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計生工作匯報

時間:2022-02-10 04:43:07

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇計生工作匯報,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

第1篇

一、健全制度,加強管理,細致認真地做好本單位計生基礎工作

財政局機關和二級單位現(xiàn)有在職員工228人,已婚育齡婦女41人,其中:一孩41人(放環(huán)41人),二孩2人(女扎2人),多孩0人。

一是健全了辦事機構。財政局領導充分認識到做好這項工作的重要性,建立健全了計劃生育辦事機構和各項規(guī)章制度。

二是做好基礎性工作。每月及時上報各種表格、組織人員檢查、發(fā)放各種學習資料和藥具,督促已婚育齡夫婦全部簽定計劃生育合同。

三是加強培訓。為提高全體干部職工對計生工作的理解與支持,逐漸熟悉計生工作業(yè)務,財政局內(nèi)部常年堅持以會代訓制度,每兩個月還舉辦一期計劃生育法律知識培訓班,邀請計生和法律方面專業(yè)人才來局傳經(jīng)送寶。

四是落實獨生子女保健費等政策。

二、發(fā)揮職能,統(tǒng)籌安排,為全市計生工作提供堅強的財力保障

一是把計生事業(yè)費納入財政預算,使之走向制度化、規(guī)范化。每年初,將計生事業(yè)費列入財政預算,按照計生工作的有關規(guī)定,根據(jù)全市財政經(jīng)濟的發(fā)展水平,逐步提高人口與計劃生育經(jīng)費占財政收入的比重,使計劃生育事業(yè)費增長幅度高于財政收入的增長幅度,完全達到了國家對這項工作的具體要求。對撥款進度隨時進行檢查,并聯(lián)合審計、物價、計生等部門到基層單位檢查計劃生育經(jīng)費落實情況,督促計生經(jīng)費的全面落實和解決。

二是實行農(nóng)村稅費改革后,為保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)場計劃生育工作的正常運轉,市財政局與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一同出主意、想方法,把鄉(xiāng)級計劃生育所需各項經(jīng)費納入鄉(xiāng)級財政預算,切實保障了基層計劃生育事業(yè)經(jīng)費的必要投入。

三是對計生專項經(jīng)費進行監(jiān)督檢查。督促鄉(xiāng)級財政部門落實好上級有關計劃生育經(jīng)費的規(guī)定,加強對計生經(jīng)費的管理和監(jiān)督,指導鄉(xiāng)級財政部門對計劃生育工作開展較好的貧困村和農(nóng)戶優(yōu)先安排貧困資金。為做到計劃生育社會撫養(yǎng)費等計生經(jīng)費的專款專用,市財政局與審計局、計生局開展聯(lián)合檢查,對計生經(jīng)費的投入使用情況進行跟蹤問效,全面檢查,確保了專款專用,發(fā)揮了資金效益。計劃年底再會同有關部門對全年經(jīng)費到位和使用情況進行一次大檢查。

三、嚴格把關,專款專用,確保計劃生育經(jīng)費取得實效

一是市級計劃生育事業(yè)經(jīng)費投入已達到上級規(guī)定的要求,并按照上級要求,切實做到專款專用。2010年,撥付專項計劃生育事業(yè)費1507.6萬元,人均13.45元;2011年計劃生育事業(yè)費財政預算是1734萬元(人均15.3元)。2011年1-9月份,已撥付專項計劃生育事業(yè)費1225萬元,其中:60萬元用于獎勵終生只要一個女孩的農(nóng)村獨女戶家庭。除滿足個人部分支出外,重點用于購置醫(yī)療器械設備、服務用車、辦公自動化設備、網(wǎng)絡建設等,“四術”達到全部免費,各項指標完全達到了上級要求。

第2篇

一、xxxx月xxxx日之后工作的主要特點:

總體講,xxxx月xxxx日專題會之后,有動作、有變化、有效果,具體表現(xiàn)在:

一是黨委重視,分管給力。xxxx月xxxx日專題會之后有xxxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開全鄉(xiāng)計生工作專題會,4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開黨政聯(lián)席會,聽取了工作匯報,研究了工作對策,制定了具體的工作方案,分管領導首當其沖,主動出主意、想辦法,主動沖鋒陷陣,全縣迅速掀起決戰(zhàn),工作勢頭良好。

二是立足實際,對癥下藥。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確任務后,針對各自實際情況,采取了許多行之有效的措施。虹梯關、青羊鎮(zhèn)、西溝鄉(xiāng)黨委書記親自動員,親自安排,并對重點村進行個別談話,鄉(xiāng)干部包片包村,村干部包戶,任務到人,一天一匯報,一匯總。陽高鄉(xiāng)采取分管總負責,全鄉(xiāng)總動員,駐村入戶開展工作的方法,效果明顯。杏城、北耽車、龍溪、苗莊采取幾大主干分片包干,計生人員分塊負責的辦法,限時落實任務;石城鎮(zhèn)、中五井鄉(xiāng)采取分組作業(yè),分層負責,黨委從人力、物力上予以保障。北社采用任務與村干部掛勾的辦法,調(diào)動鄉(xiāng)村兩級的工作積極性,總之,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)八仙過海,各顯神通,有效地推進了工作。

三是突出重點、全面推進。xxxx月xxxx日之后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以孕前優(yōu)生健康檢查為抓手,全面安排,整體推進各項工作,短短一周時間,取得明顯成效,孕前優(yōu)生健康檢查一周完成1xxxx4對,相當于會前完成的總量。

二、下階段工作的幾點要求。

從xxxx月xxxx日到現(xiàn)在,不到10天時間,連續(xù)召開兩次計生工作專題會,盡管參會對象不一樣,但會議主題只有一個,這一方面說明計生工作時間短、任務重,到了刻不容緩的時候,另一方面表明縣委、縣政府不折不扣完成全年任務指標的明確態(tài)度和堅定決心,為此,要求大家以大決戰(zhàn)的精神狀態(tài)投入工作,確保打一場漂亮仗。

一是認識要再上高度。計生工作作為基本國策,要實行“一票否決”,免費孕前優(yōu)生健康檢查工作作為省市年終考核的一項主要內(nèi)容,將實行單項工作“一票否決”,所以完不成任務,不僅關乎本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的年終考核,并且關系縣委、縣政府的形象,因此,切實做好工作,全面完成任務,是大家做好本職工作的基本要求,也是對人民負責,對縣委、政府負責的一種政治態(tài)度,在這個問題上不能講條件,不能有含糊,不能打折扣,在座各位都是分管領導,是具體工作操作者,指標落不實、任務完不成,你們身上承擔什么責任、承擔多少壓力,大家應該清楚,更應當清醒。

二是工作要再加力度。由于多種原因,截至目前,有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的多項指標差距還較大,而且鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間工作很不平衡,短時間內(nèi)要全面完成任務,必須采取非常規(guī)手段,否則,工作難以落實。為此,各位分管副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長:首先要主動作為,借勢發(fā)力,從剛才的工作匯報和本周任務完成情況看,有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)在真抓真干,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還在應付支差,用心不夠、用力不足,所以動作小、進度慢,因此,要求各分管副職要在黨委的領導支持下,主動想辦法、出主意,主動做工作,像春季防火、夏季防汛一樣,把計生工作當作現(xiàn)階段的中心工作,形成氛圍、形成合力。其次要找準病根,對癥開方。要將本鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要指標完成情況分類排隊,看落后的有幾項,原因在哪里,難點在哪里,想什么辦法來解決等一一列出,落實責任人,制定時間表,針對不同村、不同對象還要研究具體的辦法,直至問題解決、任務完成。第三要交流借鑒,取長補短。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間通過今天的工作匯報,學習借鑒兄弟鄉(xiāng)之間的好思路、好做法,取長補短,互相促進,互相提高。

三是指導追究要再加強度。越在工作關鍵時候,越要齊心協(xié)力,越要動真碰硬,在這個決戰(zhàn)關鍵期,我提三點要求:

第3篇

近日,****人口計生委召開了2010年上半年機關效能建設督查匯報會議,檢查、總結上半年工作,安排部署下半年工作,確保全年效能建設目標任務順利完成。會議由委黨組書記、主任**主持,委領導班子成員出席會議。機關各處(室)、各直屬單位負責人參加會議并匯報了2010年上半年效能建設各項目標任務落實和工作進展情況,互查了資料檔案。

**主任在聽取各處(室)、各單位負責人的工作匯報后,做了總結講話。她指出,2010年上半年,各處(室)、各直屬單位認真按照委黨組的統(tǒng)一部署,圍繞統(tǒng)籌解決人口問題中心任務,緊盯《效能建設目標責任書》抓落實,工作亮點突出,工作成效明顯,主要體現(xiàn)出“兩個明顯加大”的特點。

一方面,圍繞落實效能建設目標任務,縱向的調(diào)研和指導基層工作的力度明顯加大。政策法規(guī)、宣教、科技、財務獎扶、流動人口、紀檢監(jiān)察、生殖健康技術指導中心等處(室)和單位工作計劃靠前、思路明確,同時深入組織開展了依法行政工作、“少生快富”工程擴面試點、流動人口計劃生育服務管理等工作調(diào)研,指導基層扎實推進各項工作的舉措和進展情況在《**人口動態(tài)》上都有重點的反映,抓工作扎實有力。

另一方面,圍繞落實效能建設目標任務,橫向溝通協(xié)調(diào)的工作力度明顯加大。政策法規(guī)、宣教、科技、發(fā)展規(guī)劃、財務獎扶等處(室)在人口計生養(yǎng)老保險機制建設、新聞媒體宣傳、人口計生服務體系建設、“少生快富”工程、實施民生計劃、全員人口信息化建設等工作的落實中,切實加大了與**相關廳局和部門的橫向協(xié)調(diào)工作力度,最大限度地調(diào)動各部門和社會各界力量,在爭取支持落實政策,整合資源加強協(xié)作等方面發(fā)揮了積極作用,確保了上半年各項工作的有效實施。

會上,**主任向全體與會人員通報并傳達學習了**領導所做的重要批示精神。她強調(diào),**領導的批示,是對全區(qū)近兩年來人口計生工作的充分肯定。下半年,各處(室)、各單位要以貫徹落實好**領導的重要批示精神為動力,繼續(xù)做好以上兩方面的工作。要按照政府下達的《**人口計生委效能建設目標責任書》要求,對照《**人口計生委2010年效能目標任務細化分解要點》、《機關效能目標管理綜合目標考核內(nèi)容及實施細則》和處(室)單位《效能建設目標責任書》等,把工作做得比以往更加扎實、更有力度、更有實效。要創(chuàng)造性地落實好各項工作,全面完成全年的各項工作目標,努力爭取2010年**效能考核成績較2009年有新的提高。

第4篇

鎮(zhèn)的計生工作緊緊圍繞縣委、縣政府制定的人口與計劃生育目標責任的要求,從2011年年初以來。針對全鎮(zhèn)實際,強化責任,細化措施,狠抓落實。主要工作如下:

一、加強制度建設。建立黨委會議計生制度。安排一名副書記和一名副鎮(zhèn)長專抓計劃生育工作,并將人口計生工作列入重要議事日程,逢會必講計劃生育工作,鎮(zhèn)黨委每月聽取一次計生辦工作匯報,鎮(zhèn)計生辦每星期一開工作例會,及時研究部署計劃生育工作,做到情況明,措施力;堅持黨委委員帶頭,黨總支書記負責的計生工作機制,鎮(zhèn)黨委政府還與各單位各村簽訂人口和計劃生育目標管理責任書,同時建立專干包村制度,機關干部和計生服務中心人員包村,村干部包組,包戶,工作和工資掛鉤,嚴格執(zhí)行一票否決。

二、多措并舉抓宣傳。利用網(wǎng)絡。發(fā)放宣傳資料等多種途徑,進行計劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識的宣傳教育,強化宣傳氛圍,利用農(nóng)家書屋結合創(chuàng)建生育文明示范村的活動,發(fā)放入戶宣傳資料5000余份,刷寫小標語100條,宣傳掛圖100套,引導人民群眾樹立科學、文明的生育觀念。

三、著力規(guī)范生育秩序。今年來。確保出生人口統(tǒng)計準確率達到100%對10月1日以來的生育對象進行了認真清理,對照統(tǒng)計口徑及時做好入戶調(diào)查,入戶審核,及時錄入全員人口數(shù)據(jù)系統(tǒng)。同時認真清理政策外孕婦,并加大力度,采取有效方法落實彌補措施。此項工作中,主要領導加強督辦,專班隊伍不辭勞苦,犧牲個人休息時間連續(xù)作戰(zhàn),從10月1日至2011年3月31日,全鎮(zhèn)共彌補計外三個月以上孕婦8例,有效遏制了全鎮(zhèn)二孩符合政策生育下降的趨勢。還配合縣執(zhí)法大隊,堅決打擊違法生育行為,三月份的突擊月活動中,嚴格依法行政,征收社會撫養(yǎng)費10多萬元。通過建立健全嚴格監(jiān)管制度,建立黨政負責,部門配合,綜合治理,孕情過程管理的有效機制,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起非法鑒定胎兒性別和非醫(yī)學需要選擇性別終止妊娠事件。

四、流動人口管理到位。今年以來。春節(jié)前后,利用大流出人口返鄉(xiāng)之際,組織5個專班集中開展一次人口法律法規(guī),生殖健康,避孕節(jié)育知識宣傳培訓,現(xiàn)場為流出對象更換或辦理《流動人口婚育證明》簽訂《村民自治合同》建立健全流動人口檔案。二是訪視服務到位,對返鄉(xiāng)流動人口上門“家訪”對流出人口集中地進行“外訪”對在外遇上困難的人員進行“探訪”對群眾反映有疑點的人員進行“查訪”三是幫扶到位,對流出人口留守在家的父母、兒童予以生產(chǎn)、生活等方面的照顧,如幫助耕種,提供資金信息等,復合中心小學還成立了留守兒童幫扶站,解決留守兒童學習生活困難。四是電話聯(lián)系到位,準確掌握流出對象的電話號碼,定期與外出已婚育齡婦女聯(lián)系,收集相關信息,隨時掌握流出已婚婦女的基本信息。

五、開展優(yōu)質(zhì)服務。確保“三查”服務質(zhì)量,堅持做到三到位”一是組織保證到位,各村成立以支部書記為第一責任人,村計生委員和其他干部為直接責任人的工作專班。二是計生專干責任到位,三查”前村計生委員將育齡重點對象名單擬出,交由組長通知到人,說明普查時間和地點。三是結帳到位,全鎮(zhèn)所有村干部每人一年拿800元專項資金結帳。扎實開展婚前婚后、孕期、產(chǎn)后和術后“五登門”服務,堅持定期隨訪,計生專干和技術人員一道,把關心愛護送到千家萬戶。廣泛開展避孕節(jié)育“知情選擇”堅持“該上環(huán)的一律上環(huán),該結扎的一律結扎”原則,確保長效節(jié)育措施落實率70%真實可靠。通過開展服務活動,既掌握和了解環(huán)孕情,又方便了群眾,并且保證了育齡婦女的身體健康。

第5篇

全面開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣創(chuàng)建活動

——認真貫徹全市人口和計劃生育工作會議精神

全市人口和計劃生育工作會議之后,嵩縣縣委、縣政府高度重視,迅速行動,要求縣計生委認真研究、扎實準備、積極籌備召開全縣人口和計劃生育工作暨春季集中服務活動動員會議。

一、召開四個層次會議,認真分析人口形勢,研究工作目標和措施

月日,縣計生委召開了黨組會議,對當前人口形勢和創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣工作進行了認真分析,討論修改了××年度工作指導思想、目標任務、工作思路和具體措施。月日,針對研究的意見和建議,縣計生委黨組全體成員于集體向縣委常委、副縣長梁長平進行了專題匯報,進一步理清了工作思路和措施。月日,縣委常委擴大會議專題聽取了縣計生委主任石小琳的工作匯報,對計劃生育優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)建工作、需要重點解決的突出問題、準備采取的工作措施、擬定的會議材料一一進行研究、討論,并形成了決定性意見。縣委、縣政府決定于××年月日召開全縣人口和計劃生育工作暨春季計劃生育集中服務活動動員會議,全面總結××年度、安排部署××年度計生工作,對有關單位和個人進行獎懲。

二、強化目標,細化措施,全面動員,強力推進計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣創(chuàng)建活動

〈一〉重點解決四個突出問題,為計劃生育優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)建活動創(chuàng)建良好的工作環(huán)境

一是解決齊抓共管、綜合治理問題。為強化對計生工作的領導,縣委決定重新調(diào)整計劃生育領導小組,縣委書記劉培中、縣長吳寧軍親任組長,縣委常委、副縣長梁長平任常務副組長。縣委、常委會議要求公安、工商部門要主動配合搞好流動人口管理,解決驗證率低問題;司法部門對計生部門申請強制執(zhí)行的計劃生育非訴訟案件,要快審、快辦、嚴辦,營造聲勢,強化力度,解決社會撫養(yǎng)費征收率問題;衛(wèi)生、藥檢部門要加大對醫(yī)療單位、個體診所的管理力度,嚴禁非法開展計劃生育手術和胎兒性別鑒定,一年兩次開展專項綜合治理,解決性別比偏高問題;廣播、電視部門要開辦專題欄目,加強對人口和計劃生育工作的宣傳;對計生部門查處計生案件不積極配合的,取消本單位當年一切評先、評優(yōu)資格。縣委書記劉培中要求以上決定意見要形成文件,進一步明確有關單位的計生工作職責,切實做到對計生工作齊抓共管、綜合治理。

二是解決工作措施問題。縣委、縣政府重新修訂了《人口和計劃生育工作獎懲辦法》,明確了具體獎勵辦法以及實施通報批評、重點管理、黃牌警告、一票否決的條件;縣委要求各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要教育黨員干部職工自覺帶頭實行計劃生育,凡發(fā)現(xiàn)計劃外出生一例的扣減包干經(jīng)費萬元,計劃外出生二例的實施黃牌警告,計劃外出生三例以上的實施一票否決;為了解決干部職工非法收養(yǎng)問題,由縣委組織部牽頭,計生、公安、民政等部門聯(lián)合擬定了《關于黨員干部收(寄)養(yǎng)子女問題苦干規(guī)定》,決定以縣委文件形式下發(fā);為了綜合治理計劃生育后進村,縣委決定在春季計劃生育集中服務活動中實行計生領導小組成員單位分包后進村、分包四術任務,對完不成任務的成員單位每少一例引產(chǎn)罰元,流產(chǎn)、結扎罰元,從縣財政直接劃撥到有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

三是解決優(yōu)惠政策落實問題。為確保領證獨生子女戶元保健費和計劃生育手術免費的落實,縣委、縣政府決定在原來的基礎上為計生委劃撥萬元專項資金。為督促有關部門落實好對廣大計劃生育戶的優(yōu)先優(yōu)惠政策,縣政府進一步修訂了《關于落實計劃生育戶優(yōu)先優(yōu)惠政策的意見》,要求各有關單位、涉農(nóng)部門要按照縣政府《意見》要求出臺對計劃生育戶的優(yōu)先優(yōu)惠政策。為確保這些政策落到實處,要求由縣計生委以縣政府名義統(tǒng)一制定《計劃生育戶優(yōu)先優(yōu)惠政策明白卡》,選擇合適時候召開協(xié)調(diào)會議在全縣推開。

四是解決經(jīng)費落實問題。為搞好計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣創(chuàng)建工作,縣委要求縣、鄉(xiāng)政府必須按照省定的人均⒎元標準投入計生經(jīng)費,嚴禁空轉、挪用。同時,明確提出對以犧牲低生育水平為代價收錢放生的,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,并堅決予以黨政紀處分。

〈二〉會議擬出臺有的關文件

縣委、縣政府出臺、轉發(fā)文件個:⑴《對××年度人口和計劃生育工作中有關單位和個人的獎懲決定》;⑵《嵩縣人口和計劃生育工作考核獎懲辦法》;⑶《關于干部職工收養(yǎng)子女問題的規(guī)定》;⑷縣政府《關于印發(fā)嵩縣農(nóng)村計劃生育戶優(yōu)惠政策暫行辦法的通知》;⑸縣委辦公室、縣政府辦公室關于轉發(fā)《省委辦公廳、省政府辦公廳關于印發(fā)〈河南省人口和計劃生育工作新機制工作標準〉的通知》;⑹縣政府《關于搞好計劃生育隊伍建設的意見》;⑺《黨員干部違反計生政策案件調(diào)查處理規(guī)定》;⑻《關于進一步明確有關單位人口和計劃生育工作職責的通知》。

計劃生育領導小組出臺文件四個:一是《××年春季計劃生育集中服務活動實施方案》;二是關于轉發(fā)省《出生人口性別比升高問題綜合治理工作規(guī)范及基本要求的通知》;三是《關于對××年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口和計劃生育工作分類情況的通報》;四是《關于印發(fā)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn))標準的通知》。

〈三〉擬獎懲的單位和個人

⒈對獲市××年度人口和計劃生育工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)的個鄉(xiāng)鎮(zhèn)予以通報表揚,其黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、分管計劃生育工作的副職領導、計生辦主任各獎現(xiàn)金元。

⒉對獲得縣“人口和計劃生育工作先進單位”的六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各頒發(fā)獎牌一個,其鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、分管計劃生育工作的副職領導、計生辦主任各獎現(xiàn)金元。

⒊對計劃生育綜合管理水平較高、計生領導小組成員單位職責履行較好的個縣直單位授予“人口和計劃生育工作先進單位”稱號,其管理員授予“優(yōu)秀計劃生育管理員”稱號,予以通報表揚,各獎現(xiàn)金元。

⒌對個行政村予以通報表揚,授予“人口和計劃生育工作示范村”稱號。

⒍對名村級計生管理員授予“優(yōu)秀計劃生育管理員”稱號,予以通報表揚,各獎現(xiàn)金元。

⒍對計劃生育綜合管理水平較低的德亭鄉(xiāng)予以通報批評,并實行“重點管理”。

第6篇

鎮(zhèn)計生委辦公室工作總結

文章導讀:開展優(yōu)質(zhì)服務,落實長效節(jié)育措施。全鎮(zhèn)以季度“三查”為突破口,確保“三查”服務質(zhì)量,堅持做到“三到位”。一是組織保障到位,各村成立以支部書記為第一責任人,村計生委員和其他干部為直接責任人的工作專班……

一、加強制度建設。建立黨委會議計生制度,鎮(zhèn)黨委十分重視計劃生育工作,安排一名副書記和一名副鎮(zhèn)長專抓計劃生育工作,并將人口計生工作列入重要議事日程,逢會必講計劃生育工作,鎮(zhèn)黨委每月聽取一次計生辦工作匯報,鎮(zhèn)計生辦每星期一開工作例會,及時研究部署計劃生育工作,做到情況明,措施力;堅持黨委委員帶頭,黨總支書記負責的計生工作機制,鎮(zhèn)黨委政府還與各單位各村簽訂人口和計劃生育目標管理責任書,同時建立專干包村制度,機關干部和計生服務中心人員包村,村干部包組,包戶,工作和工資掛鉤,嚴格執(zhí)行一票否決。

二、多措并舉抓宣傳。利用網(wǎng)絡,設立咨詢臺,發(fā)放宣傳材料等多種途徑,進行計劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識的宣傳教育,強化宣傳氛圍,利用農(nóng)家書屋結合創(chuàng)建生育文明示范村的活動,發(fā)放入戶宣傳資料5000余份,刷寫小標語100條,宣傳掛圖100套,引導人民群眾樹立科學、文明的生育觀念。

三、著力規(guī)范生育秩序。今年來,我們認真清理生育情況,確保出生人口統(tǒng)計準確率達到100%,對10月1日以來的生育對象進行了認真清理,對照統(tǒng)計口徑及時做好入戶調(diào)查,入戶審核,及時錄入全員人口數(shù)據(jù)系統(tǒng)。同時認真清理政策外孕婦,并加大力度,采取有效辦法落實補救措施。我們在此項工作中,主要領導加強督辦,專班隊伍不辭勞苦,犧牲個人休息時間連續(xù)作戰(zhàn),從 年 月1日 年3月 日,全鎮(zhèn)共補救計外三個月以上孕婦8例,有效遏制了全鎮(zhèn)二孩符合政策生育下降的趨勢。我們還配合縣執(zhí)法大隊,堅決打擊違法生育行為,在三月份的突擊月活動中,嚴格依法行政,征收社會撫養(yǎng)費10多萬元。通過建立健全嚴格監(jiān)管制度,建立黨政負責,部門配合,綜合治理,孕情過程管理的有效機制,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起非法鑒定胎兒性別和非醫(yī)學需要選擇性別終止妊娠事件。

四、流動人口管理到位。今年以來,我們積極推行流出人口“宣傳、訪視、幫扶、聯(lián)系”四到位服務管理模式。一是宣傳服務到位,春節(jié)前后,利用大流出人口返鄉(xiāng)之際,組織5個專班集中開展一次人口法律法規(guī),生殖健康,避孕節(jié)育知識宣傳培訓,現(xiàn)場為流出對象更換或辦理《流動人口婚育證明》,簽訂《村民自治合同》,建立健全流動人口檔案。二是訪視服務到位,對返鄉(xiāng)流動人口上門“家訪”,對流出人口集中地進行“外訪”,對在外遇上困難的人員進行“探訪”,對群眾反映有疑點的人員進行“查訪”。三是幫扶到位,對流出人口留守在家的父母、兒童予以生產(chǎn)、生活等方面的照顧,如幫助耕種,提供資金信息等,復合中心小學還成立了留守兒童幫扶站,解決留守兒童學習生活困難。四是電話聯(lián)系到位,準確掌握流出對象的電話號碼,定期與外出已婚育齡婦女聯(lián)系,收集相關信息,隨時掌握流出已婚婦女的基本信息。

五、開展優(yōu)質(zhì)服務,落實長效節(jié)育措施。全鎮(zhèn)以季度“三查”為突破口,確保“三查”服務質(zhì)量,堅持做到“三到位”。一是組織保障到位,各村成立以支部書記為第一責任人,村計生委員和其他干部為直接責任人的工作專班。二是計生專干責任到位,“三查”前村計生委員將育齡重點對象名單擬出,交由組長通知到人,說明普查時間和地點。三是結帳到位,全鎮(zhèn)所有村干部每人一年拿800元專項資金結帳。扎實開展婚前婚后、孕期、產(chǎn)后和術后“五登門”服務,堅持定期隨訪,計生專干和技術人員一道,把關心愛護送到千家萬戶。廣泛開展避孕節(jié)育“知情選擇”,堅持“該上環(huán)的一律上環(huán),該結扎的一律結扎”的原則,確保長效節(jié)育措施落實率70%真實可靠。通過開展服務活動,既掌握和了解環(huán)孕情,又方便了群眾,并且保障了育齡婦女的身體健康。

六、落實獎扶政策,健全利益導向機制。一方面讓廣大育齡群眾優(yōu)先享受改革發(fā)展的成果,通過獎勵讓群眾少生優(yōu)生,另一方面是通過健全社會保障制度,讓群眾從“多子多福”“養(yǎng)兒防老”等傳統(tǒng)的生育觀念中解脫出來,做到老有所依,老有所養(yǎng)。全鎮(zhèn)有新增農(nóng)村獎勵扶助對象138人,有新增特別扶助對象6人,有198名農(nóng)村獨女戶享受高考加10分。對上述對象我們做到認真核實,嚴格資格確認,及時上報,無一例差錯發(fā)生。

雖然上半年我鎮(zhèn)計生工作取得了一些成績,但也還存在違法生育增多,工作經(jīng)費不足等一些問題和困難,但我們有信心和決心做好下半年的工作,為完成全年的工作目標任務而努力奮斗!

第7篇

2011年是“十二五”規(guī)劃的起步年,為了認真貫徹落實中央和省委《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神,確保全鎮(zhèn)人口和計劃生育目標的實現(xiàn)。半年來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府制定的人口與計劃生育目標責任的要求,針對全鎮(zhèn)實際,強化責任,細化措施,狠抓落實。截止3月底,全鎮(zhèn)共出生嬰兒477人,其中一孩403人,二孩64人,多孩10人。計外出生二孩7人,符合政策生育率為97.9%,人口出生性別比為100:102,控制在正常值范圍,無“兩非”案件發(fā)生。主要工作如下:

一、加強制度建設。建立黨委會議計生制度,鎮(zhèn)黨委十分重視計劃生育工作,安排一名副書記和一名副鎮(zhèn)長專抓計劃生育工作,并將人口計生工作列入重要議事日程,逢會必講計劃生育工作,鎮(zhèn)黨委每月聽取一次計生辦工作匯報,鎮(zhèn)計生辦每星期一開工作例會,及時研究部署計劃生育工作,做到情況明,措施力;堅持黨委委員帶頭,黨總支書記負責的計生工作機制,鎮(zhèn)黨委政府還與各單位各村簽訂人口和計劃生育目標管理責任書,同時建立專干包村制度,機關干部和計生服務中心人員包村,村干部包組,包戶,工作和工資掛鉤,嚴格執(zhí)行一票否決。

二、多措并舉抓宣傳。利用網(wǎng)絡,設立咨詢臺,發(fā)放宣傳材料等多種途徑,進行計劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識的宣傳教育,強化宣傳氛圍,利用農(nóng)家書屋結合創(chuàng)建生育文明示范村的活動,發(fā)放入戶宣傳資料5000余份,刷寫小標語100條,宣傳掛圖100套,引導人民群眾樹立科學、文明的生育觀念。

三、著力規(guī)范生育秩序。今年來,我們認真清理生育情況,確保出生人口統(tǒng)計準確率達到100%,對2008年10月1日以來的生育對象進行了認真清理,對照統(tǒng)計口徑及時做好入戶調(diào)查,入戶審核,及時錄入全員人口數(shù)據(jù)系統(tǒng)。同時認真清理政策外孕婦,并加大力度,采取有效辦法落實補救措施。我們在此項工作中,主要領導加強督辦,專班隊伍不辭勞苦,犧牲個人休息時間連續(xù)作戰(zhàn),從2010年10月1日至2011年3月31日,全鎮(zhèn)共補救計外三個月以上孕婦8例,有效遏制了全鎮(zhèn)二孩符合政策生育下降的趨勢。我們還配合縣執(zhí)法大隊,堅決打擊違法生育行為,在三月份的突擊月活動中,嚴格依法行政,征收社會撫養(yǎng)費10多萬元。通過建立健全嚴格監(jiān)管制度,建立黨政負責,部門配合,綜合治理,孕情過程管理的有效機制,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起非法鑒定胎兒性別和非醫(yī)學需要選擇性別終止妊娠事件。

四、流動人口管理到位。今年以來,我們積極推行流出人口“宣傳、訪視、幫扶、聯(lián)系”四到位服務管理模式。一是宣傳服務到位,春節(jié)前后,利用大流出人口返鄉(xiāng)之際,組織5個專班集中開展一次人口法律法規(guī),生殖健康,避孕節(jié)育知識宣傳培訓,現(xiàn)場為流出對象更換或辦理《流動人口婚育證明》,簽訂《村民自治合同》,建立健全流動人口檔案。二是訪視服務到位,對返鄉(xiāng)流動人口上門“家訪”,對流出人口集中地進行“外訪”,對在外遇上困難的人員進行“探訪”,對群眾反映有疑點的人員進行“查訪”。三是幫扶到位,對流出人口留守在家的父母、兒童予以生產(chǎn)、生活等方面的照顧,如幫助耕種,提供資金信息等,復合中心小學還成立了留守兒童幫扶站,解決留守兒童學習生活困難。四是電話聯(lián)系到位,準確掌握流出對象的電話號碼,定期與外出已婚育齡婦女聯(lián)系,收集相關信息,隨時掌握流出已婚婦女的基本信息。

五、開展優(yōu)質(zhì)服務,落實長效節(jié)育措施。全鎮(zhèn)以季度“三查”為突破口,確保“三查”服質(zhì)量,堅持做到“三到位”。一是組織保障到位,各村成立以支部書記為第一責任人,村計生委員和其他干部為直接責任人的工作專班。二是計生專干責任到位,“三查”前村計生委員將育齡重點對象名單擬出,交由組長通知到人,說明普查時間和地點。三是結帳到位,全鎮(zhèn)所有村干部每人一年拿800元專項資金結帳。扎實開展-婚前婚后、孕期、產(chǎn)后和術后“五登門”服務,堅持定期隨訪,計生專干和技術人員一道,把關心愛護送到千家萬戶。廣泛開展避孕節(jié)育“知情選擇”,堅持“該上環(huán)的一律上環(huán),該結扎的一律結扎”的原則,確保長效節(jié)育措施落實率70%真實可靠。通過開展服務活動,既掌握和了解環(huán)孕情,又方便了群眾,并且保障了育齡婦女的身體健康。

六、落實獎扶政策,健全利益導向機制。一方面讓廣大育齡群眾優(yōu)先享受改革發(fā)展的成果,通過獎勵讓群眾少生優(yōu)生,另一方面是通過健全社會保障制度,讓群眾從“多子多福”養(yǎng)兒防老”等傳統(tǒng)的生育觀念中解脫出來,做到老有所依,老有所養(yǎng)。全鎮(zhèn)有新增農(nóng)村獎勵扶助對象138人,有新增特別扶助對象6人,有198名農(nóng)村獨女戶享受高考加10分。對上述對象我們做到認真核實,嚴格資格確認,及時上報,無一例差錯發(fā)生。

雖然上半年我鎮(zhèn)計生工作取得了一些成績,但也還存在違法生育增多,工作經(jīng)費不足等一些問題和困難,但我們有信心和決心做好下半年的工作,為完成全年的工作目標任務而努力奮斗。

第8篇

認真落實單位(領導干部)聯(lián)系點制度,履行包村幫扶責任,選派好指導員。一是召開專題會議,選好新農(nóng)村建設指導員。選派好高素質(zhì)的新農(nóng)村建設指導員,是完成工作的基礎。因此,經(jīng)局黨組會議研究決定,派出2名新農(nóng)村建設指導員,周明、楊永強同志擔任今年的新農(nóng)村建設指導員。二是關心、支持指導員,在要求他們同村干、村民一起,全面做好今年的新農(nóng)村建設工作的同時,對指導員下鄉(xiāng),局里安排車輛下鄉(xiāng),安排足夠車輛用油,年內(nèi)福利和單位干部相同,完成全年包村任務的,年底評優(yōu)優(yōu)先安排。

局班子年內(nèi)召開三次專題會議,局長和其它班子成員認真聽取新農(nóng)村建設指導員的匯報工作,認真聽取所包的村村支部書記匯報工作,認真研究反映的問題,及時解決問題。一是年內(nèi)出動到村人數(shù)達150多人次。我局在年度安排工作時,把村的工作作為局的主要工作來抓,二是捐資金4000元,為村辦實事、好事。三是局長帶頭到村指導工作,支持指導員工作,關心指導員的生活,為指導員和村解難事、辦實事。

京龍村位于東龍鎮(zhèn)東北部,距離圩鎮(zhèn)2公里,209國道從村邊蜿蜒而過,轄朝南屯、同昌屯、龍慶屯、大嶺屯、田心屯、瓦窯屯等6個自然屯13個村民小組,人口3300人。朝南屯有1329多人,同昌屯有551多人,龍慶屯有675多人,大嶺屯有225人,田心屯有240人,瓦窯屯235人。全村耕地面積2160畝。其中水田約1000畝,旱地約800畝。經(jīng)濟上該村“多元”養(yǎng)殖業(yè)活躍,走的是一條以養(yǎng)豬業(yè)、養(yǎng)兔、養(yǎng)鴿為主,其他養(yǎng)殖業(yè)全面發(fā)展的新路子。外出務工人口約500人,占全村人口的15%。

1、高度重視社會穩(wěn)定工作,經(jīng)常了解當?shù)厣鐣€(wěn)定情況,解決不良因素,排查各種糾紛多起,完成社會治安綜合治理各項目標任務。

2、加強城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生,一是廣泛宣傳發(fā)動,提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識。二是動員全村老少,每家每戶把房前屋后打掃整理好。發(fā)動群眾清理村中垃圾,大力整治村中臟、亂、差現(xiàn)象。三是通過制定村規(guī)村民約規(guī)范豬、牛糞堆放,村內(nèi)及村周邊一公里以內(nèi)嚴禁露天堆放豬、牛糞。第四,要有吃苦耐勞精神;第五,要做好打持久戰(zhàn)的心里準備,將此項活動長期進行下去。在此基礎上,引導各家各戶在屋前屋后及可種樹的山坡種植果樹、經(jīng)濟林,既綠化、美化村屯,又能在不久的將來增加農(nóng)民群眾的收入。

5.抓好計生工作。逐家逐戶做好群眾思想工作,掌握第一手材料落實計劃生育政策,使年內(nèi)計生工作取得很好成績。

作為新農(nóng)村建設指導員后盾單位,在聽取指導員工作匯報后,我局投入資金4000元給東龍鎮(zhèn)政府支持新農(nóng)村建設,為村民多辦實事、好事。

主要是缺少經(jīng)費投入。我們的工作距離農(nóng)民群眾要求還很遠,沒有更多資金投入到橋、路、農(nóng)田水利和人畜飲水工程建設中,對農(nóng)民的生產(chǎn)幫扶力度也還不夠大。

一、發(fā)展教育方面:“兩基”迎國檢是當前我市教育工作的一項重要工作,我市各級政府及各部門正在努力抓緊抓好此項工作,改善學校的辦學條件。

二、制定新農(nóng)村建設規(guī)劃:在通過大量的調(diào)查研究的基礎上,結合本村的實際,與村黨支部、村委及群眾一起制定出符合本村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃。

三、鄉(xiāng)風文明建設方面:深入開展普法教育,教育和引導農(nóng)民學法、知法、懂法、守法,增強法制觀念,依法表達訴求和維護自身的合法。

四、村基礎設施建設方面:配合有關部門督促村委干部建好村辦公用房;配合有關部門實施大石山區(qū)大會戰(zhàn)工程,修建好進村的四級公路。擬建村務公開宣傳欄。完善自來水進農(nóng)戶的收尾工程。

第9篇

為了給計生優(yōu)質(zhì)服務工作創(chuàng)造良好的條件,20__年我鎮(zhèn)黨委、政府投資60余萬元,新建了一處集辦公、服務、學習、生殖健康、娛樂為一體的高標準計生服務樓,達到了陣地一流,設備完善,科室齊全的標準。內(nèi)設女性門診、檢驗室等十四科室,配有B型超聲、心電圖、乳腺診斷儀、微波治療儀、顯微鏡等診療設備,融技術、藥具、宣傳、培訓四大功能為一體的綜合體系。

我站現(xiàn)有工作人員8名,其中中級職稱1名,初級職稱6名。具備醫(yī)學專業(yè)學歷的7名,其中大專3名,中專4名,每年我站都要推薦部分技術人員到各大醫(yī)療機構和上級業(yè)務部門學習。同時強化技能培訓,精心組織全體計生服務站工作人員學習國家計劃生育有關政策法規(guī),進一步提高了工作人員對計劃生育工作的重要性和必要性的認識,增強了做好計劃生育工作的自覺性。在每個村都配備了1名計生服務員,全程為群眾服務,并從生產(chǎn)、生育、生活等方面給予指導和幫助,提高育齡群眾“自我教育、自我管理、自我服務”的能力。

20__年,我站經(jīng)濟南市計生委審核后獲得執(zhí)業(yè)資格,根據(jù)許可證要求開展了8項服務項目,即:放取宮內(nèi)節(jié)育器及相關醫(yī)學檢查;一二胎、病殘兒優(yōu)生監(jiān)護;避孕藥具管理與發(fā)放;各類計生知識培訓;生殖衛(wèi)生保健服務;各種咨詢、指導、隨訪服務;“711”優(yōu)質(zhì)服務;生殖道感染干預監(jiān)測。高素質(zhì)的醫(yī)療隊伍,設施一流的服務環(huán)境,為計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作夯實了基礎,各項工作開展的有聲有色,深受廣大育齡群眾的歡迎和信任,目前我站日門診接待量近百人次,通過回訪反饋,群眾滿意率達到100。

二、健全制度,規(guī)范管理,努力推動計生優(yōu)質(zhì)服務工作順利開展

俗語說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,計生優(yōu)質(zhì)服務工作具有長期性、綜合性的特點,為更好地做好服務工作,避免短期行為和流于形式,我們從健全規(guī)章制度、明確分工職責入手,抓好內(nèi)部管理,強化全體工作人員的服務意識,力求服務態(tài)度好,服務質(zhì)量高,服務方法新。

規(guī)范工作制度。根據(jù)工作需要,結合行業(yè)特點,我站規(guī)范了技術服務職業(yè)道德規(guī)范、技術服務管理制度、技術人員職責標準、常用計劃生育技術常規(guī)等制度,進一步完善了各科室管理工作制度并制版上墻,使工作人員做好有章可循,有規(guī)可依。

規(guī)范監(jiān)督制度。對站內(nèi)工作人員進行評議,并由群眾監(jiān)督。一是制定崗位責任制,從日常行為、業(yè)務工作兩方面量化考核,計入全年崗位責任考評,并與個人工資獎金掛鉤;二是由村計生專干和部分群眾代表分上、下半年對服務站技術人員從德、能、勤、績四方面評議,作為年終評先樹優(yōu)的主要依據(jù)。三是設立監(jiān)督臺、檢舉箱,對技術人員的日常行為(包括服務態(tài)度、服務質(zhì)量等)進行監(jiān)督。

規(guī)范信息管理制度。首先堅持科學性、及時性、真實性,做好規(guī)范統(tǒng)計工作。堅持定期例會制度,交流匯報服務情況,及時填好計生服務工作簿。其次,以人為本,實行服務承諾制。

健全完善的制度,對于增強工作人員的服務意識,提高自身素質(zhì),樹立部門良好形象起到了積極地推動作用。

三、強化服務,拓寬領域,努力提高計劃生育優(yōu)質(zhì)服務水平

(一)加強宣傳,因勢利導,上好“兩堂課”。一是上好婚前政策法規(guī)課。我們組織申請結婚登記的青年進行集中培訓,宣傳講解晚婚晚育、優(yōu)生優(yōu)育等婚育知識,讓廣大青年了解計劃生育政策、生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育等知識,自覺做到晚婚晚育,積極實行計劃生育。二是上好孕前孕期保健課。結合發(fā)放《服務手冊》和《生育證》,組織申請生育子女的夫婦上好孕前教育課,學習優(yōu)生優(yōu)育、優(yōu)教、孕期保健等知識,詳細介紹導致出生嬰兒缺陷的原因及對家庭的影響與危害,如何做到科學預防等等,并簽訂《優(yōu)生監(jiān)護知情同意書》,讓育齡夫婦充分認識到,懷孕前進行健康查體的重要性.同時,教育廣大育齡群眾樹立生男生女都一樣的思想,嚴禁出生胎兒性別鑒定和選擇性終止妊娠,確保出生性別比平衡。

(二)高質(zhì)量實施“711”優(yōu)質(zhì)服務工作。高質(zhì)量實施“711”優(yōu)質(zhì)服務工作。自20__年以來,我鎮(zhèn)共接收熱線760人次,出動服務車450次,僅免費接送孕產(chǎn)婦生產(chǎn)一項,就為育齡婦女節(jié)省資金6.75萬元。方便、快捷的服務使“711”優(yōu)質(zhì)服務工程,真正成了一項合民心、順民意的民心工程。

(三)以“三大工程”為抓手,開展全方位優(yōu)質(zhì)服務。一是全面推行了避孕方法知情選擇工程。讓群眾對個人身體狀況、避孕節(jié)育方法等做到知情,向避孕節(jié)育人員提出最適宜選擇的避孕方法,并指導幫助落實,同時做好隨訪服務,提高避孕節(jié)育服務質(zhì)量,使全鎮(zhèn)避孕節(jié)育措施隨訪率達到了100。二是實施出生缺陷干預工程。對已婚申請生育的夫婦集中進行“優(yōu)生四項檢測” 和遺傳病篩查,做好病殘兒家庭生育二孩和遺傳病高危家庭生育子女的建檔監(jiān)護工作。對符合政策需要生育的夫婦,積極搞好孕前教育、孕期保健、產(chǎn)后隨訪和母嬰保健等服務。三是實施生殖道感染干預工程。組織技術服務人員對育齡婦女生殖道感染進行普查普治,了解發(fā)病率,采取有效的干預措施。在全鎮(zhèn)建立了育齡婦女生殖健康檔案,建檔率達到100。

(四)強化內(nèi)部管理,提高服務水平。一是開展隨訪服務工作,每月按照隨訪表的名單,定期上門對各類育齡婦女進行隨訪。二是定期定點到村對廣大育齡婦女進行查環(huán)查孕。三是充分利用服務站的現(xiàn)有設備對廣大育齡婦女進行免費放、取環(huán)及生殖道感染防治。通過一家一戶、一人一事,面對面的服務、交流和溝通,融洽了計生工作者與廣大育齡群眾的關系,樹立了新時期計生工作者的新形象,贏得廣大群眾的認可。目前全鎮(zhèn)已婚育齡婦女基本上都能主動到計生服務站來放環(huán)、取環(huán)、查環(huán)、查孕、查病、治病,把我們的衛(wèi)技人員當著貼心人。

第10篇

今天這次全縣爭創(chuàng)全省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣大會是縣委、縣政府決定召開的一次十分重要的會議,關系2008年全縣計生工作目標的實現(xiàn),涉及今后一個時期計生工作的健康發(fā)展,是一次適應新形勢、迎接新挑戰(zhàn)、實現(xiàn)新跨越的動員誓師會。為了開好這次會議,縣委、政府多次聽取人口計生部門工作匯報,對如何實現(xiàn)創(chuàng)省優(yōu)目標進行了專門研究,這些都充分表明了縣委、縣政府抓創(chuàng)省優(yōu)的態(tài)度、信心和決心。剛才,鳳鳴副縣長做了很全面、很具體、很客觀的動員講話,對2007年人口計生考核先進單位和個人進行了表彰獎勵,我完全同意。最后,我著重對如何做好創(chuàng)省優(yōu)工作講三方面意見:

一、計生創(chuàng)省優(yōu)是一項嚴肅的政治任務,我們必須高度重視,認真對待

在穩(wěn)定低生育水平的新形勢下,堅持以人為本,以人的全面發(fā)展為中心,深入開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務,努力提高育齡群眾滿意率,是計劃生育工作的主旋律。全省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣,是衡量一個地方是否能夠適應計生工作新形勢、計生整體工作水平高低的很重要的一個標準,也是繼計劃生育“三為主”縣之后,計生工作在全省的最高榮譽。近年來,特別是去年以來,我縣認真貫徹落實各項政策,不斷強化領導,扎實工作,積極探索計劃生育優(yōu)質(zhì)服務的新路子、新途徑,取得了明顯成效。低生育水平得到穩(wěn)定,服務陣地、流動人口管理等基礎工作得到規(guī)范和加強,優(yōu)質(zhì)服務工作得到扎實開展。特別是經(jīng)過去年的努力,我們積累了豐富的經(jīng)驗,在市里樹立了良好的形象,這些都為我縣今年創(chuàng)優(yōu)工作提供了便利條件。雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯瑢φ铡妒〖墐?yōu)質(zhì)服務先進縣評估方案》的標準和市委、市政府的要求,審視我們實際工作中的差距和問題,形勢十分嚴峻,任務相當繁重,時間非常緊迫。我們必須以時不我待、奮力拼搏的精神,以一鼓作氣、銳意進取的勇氣,以通力協(xié)作、齊抓共管的方式,奮戰(zhàn)一年,爭取創(chuàng)成全省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣。首先,要增強責任感。市委、市政府明確提出,昔陽縣要立足全市找位次,面向全省爭名次,對我縣寄予了很大的期望。各級務必有一個清醒的認識,必須統(tǒng)一思想,提高認識,把爭創(chuàng)省優(yōu)作為義不容辭的工作任務,義無反顧地抓出成效。其次,要增強壓力感。今年省、市對計生工作的考核與往年相比,無論在評估范圍、評估內(nèi)容、評估標準和評估程序上,要求更高了,標準更嚴了。這樣的評估方式,對我縣無疑是一次嚴峻的考驗,沒有堅實的工作基礎做保障,是絕對不能過關的。因此,我們不能有絲毫懈怠,扎扎實實做好工作,確保創(chuàng)建成功。再次,要增強緊迫感。反觀我縣的工作實際,我們在很多方面與市里的要求、與創(chuàng)省優(yōu)的要求不相適應:部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領導同志思想認識仍然不夠到位,重視程度不夠,對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位計生工作中存在的問題不了解、不掌握,工作思路不清晰,工作措施不得力;部分計劃生育工作人員思想觀念、工作理念沒有轉變,對新形勢下計生優(yōu)質(zhì)服務工作認識不到位,很大程度上影響了工作的開展;綜合治理計生工作還有待于加強等等,上述這些問題如果得不到很好的解決,勢必影響創(chuàng)省優(yōu)目標的實現(xiàn)。

創(chuàng)省優(yōu)是省、市的要求,是落實科學發(fā)展觀的要求,是我們自身加快發(fā)展的要求,我們要真正高度重視起來,立即行動起來,迅速掀起爭創(chuàng)全省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣活動新。

二、創(chuàng)省優(yōu)是一項艱巨的攻堅戰(zhàn)役,必須咬定目標,全力攻堅

任何工作最終的結果在于落實。明確目標之后,強化措施,落實責任,嚴格考核,是推進工作的關鍵。各級各部門一定要把“創(chuàng)省優(yōu)”作為當前人口和計生工作的第一要務,攻堅克難,奮力爭先。

首先,要堅決實行“一票否決”,以嚴格的獎懲推動攻堅。為切實加強對創(chuàng)優(yōu)工作的領導,縣委成立了由孟書記任組長,我任常務副組長的創(chuàng)優(yōu)工作領導組,并把創(chuàng)優(yōu)工作列入縣委、縣政府專項督查、考核范圍,最終情況將作為各級各部門年終考核,干部任免調(diào)配的一項重要依據(jù)。我們在會后將要簽訂2008年人口計生目標管理責任書及綜合治理目標責任書,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標任務有具體的、明確的要求。為此,各級各部門要從構建實力昔陽、生態(tài)昔陽、文化昔陽、和諧昔陽的高度,把創(chuàng)省優(yōu)工作放在心中,抓在手上,建立嚴格的創(chuàng)優(yōu)工作責任制,周密部署,狠抓落實。對認識不到位、工作不積極、措施不得力,造成創(chuàng)優(yōu)被動及失誤的單位負責人,我們將按照領導干部問責制、行政不作為和過錯責任追究制等有關規(guī)定予以嚴肅追究。特別是要嚴格落實人口計生工作“一票否決”制度,嚴肅處理因失職、瀆職和違反計劃生育政策的黨員干部。加大城鎮(zhèn)違法生育專項治理力度,對于超生的人,不論其身份地位,均要依法懲處,絕不姑息,并不得提名為政協(xié)委員、人大代表,讓觸紅線者經(jīng)濟上受損失、社會上受譴責,有效維護社會的公平與正義。

第二,要切實加強干部隊伍建設,以良好的作風開展攻堅。當前,我縣的“創(chuàng)省優(yōu)”工作已進入實施階段,能不能成功實現(xiàn)“創(chuàng)省優(yōu)”的目標,關鍵取決于各級干部隊伍的精神狀態(tài)和工作作風。從總體上看,我縣各級干部隊伍的整體素質(zhì)是高的,作風是過硬的,是一支可以拉得出、用得上、打得贏的好隊伍。圍繞創(chuàng)省優(yōu),縣委、縣政府在抓隊伍的作風建設上,將采取重大措施,對那些熱愛本職工作,敢于負責,敢打敢拼,真抓實干的干部,那些素質(zhì)優(yōu)良、作風過硬的干部選拔到計生崗位任職,并且要公開招聘有資質(zhì)的醫(yī)學院校畢業(yè)的大學生充實計生技術服務隊伍。同時,針對部分村級專干軟、癱、散的狀況,我們要加強管理,提高素質(zhì),優(yōu)化隊伍結構,通過考試、考核,雙考定崗,擇優(yōu)聘用,確保優(yōu)秀人才服務于創(chuàng)優(yōu)一線。

第三,要充分完善利益導向機制,以足夠的投入確保攻堅。獎勵少生,處罰多生是我國人口計生政策進入新階段的重要標志。各級各部門要認真落實國家、省、市對計劃生育家庭的各項獎勵扶助政策,不斷探索完善適應新形勢的計劃生育利益導向機制,把利益導向機制貫穿于創(chuàng)省優(yōu)工作的全過程,積極出臺有利于開展“創(chuàng)省優(yōu)”工作并與創(chuàng)省優(yōu)工作相互協(xié)調(diào)、配套、銜接的社會經(jīng)濟政策,使利益導向更加切合部門實際,更加具有可操作性。各級各部門要充分認識創(chuàng)省優(yōu)的重要意義,加大對創(chuàng)省優(yōu)工作的經(jīng)費投入,確保農(nóng)村“四術”經(jīng)費、信息化建設、流動人口管理服務資金、村級計生服務員工資、獎勵扶助等資金的落實。對今年的創(chuàng)優(yōu)工作,縣政府將確保人口計生事業(yè)財政投入增長幅度高于經(jīng)常性財政收入,2008年人均計生經(jīng)費按照責任書指標要達到13.04元,在創(chuàng)建工作的財力上給予充分保障。各級各部門也要千方百計,開源節(jié)流,充實創(chuàng)優(yōu)經(jīng)費,保證創(chuàng)優(yōu)工作順利開展。

三、創(chuàng)省優(yōu)是一項復雜的系統(tǒng)工程,必須齊抓共管,綜合施治

“創(chuàng)省優(yōu)”工作要求標準高、涉及面廣,需要全社會的力量齊抓共管,綜合施治。各級各部門要切實履行綜合治理計劃生育的既定職責,尤其是綜治成員單位要加強協(xié)調(diào)配合,充分發(fā)揮職能作用。宣傳、新聞等部門要堅持正確的輿論導向,全方位、大力度、多層面地宣傳報道創(chuàng)優(yōu)工作,積極引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念,營造創(chuàng)優(yōu)工作的良好氛圍;紀檢、監(jiān)察等部門要認真查處黨員、干部違法生育及計劃生育工作中的違法違紀行為,做到“預防有為,查處有力”;計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、工商、公安等部門要密切配合,深入開展打擊“兩非”及“城市違法生育專項治理”活動,嚴厲查處濫用B超及富人、名人違法生育問題,做到“發(fā)現(xiàn)一例,打擊一例”;公檢法司等部門要為創(chuàng)省優(yōu)工作保駕護航,對嚴重違法行為要依法果斷堅決處理,做到“處置有力,保障到位”;財政、扶貧、民政、勞保、農(nóng)業(yè)、城建、煤管等部門要充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢,整合人、財、物資源,圍繞群眾的生產(chǎn)、生活和生育問題,對計劃生育家庭實行資金傾斜、項目引導、科技扶持等優(yōu)先優(yōu)惠政策,并確保各項政策落實到位。計生衛(wèi)生等部門要積極探索計衛(wèi)聯(lián)手,優(yōu)勢互補,資源共享,社會和經(jīng)濟效益雙贏的最佳途徑,有效地為育齡群眾提供各種優(yōu)質(zhì)服務。工會、共青團、婦聯(lián)和計生協(xié)等群團組織要充分發(fā)揮其位置超脫,聯(lián)系廣泛,渠道暢通的優(yōu)勢,積極發(fā)動群眾自覺參與,調(diào)動一切積極因素,團結一切積極力量,把各方面的智慧和力量,都集中到“創(chuàng)省優(yōu)”這一“興昔惠民”的偉大工程中來。

第11篇

今天是我分管社會事業(yè)工作以來,召開的第一次工作推進會,這次會議的主要任務是貫徹落實全區(qū)經(jīng)濟工作推進會會議精神,回顧前三季度社會事業(yè)工作的開展情況,認真分析當前主要工作形勢,扎實安排部署四季度工作,進一步增強工作的責任感與主動性,強化措施,夯實責任,力爭出色完成全年社會事業(yè)各項工作的目標任務。剛才,各部門對各自工作的基本情況、主要亮點、存在問題以及當前主要工作進行了匯報,總體覺得各部門能緊貼工作實際,抓重點、強措施,有力有效地推動了各項工作的順利開展。

一、前三季度工作開展情況

前三季度,全區(qū)社會事業(yè)工作在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局,結合各自經(jīng)濟目標任務,真抓實干、開拓進取,高效率、高質(zhì)量的推動了社會事業(yè)工作的健康發(fā)展。教育工作能突出“雙高普九”這個工作重點,細化工作任務,強化工作措施,積極抓好督查落實,為“雙高普九”創(chuàng)建合格區(qū)作了大量工作和不懈努力,有力地推動了教育工作的發(fā)展;衛(wèi)生工作能以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為主線,突出重點、統(tǒng)籌兼顧,抓好醫(yī)藥“三統(tǒng)一”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設等重點工作,工作成績明顯;人口和計生工作能進一步鞏固省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣區(qū)創(chuàng)建成果,創(chuàng)新工作思路與方法,不斷克服流動人口管理和社會撫養(yǎng)金征收等工作難點,強化工作考核,有力地落實了計劃生育的優(yōu)惠政策,經(jīng)濟目標任務完成較好;文物旅游工作開展思路清,不推不讓,發(fā)展意識強,跑規(guī)劃、抓項目,盡心盡力做好了以陳爐古鎮(zhèn)為重點的資源保護與環(huán)境開發(fā)工作,進一步提高陳爐古鎮(zhèn)的知名度;“三創(chuàng)”工作能夠加強組織、強化責任,積極克服工作難點,工作抓得實、抓得細、抓得嚴,開局良好;文體、廣電、科技等工作能夠圍繞各自重點,工作主動性強,措施到位、推進扎實,工作成績顯著。總體看,社會事業(yè)口的各項工作開展有聲有色,豐富多彩,既有好的形勢,又有扎實的內(nèi)容,社會效果十分明顯。這些成績,凝聚著同志們的心血和智慧,充分展示了我們社會事業(yè)口廣大干部職工充滿活力、敢于創(chuàng)先的精神風貌和求真務實、攻堅克難、不懈努力的工作作風,請大家以后能繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),保持飽滿熱情和我一起努力工作,增強信心,再鼓干勁,再添措施,以勇當首位的精神全面抓好各項工作。

二、當前幾項重點工作

㈠全力以赴抓好“雙高普九”迎驗工作

為順利通過“雙高普九”迎驗工作,全區(qū)上下不惜財力物力,付出了艱辛的努力,區(qū)教育局有時放棄休息時間加班加點,做了大量的工作,我們必須打贏“雙高普九”這場攻堅戰(zhàn),要嚴格按照“雙高普九”的各項創(chuàng)建標準認真進行查漏補缺,進一步細化工作任務,積極整改我區(qū)在“雙高普九”工作中督查出的儀器使用率低、幼兒園安保設施不到位等問題,嚴把迎驗工作的各個環(huán)節(jié),盡我們最大的努力把工作做細、做實,展現(xiàn)我們在創(chuàng)建工作中的亮點,把這塊金字招牌抱回來。

㈡著力抓好計生工作

計劃生育工作實行一票否決制,在全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中具有重要地位,我區(qū)計劃生育工作在歷年全市考核中名列前茅。今年必須進一步鞏固工作成果,切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))人口目標責任的考核,不斷改進和完善考核評估機制,強化基層工作,加強流動人口管理與人口信息化建設,加大社會撫養(yǎng)費征收力度,認真落實好各項計生優(yōu)惠政策和人口質(zhì)量指標,力爭在全年考核中名列全市第一。

㈢積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革

為了有效解決人民群眾看病貴、看病難的問題,中央啟動醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作。我們要抓住這個難得的機遇,圍繞省市“保基本、強基層、建機制”的總體要求,不斷健全我區(qū)基本醫(yī)療保障制度和基本藥物補償機制。切實加強全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室的管理,推進基本公共衛(wèi)生服務的均等化,不斷擴大藥品“三統(tǒng)一”配送范圍,逐步實現(xiàn)全區(qū)范圍內(nèi)藥品目錄、價格、質(zhì)量、采購、配送的統(tǒng)一。要按照區(qū)政府辦公室《關于做好2011年全區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療籌資工作的通知》精神,積極做好新農(nóng)合籌資工作,確保全區(qū)參合率達到92%以上,努力實現(xiàn)人民群眾病有所醫(yī),人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務的目標。

㈣穩(wěn)步推進“三創(chuàng)”工作

“三創(chuàng)”工作對于提升城市品位,改善人居生活環(huán)境具有重要意義。開展“三創(chuàng)”工作,不能就“三創(chuàng)”工作論“三創(chuàng)”,要把“三創(chuàng)”工作與我區(qū)的城市經(jīng)營理念、“城市北擴”戰(zhàn)略相結合,主動積極的將“三創(chuàng)”工作融入到全區(qū)社會進步,經(jīng)濟發(fā)展的大局中去,以“三大戰(zhàn)役,四項重點工作,五大專項整治,”為抓手,切實加強市區(qū)聯(lián)動,部門協(xié)作,抓好重點,突破難點,進一步加大“三創(chuàng)”工作宣傳力度,建立健全自覺化、常態(tài)化、制度化的長效機制,把“三創(chuàng)”工作提到一個更高的層次,使“三創(chuàng)”工作深入人心,通過“三創(chuàng)”工作的開展,為我區(qū)“城市北擴”戰(zhàn)略奠定基礎,為城市發(fā)展提供思路,全面提升區(qū)的城市管理水平。

㈤切實抓好文物旅游工作

文物旅游工作是我區(qū)三大戰(zhàn)略工作之一,我們要以陳爐古鎮(zhèn)的開發(fā)為重點,客觀的對陳爐古鎮(zhèn)旅游開發(fā)進行評判和定位,找出發(fā)展中存在的“癥結”,有針對性的提出發(fā)展思路,正確處理好保護和開發(fā)的關系,圍繞“吃、住、行、游、購、娛”六大旅游因素,著力打造多元化的旅游文化產(chǎn)品。近期,重點加快陳爐古鎮(zhèn)旅游發(fā)展總體規(guī)劃編制工作進度,在充分調(diào)研分析的基礎上,盡快就陳爐古鎮(zhèn)能夠健康持續(xù)快速發(fā)展,探索建立一個科學、實際、高效、精干的工作運作機制。細致周密安排好上海同志來考察接待工作,保證他們一行帶著富有成效的考察成果回到上海,為做好規(guī)劃夯實基礎。努力使陳爐古瓷鎮(zhèn)的“金字招牌”更亮、更響,帶動全區(qū)旅游工作全面發(fā)展。

㈥其它工作穩(wěn)步推進

關于文體工作:要進一步加快文化站、文化館修復、農(nóng)民體育健身工程等重點項目的建設步伐,積極參加第二屆文化藝術節(jié),組織舉辦好2011年元旦和春節(jié)期間系列文化體育活動;關于廣電工作:要緊緊圍繞區(qū)政府中心工作,特別是對延區(qū)長講話中“一條主線,兩個大局,三個重點,四項改革,五項措施”的落實進行全方面、多層次的宣傳報到,努力營造求真務實的工作氛圍,實現(xiàn)對外宣傳方面的新突破;關于科技工作:要創(chuàng)新思路、主動出擊、振奮精神,加大科技項目爭取工作力度,切實抓好周陵星火技術密集區(qū)項目建設,積極圍繞蘋果產(chǎn)業(yè),抓好“以一帶十”長效科技培訓等工作,創(chuàng)造我區(qū)科技工作新天地,為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供科技支撐。

㈦安全工作常抓不懈

延區(qū)長在全區(qū)經(jīng)濟工作推進會上指出:抓好兩個大局,發(fā)展是第一要務,安全是第一責任。各部門要始終堅持安全工作常抓不懈,一定繃緊安全工作這根弦,對本系統(tǒng)、本部門的安全工作進行細致深入的排查,消除安全隱患,特別是對校園安全、食品、藥品等方面的安全工作常抓不懈,舉辦大型活動要超前思維、靠前指揮,確保安全。全面加強醫(yī)療機構管理,加大醫(yī)務人員的培訓力度,建立健全醫(yī)療安全責任追究制,堅決堵絕醫(yī)療事故的發(fā)生。保證我們這個口不能出現(xiàn)任何安全問題,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和諧穩(wěn)定做出貢獻。

三、采取果斷措施,強化落實觀念,保證完成全年目標任務

㈠強化責任,進一步增強工作主動性

區(qū)政府對我們社會事業(yè)口工作高度重視,給予大力支持,寄予厚望。各部門必須認真對照各自經(jīng)濟目標任務,查漏補缺,堅持高標準,高質(zhì)量,正確定位各自工作,同時提前考慮明年工作,早日著手安排。進一步增強工作的主動性和創(chuàng)造性,勤奮工作、真抓實干,強化措施,著力破解工作中的難題,不斷使自身工作上臺階,上水平,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局服務。

㈡理清思路,全面強化工作措施

各部門要以全區(qū)經(jīng)濟工作推進會議精神為動力,站在全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局的高度,結合部門實際情況,認真分析研究工作開展中的“癥結”,創(chuàng)新工作思路,制定具有操作性、實效性強的工作措施,在重點難點上求突破,薄弱環(huán)節(jié)求超越,抓重點、抓亮點,始終要以更大的勇氣,更足的信心,更強的魄力去創(chuàng)造性地開展工作,努力開創(chuàng)工作新局面,使我們社會事業(yè)口的工作成為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中的亮點。

㈢轉變作風,全面提升工作水平

我分管的工作原則上每年安排兩次部門工作匯報會(特殊情況下另做安排),部門匯報要抓住重點,簡明扼要匯報,字數(shù)控制在1500字內(nèi)(可附詳盡資料)。工作中要及時溝通信息,該請示匯報的一定要請示匯報,能夠獨立通過決策的事情也不要拘泥于形式,貽誤戰(zhàn)機。請同志們把握。緊急突發(fā)事件在第一時間報區(qū)政府辦公室的同時也要報告給我。在很多時候,工作推不動,不是因為工作水平和能力的問題,而是領導干部的責任問題、作風問題,所以我們一定要撲下身子,堅持領導在一線指揮,干部在一線工作,問題在一線解決,必須發(fā)揚求真務實的作風,弘揚艱苦奮斗的精神,創(chuàng)造性地開展工作。

㈣緊扣中心,認真抓好工作落實

各部門要認真落實目標責任制,對各項工作目標和任務,都要落實到人到崗,排出時間表,夯實工作責任;領導要定期召開部門工作推進會,集中研究分析工作中存在的問題,想盡一切辦法抓好工作的落實。工作中要以實績論人,把工作成績作為衡量干部的重要指標,努力建設一支真抓實干的隊伍。

㈤強化“一崗雙責”制度,抓好干部隊伍建設

第12篇

[關鍵詞]檔案;信息化;現(xiàn)狀;對策

隨著全球化、信息化進程的加快,信息技術的不斷創(chuàng)新為我們的工作提供了極大的便利。對于計生檔案管理者來說,檔案管理信息化將成為今后檔案管理工作的趨勢。但目前計生檔案管理信息化建設的現(xiàn)狀不容樂觀,普遍存在自身管理水平不高、檔案信息化建設進程緩慢等問題。作為一名計生部門檔案管理工作者,通過近幾年對計生檔案管理信息化建設的現(xiàn)狀了解,并結合工作實際,對計生檔案管理信息化建設的現(xiàn)狀加以分析并就如何做信息化建設提出相應對策。

一、現(xiàn)狀分析

1.領導缺乏應有的重視。就目前計生檔案管理現(xiàn)狀看,大部分計生部門領導對于檔案管理信息化建設工作缺乏應有的重視和長遠的發(fā)展規(guī)劃,沒有從戰(zhàn)略高度去認識檔案管理信息化建設的重要意義和作用。一些計生部門領導只把精力和眼光投入到計生工作管理上,對計生檔案管理工作關心甚少,支持不夠,從而導致計生檔案管理工作出現(xiàn)經(jīng)費奇缺,領導不重視,從而導致檔案管理者對檔案管理松懈,信息化管理無從談起。

2.檔案信息化建設認識不足。由于計生部門領導沒有正確認識檔案信息化建設的重要意義,片面的以為信息化就是單純的數(shù)字化,以為只要用計算機實現(xiàn)目錄管理就是實現(xiàn)了檔案管理信息化,對檔案管理信息化建設到底要解決什么問題、怎么解決問題卻不知從何下手,不知所以然,從而使檔案信息化建設得不到領導的理解和支持。

3.檔案信息化基礎薄,底子差。要以往的檔案管理以收集紙質(zhì)文件為主,對電子檔案的管理還處于初級階段,甚至不知要存什么,收集什么,待需要存檔時有的電子文件已丟失;即便收集了電子文件,但由于保存的方式落后,只維持檔案日常的簡單管理,沒有使用專用檔案管理系統(tǒng)軟件,查閱起來十分不方便;目錄數(shù)據(jù)庫不健全,大多計生部門只存有單一的文書檔案目錄數(shù)據(jù),對其他表冊數(shù)據(jù)不在存檔范圍,導致一些重要數(shù)據(jù)丟失嚴重。

4.檔案管理信息化人員素質(zhì)有待提高。檔案管理信息化飛速發(fā)展,必然對檔案工作人員提出更高的要求。然而目前大部分計生部門在檔案管理信息化人才隊伍的建設上力度不夠。在人才結構上,既具備專業(yè)的檔案管理知識,又能夠熟練掌握計算機應用基礎知識、網(wǎng)絡技術知識、現(xiàn)代管理技術的綜合型人才所占比例偏低。在檔案管理人員配置上,沒有規(guī)范的章程和標準,缺少專門的檔案管理人員,大部分是由從事其他工作的人員兼管,往往力不從心。

二、幾點對策

1.加強重視和領導,理順管理體制。計生部門領導應把檔案信息化建設納入計生部門現(xiàn)代化建設的整體規(guī)劃中,加大對檔案信息化建設的投入,盡可能地創(chuàng)造條件,推進檔案信息化建設的發(fā)展。健全領導體制,從組織上保證檔案工作順利開展。明確專兼職檔案人員,定期聽取檔案工作匯報,幫助解決實際問題。同時應將檔案人員的培訓以及系統(tǒng)的維護費用列入到相應項目的預算中,使得檔案信息化建設正常運轉。還應建立相應的考核制度,把檔案信息化工作納入到相關人員的考核中。

2.提高認識,轉變觀念。新時期的計生部門檔案管理人員必須樹立“業(yè)務精通,愛檔如珍,維護歷史,兢兢業(yè)業(yè),服務現(xiàn)實”的理念,積極參加檔案業(yè)務培訓,努力提高自己的業(yè)務能力,了解和把握信息化發(fā)展對檔案事業(yè)的影響和要求,充分認識檔案信息化在計生部門現(xiàn)代化管理中的地位和作用,拓展檔案信息資源開發(fā)利用和管理的工作思路,提升檔案工作能力和服務水平。同時,檔案人員也要加強宣傳,爭取領導支持和提高社會對檔案信息化工作的認識。

3.加強檔案信息化基礎業(yè)務建設。具體措施為:(1)制定規(guī)章制度和操作規(guī)范。應建立一個完善的規(guī)章制度體系,對文件的產(chǎn)生到永久保存(或銷毀)的整個過程都要進行全程管理,制定系統(tǒng)運行安全管理和電子文件管理制度,規(guī)范重要場所(如機房、庫房等)的出入規(guī)則等。(2)加強電子檔案管理。電子檔案的收集整理,首先應面對計生部門工作實際,拓寬收集內(nèi)容,嚴格執(zhí)行歸檔制度和操作規(guī)程,從業(yè)務流程上加以梳理。其次應對電子文件的形成、收集、積累、鑒定、歸檔實行全過程監(jiān)督指導。(3)加強辦公自動化建設,提高檔案管理工作的質(zhì)量。利用計算機進行檔案管理,其優(yōu)點是:以“件”為單位的立卷方法便于文書檔案的立卷、接收、鑒定;在檔案的保管期限進行調(diào)整時,可以利用計算機進行檢索工具的調(diào)整、刪改;具有遺漏文件的補漏增缺、保持文件的歷史原貌和利用檔案資料檢索簡便、準確率高、文檔貯存保密等優(yōu)點。(4)結合實際,做好檔案信息資源建設。信息資源是檔案信息化建設的物質(zhì)基礎,因此,檔案工作人員不但要加大檔案編研力度,滿足社會對檔案信息的需求,同時要深化檔案信息化的建設,豐富室藏資源。