工作,組織好紀念“七一”活動,安排黨小組活動內容,經支部書記同意后貫徹實施。起草支部有關文件,做好會議記錄,按時收繳黨費,按季填報支部組織活動情況匯總表。
2、積極做好預備黨員轉正工作和積極分子發展工作,及時辦理黨員組織關系轉出手續。
3、 按時組織參加支部生活,加強政治理論學習,貫徹“三個代表”、十六屆三中全會和上?!皟蓵钡葧h精神。
二、圍繞企業經營工作
1、 人事工作
老公司結束的階段,人事工作政策性強,稍有不甚就會成為不安定的因素。我的原則是即要為企業把關,又要對員工負責。在充分吃透勞動人事政策的基礎上,做好人員清退和安置工作。那段時間我多次去集團公司,與上級主管的人事部門聯系,還與集團公司人事部門一起走訪區、市勞動局,向專家請教。從年初的300多名直至全部清退完畢,工作量大而且情況復雜,處理過程中,先解決歷史遺留問題,同時千方百計為員工尋找出路,甚至在區勞動協會的會議上也大做廣告,推薦人員,平穩地做好了收尾工作。
公司要落實安置一批老員工,此項工作更是項細致又艱苦的,在老公司工作時一個月內招聘安排一、兩百人是經常的事,而安置30多個老員工卻整整用了三個月的時間,逐個做思想工作,才平穩地安置完畢。
2、基建工作
4月份廠房改建工作開始,先是對傾斜的房屋糾偏,然后逐步裝修各個樓宇,不熟悉工程就從頭學起,去展銷會收集資料,向集團基建部門請教,網上查詢,電話向老同事了解,動用了所有的方法來獲得咨詢,盡力在保證質量的前提下降低改建成本。
3、物業管理
8月,第一批租戶入住公司,物業管理也要從頭學起,在領導的安排下,我去了其他物業公司學習,并在他們經驗的指導下,結合本公司的特點,建立了本公司物業管理的一些制度和模式。
這一年的工作非常忙也非常累,恨不能有分身法,有時忙得回家吃不下飯,先狠狠地睡上一覺,在此期間,也曾有過抱怨的想法,做得太忙了,管得太寬了,多做多錯,多管多得罪人。但想到上級領導召集我們開籌備會的情景,想到黨外書記要求我們處處牢記“三個代表”,我們有什么理由不把工作做好?
尋找自身的不足之處不僅有,而且還很多:
1、 做工作不夠細致,有時候事前考慮問題不夠周全;
2、 完成工作心切時,處理事務的方法比較簡單;
年度,區貿促會圍繞“促進企業對外交流合作、招商引資、加強機關建設”三個方面的工作重點,認真抓了各項工作的落實。
一、積極做好組織企業參展、出訪和培訓工作,促進企業對外交流合作
一是積極開展了組展工作。年初,市會召開展覽工作會議之后,我會認真落實會議安排,由分管領導及業務科室分四個片區召開了由鎮辦經委、經貿科負責人及企業人員參加的座談會,對企業在出口中出現的問題予以解答,介紹了市會的組展計劃及相關政策,為企業有計劃地安排好年內參展工作提供了全面的信息。6月初,“中日綠色博覽會”在北京舉行,按照市會的安排,我會重點組織了4家企業參展。二是積極做好出訪交流工作。4月份,組織我區一企業家,隨市會領導出訪了南太三國,考察了對外投資合作事宜。市會安排的考察臺灣現代農業、考察拉丁美洲地區、參加“省-以色列農業水務推介洽談會”等活動,我會都進行了認真組織工作。三是積極做好對企業的培訓工作。先后組織我區16家企業參加了由市會組織的外向型企業電子商務推介會、成長型中小出口企業國際化經營務實培訓等活動。
二、積極做好招商引資工作,服務全區經濟大局
按照區政府“開展項目突破年”活動的要求,積極抓好招商引資工作。一是對去年以來聯系引進的澳門名嘉大型購物中心項目,進一步推進項目的落實工作。在我區召開的招商引資項目推介會上,名嘉集團與仲宮鎮簽訂了協議。目前存在的問題,主要是在仲宮的選址不符合規劃的要求。為此,爭取上級貿促會的領導做工作,聯系協調仲宮鎮政府及企業共同向市政府及規劃部門做爭取工作。二是聯系新的項目。通過上級貿促部門,聯系了為世界500強企業的一韓資商業企業,向擬來濟南投資的該韓資企業介紹了我區有關地塊的情況,目前待該企業進行實地考察。三是積極協調省創業城項目的落實。省創促會擬在我區建設省創業城項目,按照區領導的安排,從項目選址到與有關部門、單位進行聯系,我會做了大量工作。目前項目選址為七里河路甸柳社區地塊,相關協調推進工作正在進行。
三、積極做好區創業促進會的籌備工作
借省創促會在我區籌建創業城項目之機,根據區領導的安排,我會對成立區創促會進行了籌備工作。起草了關于成立創促會的籌備工作方案,已同區分管領導商定意見,待向主要領導匯報。
(四)、加強了機關建設工作
上半年,我會正式調入2人,分別負責辦公室、業務科的工作,從而正式搭建了貿促會的工作架子,工作關系初步得到理順。堅持一周一次的會務會工作例會制度,及時交流安排工作,保證了工作的順利推進。認真開展“深入基層、服務群眾”、“服務民生零距離”主題實踐活動,積極到困難群眾家慰問,并給予幫扶。執行“”制度,按照要求定期召開黨員大會、支部委員會,每周集體學習不少于一次,組織黨員學習了“七一”重要講話內容。在我會女性黨員比較少的情況下,積極參加上級機關工委組織的“慈心一日捐”活動。另外,在包村工作中,到村里了解情況,聽取意見,為村里購置了會議桌椅,改善了辦公條件,并為困難群眾捐助了油、米、面等生活用品。
上半年工作存在的主要問題是:編制人員還沒有全部到位,尚缺2人。在招商引資、創促會的籌建等工作方面,難以取得實質性進展。貿促業務工作,在謀劃大的活動方面尚欠缺。和企業的溝通較少,對貿促會的職能、業務辦理流程宣傳的不夠。在機關建設方面、規范的學習制度沒有建立起來。
在下半年的工作中,我會按照“做好對外貿易促進工作、招商引資、服務企業、加強機關建設”等工作重點,抓好以下工作。一是對市會組織的對外貿易活動,如參展、洽談會,要認真組織企業參加,使企業通過活動獲得更多的對外貿易信息和機會。做好對參展企業的資金補貼爭取工作,使企業享受到政府的政策扶持。二是進一步推進招商引資工作。仲宮澳門名嘉購物中心項目,促成鎮政府與項目方的聯合做工作,爭取在規劃條件方面有一個明確的結果。創業城項目,繼續加大推進力度,爭取取得實質性進展。保持與上級貿促部門的聯系和信息溝通,借助上級貿促部門對外聯系廣泛的優勢,尋找機遇,爭取好的投資項目落在我區。三是在服務企業方面,除組織好參加市會安排的活動外,抓好對企業的專項業務培訓。爭取下半年組織1-2次效果明顯的專項業務培訓活動。四是機關建設方面,重點建立健全規范的學習制度,合理制定學習計劃,明確學習的時間、內容、目標、責任等要求,增強學習效果,提高學習質量。