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開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇銀行業市場論文,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。
論文關鍵詞:資本市場,股票,債券
引言
改革開放以來,我國經濟得到了長足的發展,資本市場也完成了從無到有、從嘗試探索到深入發展的巨大轉變。目前,中國資本市場正處在一個歷史性的發展階段, 如何認識當前的資本市場, 如何保持資本市場發展政策的連續性和穩定性, 如何在人民幣升值和流動性過剩等金融環境下大力推進資本市場發展,如何利用資本市場的平臺推進包括商業銀行在內的金融體系的結構性調整和市場化改革, 這都是我們應當關注的重要問題。而要解決好上述問題,必須對我國資本市場的發展歷程和目前制約其健康發展的因素有一個明確的認識。
一、我國資本市場制度變遷的簡單回顧
資本市場是社會經濟發展到一定階段的產物。具體來說,資本市場的產生是與股份制的產生和發展相伴而生的。我國現代資本市場的建立始于20世紀80年代初期,發展至今大致經歷了一個從起步、規范到發展的過程股票,基本可歸納為以下三個階段:
(一)從1980年到1990年基本處于起步階段
我國資本市場的興起是從1981年首期國庫券的發行開始的論文開題報告。在這一階段資本市場中發行量最大的是國債。從1981年至1984年,國庫券每年發行量為40億元,到1990年底共發行10年、5年和3年期國庫券484.92億元。從1988年起,國家陸續發行了財政債券、國家建設及特種國債等,期間發行量列第二、三位的分別是金融債券和企業債券,而發行量最[1]小的是股票。我國股票發行試點始于1984年7月,到1990年底,全國共發行股票45.9億元。在整個20世紀80年代,我國資本市場基本處于起步階段,投資者意識淡薄,市場規模狹小,主要以一級市場為主,且極不規范。
(二)從1991年到2005年是中國資本市場的探索期
1.1991年到1995年的初步發展階段
流動性是證券的重要特性,面對國庫券和股票黑市交易現象的存在,政府以柜臺交易為試點進行嘗試性探索。柜臺交易市場的發展使整個社會逐漸認識到了證券投資股票,尤其是股票投資的巨大的潛在利潤,一舉扭轉了國債和股票發行的困難局面,相對降低了發行成本,促進了企業的股份制改造,并為成立全國性的證券交易所奠定了基礎。1990年12月,上海證券交易所正式成立,1991年深圳證券交易所正式營業。在國債的一級市場承購包銷發行方式的成功,標志著我國資本市場步入了一個新的發展階段。從上市公司看,到1996年底,已由最初的十幾家發展到530家,投資基金已有75只,對境外投資者共發行B股85家、H股23家。從股票二級市場交易額看,1990年為18億元人民幣,而1996年已達22693億元。
2.1996年到2000年的規范化發展階段
自1995年以后,我國資本市場無論在市場規模、市場結構方面股票,還是在法制建設、投資主體構成、管理體制等方面,都呈現出新的變化,使我國資本市場發展步入了一個倡導理性投資、加強規范化建設的新階段。至1998年底,深滬兩有上市公司851家,總股本為2345.36億元,總流通股本為740.94億股,總市值為19506億元,投資者已達3700多萬戶,證券公司近百家,證券交易營業部達2400多個論文開題報告。1998年12月29日人大審議通過并于1999年7月1日起正式實施的《中華人民共和國證券法》,對證券發行制度做了重大調整。這標志著我國資本市場逐步走上規范化、法制化的軌道。【1】
3.2001年到2005年的制度創新階段
1990年中國股票市場剛剛問世,面對種種不確定性以及要保持“公有”的特性,中國政府對股票發行上市采取了“規模控制+實質審批”模式,確保股票上市進程的平穩和有序進而弱化供給沖擊。其基本操作模式是:中央政府事先確定一個年度總規模,然后按行政分配原則在不同部門、省市進行分配。2001年4月股票,中國證監會正式取消實行了9年之久的審批制和指標制,代以“核準制+通道制”的發行模式,為加速資本市場的發展打下了基礎。在這將近15年的探索期間,我國股票市場和債券市場都有了長足的發展。
(三)從2005年5月以后中國資本市場進入快速成長期
針對股權分置下大股東與小股東之間的利益不一致問題,我國從2005年4月29日開始啟動股權分置改革,對這一存在缺陷的制度設計進行了革新。這次變革將從根本上解決長期困擾我國資本市場發展的頑癥。2005年5月以后,中國資本市場解決了制約市場發展的股權分置的制度平臺,進而為國內資本市場的市場化、國際化,為中國資本市場建立有利于上市公司長期發展的激勵機制打下了基礎。【2】
2006年股權分置改革完成之后, 由于中國資本市場不同利益主體之間利益關系的理順, 投資者預期發生了重大調整。隨著我國經濟的不斷發展,人民幣升值預期和國際化趨勢使中國資本市場的發展面臨更優的金融環境。中國資本市場在2006之后迎來了一個歷史上少有的快速發展期——短短2年時間, 股票市值從2005的3萬億元增長到當前的30余萬億元。更為重要的是, 隨著市場規模的擴張, 內地市場對大盤藍籌的承受能力不斷增強, 2007年全年, 新入市資金逐月走高, 中國石油、神華股份、中鐵等公司的發行凍結資金量均在2萬億元~3萬億元,這標志著目前的內地資本市場已經具備了相當強的需求論文開題報告。
二、我國資本市場目前存在的問題
發展資本市場是一項重要的戰略任務,對我國實現本世紀頭20年國民經濟翻兩番的戰略目標具有重要意義。一是有利于完善社會主義市場經濟體制,更大程度地發揮資本市場優化資源配置的功能,將社會資金有效轉化為長期投資;二是有利于國有經濟的結構調整和戰略性改組,加快非國有經濟發展;三是有利于提高直接融資比例,完善金融市場結構股票,提高金融市場效率,維護金融安全。目前,我國資本市場主要存在以下兩個方面的問題:
(一)資本市場結構方面的問題
1、投資主體結構不合理
我國資本市場投資主體結構不合理,投資者現在還是以個人投資者為主,機構投資者數量相對來說較少,兩者比重相差較大。【3】個人投資者的投資行為主要是以投機為主,其投資行為取決于個人對證券產品的投資偏好,這種投資偏好的市場隨機性很強,增加了不穩定性;而機構投資者則更注重對上市公司基本面分析,選擇策略投資對象進行理性的價值投資,是穩定資本市場的重要力量。但是目前市場上養老基金、保險基金等機構投資者還比較弱小,難以適應投資機構化的需要,阻礙了這種穩定資本市場功能的發揮。
2、上市公司結構不合理
(1)上市公司的股權結構不合理。主要體現在:①國家股、法人股等過于集中,導致“一股獨大”現象;②公眾流通股的比重低,絕大部分股份不能上市流通(非流通陸續解禁后也有限售期);③流通股過于分散股票,機構投資者比重小;④上市公司的最大股東不是自然人,通常是一家控股公司。這樣,上市雖然有助于企業在市場上直接得到資金從而緩解經營困難,但長期來看對其公司治理結構的影響未必理想。同時,在國家股和法人股始終占主導地位的情況下,流通股規模較小,很容易形成機構大戶操縱市場的局面,并且由于國有股不能自由地交易和轉讓,由市場所決定的資產兼并重組就不可能發生。在股市上所進行的企業并購只是在政府部門授意下才可能發生,這就決定了我國的股市難免投機盛行。
(2)上市公司組成結構不合理。主要體現在:①國有企業比重大,非國有企業比重小;②大中型企業比重大,小企業比重小;③國有控股上市公司多,企業整體上市公司少;④傳統產業上市公司多,高新技術產業上市公司少。例如,滬深兩市2000多家上市公司中股票,通過直接上市和買殼上市的民營企業所占比例只有16%左右;行業分布存在較大缺陷,傳統產業的上市公司數量太多,競爭性領域企業數量超過85%論文開題報告。
3、金融產品結構不合理
(1)傳統金融業務產品結構單一。在銀行業,業務集中在信貸等傳統的零售業務領域,即使在傳統的零售業務中,也缺乏為企業提供全方位金融服務的系列產品,金融中介等批發業務嚴重不足;而國外銀行業在企業的整個發展期、成熟期,甚至二次創業中都會提供一系列的金融服務品種。在證券市場,中國股票市場相對于債券市場發展迅速,同樣存在法人股、國有股的流通問題以及A股和B股的合并問題。
(2)金融衍生工具發展滯后。衍生工具是企業規避或分散經營與投資風險的重要手段之一。1991年中國建立了期貨市場,但交易品種局限于綠豆、有色金屬等商品期貨,至今尚未推出利率、匯率、股指期貨以及期權、貨幣互換、股權互換等來規避金融風險。【4】由于缺少組合投資所必需的金融衍生品,各類投資者行為趨同,容易形成市場的單邊運行,在宏觀經濟運行和金融調控方向發生變化時可能導致風險積聚。
(3)金融手段創新不足。在金融業全球化、一體化的發展潮流中股票,各國金融業已借助電子技術的發展迅速實現金融業的電子化、網絡化,為在日趨激烈的國際競爭中提高競爭力、拓展生存與發展空間。中國銀行業和證券業已基本實現電子化,銀行、證券業務網絡化也已起步,但與國外發達水平相比還有很大差距。同時,由于體制問題,金融機構在電子化與網絡化過程中各自為戰,如各銀行的自動取款系統和結算系統獨立運行、互不兼容,增加了金融業電子化與網絡化的發展成本,也因規模不經濟和便利性不足而抑制了自身的快速發展。
(二)資本市場制度方面的問題
1、體制方面的問題
我國資本市場制度方面的問題主要是體制問題。我國資本市場由于政府和行政機構的介入,行政化色彩較濃,是“計劃”的資本市場論文開題報告。首先,資本一級市場受到行政壟斷,影響了市場融資體系的社會化和融資渠道的多樣性,地方政府為了保證地方財政收入,在選擇上市公司時很少考慮其成長性。所以股票,企業將主要精力放在“政府公關”和“包裝上市”上,而不是放在生產經營和結構調整上。很多上市公司上市前并沒有實質性改制,主要目的是“圈錢”,但沒能有效地利用圈來的錢。此外,發行市盈率也受到限制。券商不能發揮職責的原因之一就是一級市場“包賺不包賠”式的運作,投資者的利益得不到保護。
2、機制方面的問題
從某種程度上說,體制方面的問題是造成我國資本市場緩慢發展的主要原因。正是由于體制滯后,我國資本市場存在競爭機制失效、約束機制弱化和激勵機制不健全等問題。(1)競爭機制失效。在上市公司中,首先缺乏產權關系明確的市場主體,其次缺乏競爭機制形成的市場價格,導致資本市場不能形成有效的資源配置機制,行政機制在一定程度上取代了市場機制。(2)約束機制弱化。我國大部分上市公司都是有國有企業改造而來,存在著“轉軌”不轉制現象。主要表現在:一是“翻牌”。將未根本改制的原名企業改為股份有限公司并建立相應的組織機構論文開題報告。二是“圈錢”。在上市中按溢價募集資金,力保配股資格,達到圈錢的目的。上市公司中股票,國有股處于控制地位,處于“產權虛置”狀態,上市公司原主管部門以國有股代表的身份對企業進行干預,又不對后果負責;而且董事會的成員大部分來自大股東和企業內部,很難真正發揮監督的作用。(3)激勵機制不健全。發達國家上市公司的經營者實行即時薪金與長期薪酬相結合的收入形式,具有較大的激勵作用;而我國只有即時薪金的激勵辦法,上市公司股票價格的變化與公司決策經營無利益關系。因此,導致了經營者不太重視企業的長遠發展,往往為了眼前利益而犧牲長遠利益。
我國資本市場存在的種種問題,嚴重制約了它的健康發展,必須采取有效的對策與措施,促進其進一步發展,并趨于成熟和完善。從我國的實際情況出發,借鑒國外資本市場成功的經驗,針對我國資本市場存在的結構和制度方面的問題股票,大力發展機構投資者,不斷完善投資主體結構,建立金融產品創新機制,不斷完善金融產品結構,優化資源配置,不斷完善多層次資本市場體系,健全我國資本市場體系,豐富證券投資品種,逐步建立滿足不同類型企業融資需求的多層次資本市場體系。
參考文獻:
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【論文摘要】在新形勢下,新建地方本科院校金融學專業教學體系中存在諸多問題,無法滿足市場對應用型金融人才的需求。文章從課程體系設置、課程內容、教學方法、教師隊伍建設等方面提出加強教學體系建設的措施,提高教學的有效性,突出自己的教學特色,以滿足地方經濟發展對人才的需要。
隨著我國金融業的快速發展,日益發展的金融業不僅對金融人才的需求在不斷上升,而且對金融人才的質量提出了更高的要求。結果出現:一方面,國內許多金融機構面臨金融專業人才短缺;另一方面,有相當一批金融學專業畢業卻面臨就業壓力,就業形勢嚴峻。究其原因,主要是由于目前我國高校金融學專業人才培養的質量難以滿足金融部門的需要。
而金融學專業人才培養的質量與其教學體系息息相關,教學體系的優劣會直接影響人才培養質量的好壞。影響新建地方本科院校金融學專業人才培養質量的教學體系問題突出,主要體現為,在金融學教學中,盲目采用重點大學、研究型大學的培養模式,沒有過多考慮自身的教學條件及環境、師資水平等方面存在著不足,沒有很好體現出其辦學目標和突出地方院校的特色,在金融人才培養上脫離了地方經濟發展的實際需要。因此,作為新建地方本科院校,為培養人才特色,提高學生就業的競爭力,服務地方經濟金融,那么,如何改革其教學體系就成為一個急需解決的問題。
一、新建地方本科院校金融學本科專業教學體系的現狀
(一)課程體系設置缺陷
專業課設置缺乏系統性考慮,課程之間缺少必要的銜接與協調,教材的選擇無統一規劃而是由任課教師個人選擇教材。過分強調金融專業基礎理論教學,偏重于宏觀金融的教學,微觀金融課程和實務性課程相對不足。這樣不僅容易造成學生的知識結構不完整,而且由于課程的理論較多,導致人才培養上仍然延用傳統的“灌輸式教學”的知識傳授方法。這種只注重于理論教學,實踐教學不足的教學方式,忽視了金融學專業的實用知識技能的教學,忽視了學生實踐能力和素質的培養。結果,脫離了地方本科院校金融本科專業培養應用性金融人才的目標。
(二)課程內容少而陳舊
專業知識和教學內容陳舊,缺乏豐富性和新穎性,且教學內容的更新和充實滯后于金融業務的發展,很難適應新時代經濟、金融發展的需要。教師上課參考書籍少,一般一門課一本書,教師上課內容涉及面窄,學生掌握的知識淺浮。
專業選修課設置較少,往往不是根據經濟、社會發展的客觀需要而設置,與現實聯系不夠緊密,不能充分反映金融學前沿理論的進展。
(三)教學方法單一
金融學專業教學方法落后,主要采用“滿堂灌”的傳統教學方法,很少運用案例教學、討論式教學、模擬教學和實際調研等教學方法,忽視了學生能力、個性和素質的培養。同時,考核方式仍以死記硬背的“記憶性”考核為主,難以培養學生的創新意識和實踐應用能力。
(四)教學設施不足
新建地方本科院校由于教育經費緊張,金融專業教學的硬、軟件設施建設往往無能顧及,實驗室建設與實踐基地建設嚴重滯后,教學設施差,不僅不能順利地開展模擬教學,而且不能進行產學研結合。
同時,由于自身知名度不大,很難與校外的金融機構簽署了實習、實訓基地協議,為學生提供更多的實踐機會。
(五)師資隊伍建設重視不夠
教師是教學的主體,也是培養能力的決定因素,而要培養出應用型金融人才,就必須要有一支應用型的教學團隊。而新建本科院校中金融學專業教師一部分從碩士或博士畢業后直接走上教學崗位,另一部分來源于升本前的教師,其自身缺乏一定的實際操作能力和實踐經驗。師資隊伍建設不足表現為:(1)金融專業師資隊伍的結構欠缺,如教師們的知識結構、學緣結構、學歷結構和層次結構等不完善;(2)金融專業師資力量不強,如不少教金融學的教師是非金融專業出身的,導致教師本身對金融學研究不深;(3)教師任課隨意性大,上課課程跨度寬,教師自己對所任課程鉆研不夠;(4)缺乏“雙師型”教師。
二、基于應用型的新建地方本科院校金融學專業教學體系設計
(一)以行業為導向合理構建課程體系
課程體系是教學體系的核心部分,作為應用型本科院校的課程體系,應本著基礎知識以夠用為度,注重實踐教學,以滿足行業需要的原則構建教學內容與課程體系,并能及時調整課程體系。
1.對于課程的總體設計應該是基礎適度,強化實踐課程
基礎理論課程的內容深度、學時比例以夠用為度。專業課程要能夠根據行業需要和社會經濟發展最新趨勢進行及時調整,以縮小行業技能需要與學校教學之間的差距。提高實踐教學環節的學時數,使實習、實訓、課程設計、畢業設計在內容上與行業發展實際緊密相連,突出實用知識技能的教學和實踐能力的培養。
2.課程設置要體現層次性、系統性,突出應用性
在公共基礎課中,要強化培養學生的外語和計算機能力,并要求學生掌握或了解相關的金融軟件,使學生能更好地適應金融業國際化、電子化、信息化的發展。公共選修課既要體現專業的延伸性和學科的交叉性,又要注重與學生就業的相關性。例如為提高學生的溝通談判能力可開設金融公關、銀行營銷等課程使學生處理金融業務的能力得到更好的發展。
專業必修課和專業選修課要強化專業方向,突出前沿性。專業必修課和專業選修課在課程的內容安排上,應緊跟未來經濟、金融業發展的客觀實際,及時增加新的內容,開設新的專業課程,以保證教學內容的適用性。合理調整宏、微觀金融課程比例,增加培養學生的市場分析能力、投資理財能力和業務操作技能的課程。專業選修課可根據銀行業、保險業、證券業等方向,采用“模塊化”的方式設置。加強課堂外教學內容建設,例如對現實經濟、金融熱點問題,可邀請金融業的專家、學者做專題講座。
實踐課程體系設置要以就業為導向,培養學生的專業能力和社會能力為出發點,可分為課程專項基本操作訓練、專業綜合能力訓練和實習等部分。
(二)采取靈活多樣的教學方法以提高教學質量
以傳統的“以教室為場地、以教師為中心”的封閉式教學模式已不適應金融業發展需要,要想提高學生的綜合能力就必須“以學生為中心、以就業為導向”,創新多元化教學手段和開放型的教學環境,使教學方法由傳授知識型轉變為培養能力型,以提升學生自主學習、探究式學習的能力。
在課堂教學中可根據不同的教學內容引入不同的教學形式,如理論課較強的專業課可采用啟發式教學、案例教學等教學手段,以增強課堂師生互動,激發學生的積極性和參與性,培養他們發現問題、認識問題、分析問題的能力,提高他們學以致用的能力。對實踐性較強的專業課(證券投資學、金融期貨實務、外匯交易等金融投資課程)可采取模擬教學手段,使學生在掌握理論知識的同時,能夠熟練運用多種專業軟件工具開展金融統計分析和預測,培養學生獨立分析和解決現實問題的能力。
為培養學生的實踐與創新能力,可采用任務教學和項目教學。例如教師可結合課堂教學內容讓學生參與教師的科研、教研項目,根據課堂教學內容為學生布置特定的實踐調研活動。采用任務教學和項目教學法,教師要有計劃地及時給予指導。同時,要激勵、支持學生的創意,鼓勵學生主持科研項目。
(三)精心組織教學內容
教學內容要體現專業理論知識和實踐技能并重,不僅讓學生掌握一定的理論知識,而且使他們具備適用的金融業務技能。教師在教學過程中要多角度、多渠道地實現教學內容的整合,使得教學內容立足課本,又不局限于課本。專業課程的教學內容要注重銜接性與實用性,體現時效性與針對性,即要緊隨金融業的發展,及時把新的理論和實踐成果引入教學內容。
做好教材建設規劃,精心選用優秀教材,完善教材信息跟蹤與評價機制,逐步完成與課程配套的教材、參考教材、實驗指導書、題庫等資料的建設,從源頭上保證教學內容的質量和效果。健全考評機制,規范教學行為,調動老師教學與學生學習的積極性。
(四)強化師資隊伍建設
加強師資隊伍建設,提高師資隊伍的整體水平,培養造就一支治學嚴謹、結構合理,具有開拓創新精神和教學科研能力的師資隊伍是完善教學體系的基礎。
1.根據專業發展的需要,加大資金投入,啟動人才培養計劃。通過公開招聘高學歷優秀人才、鼓勵教師進修、訪學、在職攻讀博士學位等方式,優化教師結構,改善教師的知識結構。
2.建立教學科研專項基金,鼓勵教師積極參加教學科研活動,申報重點科研課題。以科研促進教學,提升教師的教學科研水平。
3.通過與地方金融業及其他相關行業橫向交流的途徑,鼓勵教師到金融機構或相關企業從事項目研究或進行掛職鍛煉,提高年輕教師的實踐教學水平。同時可聘請地方金融機構或企業實踐能力強的專家或技術骨干為兼職教師,開展實務、實訓和專題講座。
4.加大教學團隊的培養力度,整合教師力量,進一步加強師資隊伍的梯隊建設。建設一支以學術帶頭人為核心的結構優化,具有凝聚力和向心力,具有奉獻和創新精神的教學團隊,不斷提升教學水平和人才培養質量。
(五)加強教學設施建設
重視實驗室的建設,建設銀行、證券、保險、期貨等業務的模擬操作實驗室,及配置相應的模擬實驗軟件,用于教學、科研、實踐教學。同時,爭取與地方金融機構和公司企業建立密切聯系,通過簽署實習、實訓基地協議,實現資源共享。
三、結論
改善金融專業教學條件和教學環境,有助于其教學體系的建設,可有效促進金融學專業學生操作技能、實踐能力與創新能力的提高。但是,建立一套能使教學目標與行業對金融人才需求相一致的教學體系是一個需要長期探索的過程,需要新建地方院校、金融機構及相關企業和相關教育主管部門的共同努力,不斷的探索和完善。
參考文獻
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